89 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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89 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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89 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Empfehlenswerter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ACTIWARE GmbH in Angelburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Ich empfinde die Arbeitsatmosphäre als sehr angenehm und respektvoll. Ich fühle mich wohl bei ACTIWARE.
Work-Life-Balance
Dank der relativ flexiblen Arbeitszeiten, dem großzügigen Urlaubsmodell und der Möglichkeit, aus dem Homeoffice zu arbeiten, wird hier viel geboten. Die Kernarbeitszeit könnte möglicherweise noch etwas flexibler gestaltet werden.
Karriere/Weiterbildung
Wer will, der kann.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe in all den Jahren immer ein starkes Wir-Gefühl erleben dürfen. Die Zusammenarbeit innerhalb der Abteilung sowie abteilungsübergreifend verläuft in der Regel sehr gut!
Vorgesetztenverhalten
Fair, unterstützend und ansprechbar - ich habe mich bisher immer gehört und gesehen gefühlt. Das betrifft die komplette Führungsebene.
Arbeitsbedingungen
Alles super.
Kommunikation
Es finden regelmäßig Meetings statt und gibt viele weitere Informationskanäle, daher erhalte ich alle Informationen, die ich für die Erledigung meiner Arbeit benötige und noch mehr.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielseitig und sehr abwechslungsreich.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Team ACTIWARE
Hallo Kollegin / hallo Kollege,
Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Sichtweise auf Kununu zu teilen!
Schön, dass du da bist :)
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Vieles richtig gemacht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ACTIWARE GmbH in Angelburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Für mich sind es vor allem drei Dinge, die das Unternehmen auszeichnen: die Menschen, die spannenden Aufgaben und die Bereitschaft, sich stetig weiterzuentwickeln. Der starke Zusammenhalt und die langjährige Verbundenheit vieler Kolleginnen und Kollegen sprechen dabei für sich. Genau diese Mischung ist für mich der Grund, warum ich auch nach vielen Jahren noch gerne hier arbeite.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Unternehmen ist perfekt, und auch hier gibt es immer wieder Themen, die weiterentwickelt werden können. Einen grundlegenden Kritikpunkt, der meine positive Gesamtbewertung infrage stellen würde, habe ich jedoch nicht.
Verbesserungsvorschläge
Ein Thema, über das man aus meiner Sicht nachdenken könnte, sind noch flexiblere Arbeitszeiten. Aufgrund des Kundenkontakts und der notwendigen Erreichbarkeit sind gewisse Rahmenbedingungen selbstverständlich nachvollziehbar. Gleichzeitig könnte ich mir vorstellen, dass durch erweiterte Gleitzeitmodelle oder passende Teamregelungen zusätzliche Flexibilität geschaffen werden kann. Insgesamt ist das für mich eher ein Ansatz zur Weiterentwicklung als ein echter Kritikpunkt.
Arbeitsatmosphäre
Die Zusammenarbeit funktioniert hier auf Augenhöhe und mit einem hohen Maß an gegenseitigem Vertrauen. Wenn Unterstützung benötigt wird, findet man schnell jemanden, der mit anpackt – unabhängig von Abteilung oder Funktion. Diese Verlässlichkeit im täglichen Miteinander habe ich über die Jahre hinweg als echte Stärke des Unternehmens kennengelernt.
