Guter Arbeitgeber für den Berufseinstieg, aber mit begrenzten Perspektiven
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein guter Arbeitgeber für den Berufseinstieg, da vielfältige Aufgaben übernommen und manchmal auch eingefordert werden können. Tolles Team mit lieben KollegInnen an anderen Standorten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen tritt häufig als Antagonist zu den Mitarbeitenden auf und blockiert deren Entwicklung. Gepaart mit dem unterdurchschnittlichen Gehalt führt das unweigerlich zum Weggang von qualifiziertem Personal. Oft wird von der Führungsebene eine kurzsichtige und für das Team schädliche Unternehmenspolitik vertreten, die zu häufigen Kündigungen und einer hohen Fluktuation führen. In der Außenwirkung schadet man sich dadurch selbst, da häufig wechselnde Ansprechpersonen und Wissensverluste dem Image als moderner und verlässlicher Dienstleister widersprechen.
Verbesserungsvorschläge
MitarbeiterInnen wertschätzen und nicht als entbehrlich betrachten, Gehaltsstrukturen an die Branche anpassen, klare Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierepfade entwerfen
Arbeitsatmosphäre
Gute Arbeitsatmosphäre mit gelegentlichen Stressphasen
Image
Wenig Identifikation mit dem Arbeitgeber im Team vorhanden
Work-Life-Balance
Urlaubszeiten und Ausgleichstage wurden immer verlässlich genehmigt, aber die Home-Office-Zugeständnisse wurden sukkzessive und unnötig zurückgefahren
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Karrierepfade und wenig Möglichkeiten zum Aufstieg
Gehalt/Benefits
Gehalt für die Branche unterdurchschnittlich
Kollegenzusammenhalt
Im Regionalbüro und auf Arbeitsebene mit anderen Standorten sehr gute Kolleginnen und Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Ob jung oder alt, Erfahrung wird selten (finanziell) wertgeschätzt
Vorgesetztenverhalten
Unterschiedliche Vorgesetzte mit unterschiedlichem Verhalten - am besten lief es dann, wenn die unrealistischen Vorgaben der Führungsebene einem nicht aufgezwungen wurden
Arbeitsbedingungen
Die Austattung ist grundsätzlich modern und der Arbeit angemessen
Kommunikation
Interne Kommunikation oft mangelhaft, mit intransparenten Entscheidungen der Führungsebene - sehr viel "stille Post"
Gleichberechtigung
Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung gab es immer geschlechterunabhängig, darüber hinaus haben alle dieselben miserablen Aufstiegschancen
Interessante Aufgaben
Im Regionalbüro sehr vielfältige und interessante Aufgabenfelder, in Berlin ist es vermutlich eintöniger