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2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,5
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schlechte Vertragskonditionen - keine Übernahme der Fahrkosten

3,9
Bewerber/inHat sich 2021 als Flugdienstberater beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Höheres Grundgehalt, Übernahme der Fahrtkosten.
Das Gespräch mit dem fachlichen Vorgesetzten war konstruktiv und freundlich - der Rest des Vorstellungsgespräch war eher enttäuschend und sollte u.a. aufzeigen, dass der Bewerber zu Zeiten der Corona-Pandemie keine Jobalternativen hat und somit auf diesen Job angewiesen ist. Soweit jedenfalls die Rezeption der Nachricht.

Bewerbungsfragen

  • Fachspezifische Fragen zur EU VO 965/2021 (Selection of Aerodromes, ETOPS und ETOPS Fuel Calculation) sowie generelle Fragen.
  • Beruflicher Werdelauf in Bezug auf Arbeits- und Ausbildungspositionen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Air-ground communication failure

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Auf eine Initiativbewerbung vor ein paar Jahren ging keinerlei Reaktion ein; dieses Jahr bewarb ich mich zielgerichtet auf eine Ausschreibung. Nach fünf Wochen ohne Reaktion wollte ich mir eine Statusinfo einholen. Die Ansprechperson war telefonisch nicht erreichbar, daher schrieb ich eine kurze Email. Prompt ging eine Reaktion ein—in Form einer Absage: die Vorauswahl sei bereits getroffen worden. Hier driften Unternehmensdarstellung, Customer und Candidate Experience auseinander. Daher mein einfacher Verbesserungsvorschlag: Communicate.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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