Image
Das Image des Unternehmens erlebe ich sowohl intern als auch extern sehr positiv. Auf Messen, Kunden- oder Partnerveranstaltungen wird mir regelmäßig ein modernes und innovatives Bild des Unternehmens gespiegelt. Diesen Eindruck habe ich auch im Arbeitsalltag: Die Geschäftsführung setzt sich sichtbar mit neuen Entwicklungen auseinander und hält das Unternehmen am Puls der Zeit. Für mich ist genau das ein wichtiger Faktor, um als Arbeitgeber attraktiv und am Markt wettbewerbsfähig zu bleiben.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance empfinde ich als sehr ausgewogen. In all den Jahren wurde von mir nie erwartet, dauerhaft Überstunden zu leisten. Natürlich gibt es Phasen, in denen Termine drängen oder besondere Herausforderungen anstehen – dann packt das Team gemeinsam an. Gleichzeitig sorgen flexible Rahmenbedingungen und ein attraktives Urlaubsmodell dafür, dass Belastung und Ausgleich in einem guten Verhältnis stehen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden und werden aus meiner Erfahrung auch unterstützt. Eigene Weiterbildungswünsche können unkompliziert eingebracht werden, und ich habe bislang keine negativen Erfahrungen bei entsprechenden Anfragen gemacht. Gleichzeitig wird ein gewisses Maß an Eigeninitiative erwartet, insbesondere bei fachlichen Weiterbildungen. Diesen Ansatz halte ich grundsätzlich für sinnvoll, da berufliche Entwicklung aus meiner Sicht immer auch von der eigenen Motivation und Initiative lebt.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist aus meiner Sicht eine der größten Stärken des Unternehmens. Innerhalb der Teams, aber auch über Team- und Abteilungsgrenzen hinweg, wird Zusammenarbeit hier sehr verlässlich gelebt. Man merkt im Alltag, dass viele Kolleginnen und Kollegen nicht nur nebeneinander arbeiten, sondern wirklich miteinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit jüngeren und älteren Kolleginnen und Kollegen ist für mich vollkommen selbstverständlich. In den Teams arbeiten Menschen mit ganz unterschiedlichen Erfahrungsständen und Altersgruppen erfolgreich zusammen. Alter wird aus meiner Sicht weder positiv noch negativ thematisiert – entscheidend sind die Zusammenarbeit, die Kompetenz und die Bereitschaft, gemeinsam etwas zu erreichen.
Vorgesetztenverhalten
Mit meinem direkten Vorgesetzten arbeite ich sehr gerne zusammen. Trotz eines hohen Arbeitspensums nimmt er sich Zeit für Anliegen, Fragen oder den notwendigen Austausch. Positiv hervorheben möchte ich auch, dass die Geschäftsführung über die Jahre hinweg ansprechbar geblieben ist. Auch wenn der Kontakt im Alltag naturgemäß nicht so eng ist, sind die Wege kurz und Gespräche jederzeit möglich.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind modern und praxisnah. Für das Homeoffice wird alles zur Verfügung gestellt, was für ein professionelles Arbeiten benötigt wird. Gleichzeitig besteht jederzeit die Möglichkeit, vor Ort mit den Kolleginnen und Kollegen zusammenzuarbeiten. Diese Kombination aus Flexibilität und persönlichem Austausch funktioniert für mich sehr gut.
Kommunikation
Die Kommunikation ist insgesamt offen, direkt und unkompliziert. Wie vermutlich in vielen Unternehmen könnten Informationen aus der Führung an der einen oder anderen Stelle noch etwas früher oder regelmäßiger geteilt werden. Im Arbeitsalltag funktioniert der Austausch jedoch sehr gut: Kurze Wege, schnelle Abstimmungen und jederzeit ein offenes Ohr sorgen dafür, dass Themen meist pragmatisch und ohne große Umwege geklärt werden können.
Gehalt/Benefits
Beim Thema Gehalt gilt aus meiner Sicht wie wahrscheinlich für die meisten Menschen: Mehr geht immer. Gleichzeitig fühle ich mich für meine Arbeit fair und marktgerecht bezahlt. Im Vergleich mit ähnlichen Positionen und auf Basis meiner persönlichen Erfahrungen halte ich die Vergütung insgesamt für angemessen. Auch die angebotenen Sozialleistungen runden das Gesamtpaket sinnvoll ab.
Gleichberechtigung
Obwohl die IT-Branche vielerorts noch eher männlich geprägt ist, erlebe ich das Thema Gleichberechtigung hier sehr positiv. In den Teams arbeiten viele Frauen in unterschiedlichen Funktionen und Verantwortungsbereichen. Aus meiner persönlichen Erfahrung werden Menschen nach ihrer Leistung, ihrem Engagement und ihrer Kompetenz bewertet – nicht nach Geschlecht oder anderen Merkmalen. Unterschiede in der Behandlung habe ich in all den Jahren nicht wahrgenommen.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben empfinde ich als ausgesprochen interessant und abwechslungsreich. Das Unternehmen entwickelt sich weiter, und dadurch verändern sich auch Themen, Anforderungen und Gestaltungsmöglichkeiten im eigenen Arbeitsbereich. Genau das macht für mich einen großen Teil der Motivation aus. Neben dem starken Teamzusammenhalt ist die inhaltliche Weiterentwicklung einer der wichtigsten Gründe, warum ich hier gerne arbeite.
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Arbeitgeber-Kommentar
Team ACTIWARE
Hallo Kollegin / Hallo Kollege,
vielen Dank für deine ausführliche und differenzierte Bewertung sowie deine langjährige Verbundenheit mit ACTIWARE.
Besonders freut uns, dass du den Zusammenhalt, die spannenden Aufgaben und unsere Bereitschaft zur Weiterentwicklung als prägende Stärken erlebst. Dass du auch nach vielen Jahren noch gerne Teil unseres Teams bist, ist für uns ein besonderes Kompliment.
Vielen Dank auch für deine konstruktiven Anregungen. Die besten Ideen zur Weiterentwicklung entstehen oft aus genau solchen reflektierten Rückmeldungen.
Wir freuen uns auf die weitere gemeinsame Zukunft mit dir.
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Meine Bewerbung bei ACTIWARE war die beste Entscheidung seit langem!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ACTIWARE GmbH in Angelburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Wertschätzung und den Zusammenhalt! Auch das Onboarding war außergewöhnlich gut!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Keine
Arbeitsatmosphäre
Ich freue mich jeden Tag auf die Arbeit. Ich denke, dass spricht für sich
Work-Life-Balance
Die Arbeit passt sich meinem Leben an und andersrum. Es ist ein Geben und Nehmen und ich fühle mich sehr ausgeglichen in meinem Alltag.
Karriere/Weiterbildung
Es wird viel für die persönliche Entwicklung getan. Ob es Coachings sind oder externe Workshops. Dafür bin ich sehr dankbar!
Kollegenzusammenhalt
Erst diese Woche hatte ich einen Berg voller Arbeit vor mir. Meine Kolleginnen haben mir nicht nur ihre Hilfe angeboten, sondern ganz selbstverständlich Aufgaben abgenommen. Einen solchen Zusammenhalt im Team habe ich bei keinem anderen Arbeitgeber erlebt. Dort, wo bei anderen Unternehmen oft die Ellenbogen ausgefahren werden, wurde mir hier die Hand gereicht. Der Teamgeist ist nicht nur innerhalb der eigenen Abteilung spürbar, sondern auch abteilungsübergreifend. Jeder hilft jedem, und für Fragen oder Herausforderungen findet man immer ein offenes Ohr. Die gegenseitige Wertschätzung ist für mich einer der größten Pluspunkte dieses Unternehmens.
Vorgesetztenverhalten
Meine Teamleiterin führt die Abteilung kompetent, menschlich und immer auf Augenhöhe. Sie geht mit guten Taten voran. Die regelmäßigen Feedbackgespräche sind wertschätzend und konstruktiv, und man merkt, dass ihr das Team wirklich am Herzen liegt. Sie steht hinter uns und sorgt dafür, dass der Spaß bei der Arbeit nicht zu kurz kommt und es uns gut geht.
Auch die Geschäftsführer und anderen Abteilungsleiter sind jederzeit ansprechbar, nahbar und hilfsbereit und immer auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Mir wurde alles gestellt was ich brauche, um sicher und komfortable im Homeoffice arbeiten zu können.
Kommunikation
Immer wertschätzend und offen.
Gehalt/Benefits
Ich finde mein Gehalt ist passend und fair.
Gleichberechtigung
Nicht einmal, hatte ich das Gefühl, diskriminiert oder benachteiligt zu werden. Weder als Frau, noch aufgrund meines fehlenden IT-Wissens.
Interessante Aufgaben
Es kommen immer mehr abwechslungsreiche Aufgaben dazu, die meinen Alltag bereichern und auf mich abgestimmt sind. Das gefällt mir richtig gut.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
Team ACTIWARE
Hallo Kollegin,
vielen Dank für deine Bewertung. Solche Rückmeldungen freuen uns ganz besonders, weil sie zeigen, wie wichtig die kleinen Dinge im Arbeitsalltag sind: gegenseitige Unterstützung, Vertrauen und das Gefühl, willkommen zu sein.
Dass du deine Entscheidung für ACTIWARE als die beste seit langem bezeichnest, macht uns stolz und ist gleichzeitig Ansporn, diesen Weg weiterzugehen.
Wir wünschen dir weiterhin viel Freude bei uns und freuen uns auf die gemeinsame Zukunft.
Ich bin gerne Teil des Teams bei ACTIWARE
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei ACTIWARE GmbH in Angelburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kombination aus interessanten Aufgaben, einem guten Arbeitsumfeld und der Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Mir fällt aktuell nichts ein, was ich verbessern würde
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr wertschätzend und angenehm. Besonders positiv empfinde ich die hohe Flexibilität und den starken Zusammenhalt im Team. Man fühlt sich direkt eingebunden und
unterstützt.
Image
Das Image wirkt aus meiner Sicht authentisch und entspricht dem, was ich im Arbeitsalltag erlebe
Work-Life-Balance
Die Flexibilität im Arbeitsalltag wird nicht nur kommuniziert, sondern gelebt
Karriere/Weiterbildung
Persönliche und fachliche Weiterentwicklung wird unterstützt
und gefördert
Gehalt/Benefits
Aus meiner Sicht absolut fair.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr positiv. Das Miteinander ist geprägt von Hilfsbereitschaft, gegenseitiger Unterstützung und einem respektvollen
Umgang
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang im Team ist respektvoll und wertschätzend, unabhängig vom Alter.
Vorgesetztenverhalten
Die Führung ist sehr fair, respektvoll und vertrauensvoll. Besonders positiv ist die Nähe zu den Mitarbeitern sowie der wertschätzende Umgang im täglichen
Miteinander
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind modern und angenehm. Sie ermöglichen gutes Arbeiten und man fühlt sich dabei wohl
Kommunikation
Die Kommunikation ist offen, transparent und auf Augenhöhe. Anliegen können jederzeit angesprochen werden und werden ernst genommen
Gleichberechtigung
Die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden ist aus meiner Erfahrung sehr gut umgesetzt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und interessant. Man wird einbezogen und kann aktiv mitarbeiten. Insgesamt lernt man viel dazu und entwickelt sich weiter
Umwelt-/Sozialbewusstsein
5Hilfreichfinden das hilfreich5Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Team ACTIWARE
Hallo Kollegin / Hallo Kollege,
vielen Dank für deine positive Bewertung.
Es freut uns sehr zu lesen, dass du gerne Teil des ACTIWARE-Teams bist. Gerade nach einer gewissen Zeit im Unternehmen zeigt sich oft besonders deutlich, ob Versprechen und Realität zusammenpassen. Umso mehr freuen wir uns über deine Rückmeldung.
Wir wünschen dir weiterhin viele spannende Aufgaben, schöne gemeinsame Erfolge und Freude an der Zusammenarbeit.
Mehrfachbewertung
Bester bisheriger Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei ACTIWARE GmbH in Angelburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
entspannt
Image
Actiware hat ein sehr gutes Image
Work-Life-Balance
Hier wird intensiv die Balance beachtet und unterstützt
Gehalt/Benefits
Gehalt und Sozialleistungen sind gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Leitung und die Mitarbeitenden achten auf die Umwelt und die soziale Haltung
Kollegenzusammenhalt
sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
entspannt und harmonisch
Vorgesetztenverhalten
fair und kollegial
Arbeitsbedingungen
moderne und leistungsfähige Arbeitsmittel
Kommunikation
klar und umfangreich
Gleichberechtigung
alle auf Augenhöhe
Interessante Aufgaben
interessante Aufgaben und Herausforderungen
Karriere/Weiterbildung
4Hilfreichfinden das hilfreich5Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Team ACTIWARE
Hallo Kollegin / Hallo Kollege,
vielen Dank für deine tolle Bewertung.
Über die volle Punktzahl freuen wir uns natürlich sehr – noch mehr aber über dein Vertrauen und die positive Erfahrung, die dahintersteht.
Und falls du irgendwann Anregungen oder Verbesserungsideen hast, freuen wir uns genauso über den offenen Austausch wie über dieses Lob.
Bewertung des Arbeitgebers
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ACTIWARE GmbH in Angelburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gute kollegiale, solidarische und authentische Atmosphäre, die sich trotz ca 80% "Home-Office"-KollegInnen spüren lässt und sich verbreitet. Herausforderungen sind nicht übertrieben, was dazu führt
Kollegenzusammenhalt
Es gibt eine breite Kollegialität, die auch gelebt wird, über Abteilungen hinaus oder "Neulinge" zu "Alte Hasen". Jeder weiss und spürt, dass man gerne hilft, weil man selbst mal Hilfe schnell bekommt.
Kommunikation
Funktioniert sehr gut, trotz HomeOffice und vielen Beteiligten.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
5Hilfreichfinden das hilfreich5Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Team ACTIWARE
Hallo Kollegin / Hallo Kollege,
vielen Dank für deine Bewertung und die positiven Einblicke in deinen Arbeitsalltag bei ACTIWARE.
Besonders freut uns deine Rückmeldung zum Kollegenzusammenhalt und zur Zusammenarbeit. Ggerade in einem Umfeld mit hohem Homeoffice-Anteil ist es uns wichtig, dass Gemeinschaft, Hilfsbereitschaft und Austausch nicht verloren gehen.
Vielen Dank für dein Vertrauen und deinen Beitrag zu dieser Kultur. Und wie immer gilt: Unsere Türen stehen offen, wenn du Ideen oder Anregungen mit uns teilen möchtest.
Hervorragender Arbeitgeber mit super Arbeitsklima und zukunftsorientierter, erfolgsversprechender Ausrichtung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ACTIWARE GmbH in Angelburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tadellos
Image
Sehr gutes Image, stimmt m. E. definitiv mit der Realität überein
Work-Life-Balance
Aufgrund der im Unternehmen hoch angesiedelten Achtsamkeit auf eine gute Work-Life-Balance sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter-Entwicklung wird stets gefördert und aktiv unterstützt
Gehalt/Benefits
Faire Gehälter, Möglichkeit auf betr. Altersvorsorge, sowie diverse weitere Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hat einen verdient hohen Stellenwert im Unternehmen
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter und freundschaftlicher Umgang und Zusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Einwandfrei und auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Schöne Büroräume und Technik stets auf neuestem Stand
Kommunikation
Sehr gute Kommunikation unter Kollegen und Vorgesetzten
Interessante Aufgaben
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben aufgrund der stetig geförderten Weiterentwicklung des Unternehmens
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Team ACTIWARE
Hallo Kollegin / Hallo Kollege,
vielen Dank für deine tolle Bewertung und die Zeit, die du dir dafür genommen hast.
Besonders freut uns, dass du die offene Kommunikation, den starken Zusammenhalt und die Zusammenarbeit auf Augenhöhe hervorhebst. Auch dein Hinweis, dass unser Image mit der Realität übereinstimmt, bedeutet uns viel – genau das ist unser Anspruch.
Danke für dein Engagement und die gemeinsame Zeit bei ACTIWARE. Du weißt: Unsere Türen stehen immer offen. :)
Anspruchsvolle Aufgaben, großartiges Team und jede Menge Spaß bei der Arbeit – hier stimmt einfach alles!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ACTIWARE GmbH in Angelburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Team und im gesamten Bereich erlebe ich echten Zusammenhalt und eine große Hilfsbereitschaft. Die Atmosphäre ist offen, wertschätzend und von gegenseitigem Vertrauen geprägt – man kann sich aufeinander verlassen. Die Arbeitszeiten lassen eine gute Work-Life-Balance zu. Und on top gibt’s tolle Benefits welche nicht selbstverständlich sind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich… dass mir auf Anhieb nichts einfällt. Sorry
Verbesserungsvorschläge
Die Kaffeequalität aus dem Automaten hat Luft nach oben. – Spaß beiseite. Mir fällt im Moment nichts ein.
Arbeitsatmosphäre
Man kommt morgens nicht mit Bauchweh, sondern mit Kaffeebecher und guter Laune ins Büro. Das sagt eigentlich alles, oder? Tolle Kolleginnen, Kollegen und Vorgesetzte.
Image
Das nach außen getragene und durch Externe widergespiegelte Image ist mehr als gut. Ich habe noch nichts Negatives erfahren müssen. Wenn es mal Reibung gibt, wird immer fokussiert nach einer Lösung gesucht.
Work-Life-Balance
Hier gilt: Arbeiten ja, aber nicht auf Kosten des Lebens. Urlaub? Willkommen! Und wer mal zu ehrgeizig wird, wird sogar freundlich gebremst – im Sinne der Gesundheit. Es gibt anspruchsvolle Phasen – zweifelsohne. Aber alles bleibt in einem angenehmen und gesunden Maß.
Karriere/Weiterbildung
Was ich im letzten Jahr an Branchen- und Fachwissen im Bereich der Künstlichen Intelligenz gesammelt habe, ist mit Geld kaum aufzuwiegen. Besser geht es nicht.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt liegt im Verhältnis zum Standort und Branchenmittelwert über dem Durchschnitt. Bei den Sozialleistungen wird insbesondere für Familien sehr viel geboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Geschäftsführung ist sehr werteorientiert und lebt das auch im Alltag sichtbar vor.
Kollegenzusammenhalt
Egal ob man Hilfe braucht oder mal zusammen lachen will, das Team ist da.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier gibts keine Unterschiede zwischen jung und alt. Man begegnet sich hier auf Augenhöhe.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte mit Fachwissen, Menschlichkeit und Humor? Gibt’s! Man begegnet sich auf Augenhöhe. Wenn man etwas auf dem Herzen hat oder einfach wissen will, wie der Stand ist, rennt man hier offene Türen ein.
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Schreibtische, Ordentlicher Mac, Ordentliche Peripherie. Monitore könnten eine höhere Auflösung haben (hab aber auch noch nie nach gefragt) - Getränke sind inklusive - Beim Kaffee gibts noch Luft nach oben. Homeoffice? Auch kein Problem – und sogar richtig gut organisiert! Wer konzentriert von zuhause aus arbeiten will, ist hier bestens aufgehoben.
Kommunikation
Hier wird nicht geflüstert oder gemauschelt. Wer etwas zu sagen hat, tut das offen. Meetings sind konstruktiv, nicht endlos, und E-Mails lassen einem nicht das Postfach explodieren. Vorgesetzte oder Kollegen haben für konstruktive Kritik und Verbesserungsvorschläge immer ein offenes Ohr.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist hier kein Buzzword. Ganz im Gegenteil. Hier wird konsequent darauf geachtet. Nicht dogmatisch, aber konsequent. Bisher habe ich noch nie erlebt, dass sich hier jemand in irgendeiner Weise ungerecht behandelt gefühlt hat.
Interessante Aufgaben
Langweilig wird’s hier nicht. Die Aufgaben sind fordernd, komplex und kompliziert. Aber alles fair und macht spaß.
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Arbeitgeber-Kommentar
Team ACTIWARE
Hallo Kollegin / Hallo Kollege,
vielen Dank für deine ausführliche und mit viel Herz geschriebene Bewertung.
Besonders freut uns, dass du den Zusammenhalt, die Hilfsbereitschaft und die wertschätzende Zusammenarbeit so positiv erlebst. Gleichzeitig zu lesen, dass anspruchsvolle Aufgaben, gute Stimmung und eine gesunde Work-Life-Balance für dich zusammenpassen, bedeutet uns viel.
Danke für deine Offenheit, die vielen konkreten Einblicke und natürlich auch für den Hinweis zur Kaffeequalität. :) Solche Rückmeldungen helfen Bewerbenden und Interessierten dabei, sich ein authentisches Bild von ACTIWARE zu machen.
Frauen werden hier wertgeschätzt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ACTIWARE GmbH in Angelburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bislang? Alles eigentlich. Wenn alles so bleibt, wie ich es in meiner Zeit bei actiware erlebt habe, bin und bleibe ich sehr glücklich mit meiner Arbeit.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mich über kürzere Kernarbeitszeiten freuen (10-15 Uhr).
Arbeitsatmosphäre
Es gibt grundsätzlich eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre. Jeder hilft jedem.
Image
Viele Kunden halten sehr viel auf unsere Leistungen und Produkte und das sehe ich im Alltag.
Work-Life-Balance
Das einzige was ich hier zu bemängeln hätte, wäre die Kernarbeitszeit von 9-16 Uhr. Da ist nicht so viel Spielraum, wenn vorher vergleichsweise 10-15 Uhr hatte.
Karriere/Weiterbildung
Ich hatte, trotz kurzer Zeit bei actiware, bereits eine externe Schulung und konnte mich für diverse Coachings anmelden.
Kollegenzusammenhalt
Wir haben in eine sehr direkte und ehrliche Weise zu kommunizieren, was den Zusammenhalt auch stärkt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich konnte hier nichts negatives feststellen.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter geht offen mit mir um und fordert mich auch gelegentlich heraus um mein Wissen voran zu treiben und mich mit anderen aus anderen Abteilungen zu vernetzen. Für mich ist das perfekt.
Arbeitsbedingungen
Ich bin primär im Home Office, kann aber zum Büro nichts negatives sagen.
Kommunikation
Kommunikation läuft sehr gut, besonders innerhalb von meinem Team.
Gehalt/Benefits
Für mich alles in Ordnung und angemessen. Ich kann aber noch nichts zu Gehaltsverhandlungen o.ä. erzählen.
Gleichberechtigung
Als Frau kann ich nicht viel zu den Aufstiegschancen sagen, aber ich kann sagen, dass ich mich hier sehr wertgeschätzt fühle. Es wird nicht davon ausgegangen, dass ich "eh nichts kann". Im Gegenteil, alle Kollegen gehen davon aus, dass ich weiß wovon ich rede. Was natürlich auch der Fall ist. Allerdings kenne ich es wirklich in anderen Firmen so, dass man sich den Respekt und die Nettigkeit der Kollegen erst erarbeiten muss. Das ist hier nicht der Fall.
Interessante Aufgaben
Ich liebe, was ich gerade tue. Langweilig wird es hier nie.
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Arbeitgeber-Kommentar
Team ACTIWARE
Hallo Kollegin,
vielen Dank für deine tolle und sehr persönliche Bewertung.
Besonders freut uns, dass du dich bei ACTIWARE als Frau wertgeschätzt und fachlich ernst genommen fühlst. Genau so sollte Zusammenarbeit für jeden/für jede sein: respektvoll, vertrauensvoll und auf Basis von Kompetenz.
Schön ist auch zu lesen, dass du bereits nach kurzer Zeit Entwicklungsmöglichkeiten, Schulungen und Coachings nutzen konntest und dich in deinem Team gut aufgehoben fühlst.
Deinen Hinweis zu den Kernarbeitszeiten nehmen wir aufmerksam mit – solche Rückmeldungen helfen uns, unsere Rahmenbedingungen weiterzuentwickeln.
Viel Potenzial, wenig Umsetzung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ACTIWARE GmbH in Angelburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders positiv hervorheben möchte ich den starken Zusammenhalt unter vielen Kolleginnen und Kollegen sowie die grundsätzlich interessanten Aufgabenbereiche. Außerdem gab es Ansätze und Ideen, die gezeigt haben, dass das Unternehmen Potenzial hat und sich als moderner Arbeitgeber positionieren möchte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aus meiner Sicht fehlte es häufig an einer offenen Feedbackkultur sowie an konsequenter Wertschätzung gegenüber Mitarbeitenden. Kritische Rückmeldungen wurden meiner Wahrnehmung nach nicht immer konstruktiv aufgenommen. Zudem wirkten Entscheidungen teilweise wenig transparent und stark von persönlichen Faktoren abhängig. Die hohe Fluktuation und die Diskrepanz zwischen Außenwirkung und internem Arbeitsklima habe ich ebenfalls kritisch wahrgenommen.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir wünschen, dass kritisches Feedback künftig stärker als Chance zur Weiterentwicklung gesehen wird. Eine offenere Kommunikationskultur, transparentere Entscheidungen sowie mehr Fokus auf langfristige Mitarbeiterbindung könnten aus meiner Sicht zu einem besseren Arbeitsumfeld beitragen. Zudem wäre es hilfreich, Mitarbeitende unabhängig von persönlichen Sympathien stärker nach fachlichen Kompetenzen zu fördern und einzubinden.
Arbeitsatmosphäre
Während meiner Zeit im Unternehmen habe ich die Arbeitsatmosphäre überwiegend als angespannt empfunden. Wertschätzung oder Lob durch Vorgesetzte waren eher selten bis nicht vorhanden, stattdessen entstand häufig der Eindruck, dass persönliche Sympathien stärker gewichtet werden als fachliche Kompetenzen. Kritisches Feedback wurde aus meiner Sicht nicht immer offen aufgenommen, wodurch man sich teilweise unwohl fühlte, eigene Meinungen oder Verbesserungsvorschläge überhaupt anzusprechen. Zudem habe ich eine vergleichsweise sehr hohe Fluktuation wahrgenommen, da immer wieder einige Mitarbeitende das Unternehmen verlassen haben und es wenige Kolleg*innen gab, die wirklich über mehrere Jahre im Unternehmen tätig sind/waren.
Image
Das öffentliche Image des Unternehmens und die interne Wahrnehmung unterschieden sich aus meiner Sicht teilweise deutlich. Nach außen wurde ein sehr positives Bild vermittelt, während intern viele Mitarbeitende kritischer eingestellt wirkten. Insgesamt hatte ich oft den Eindruck, dass Kritik eher vermieden oder nicht offen angesprochen werden durfte. Wo sind beispielsweise all die negativen Kununu-Bewertungen hin verschwunden?
Work-Life-Balance
Auch die angepriesene Work-Life-Balance entsprach nicht vollständig meinen Erwartungen. Flexible Arbeitszeiten wurden zwar kommuniziert, durch die Kernarbeitszeit (9 - 16 Uhr) empfand ich diese jedoch nur eingeschränkt als flexibel. Zusätzlich hatte ich oft das Gefühl, dass das pünktliche Verlassen des Arbeitsplatzes – selbst nach einem langen Arbeitstag – negativ wahrgenommen wurde. Überstunden wurden teilweise erwartet, konnten jedoch nur eingeschränkt bis garnicht ausgeglichen oder angesammelt werden (da dies erst ab einer Zahl von 21 Überstunden möglich ist, alles darunter verfällt am Ende des Monats).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im Bereich Umwelt- und Sozialbewusstsein hatte ich den Eindruck, dass nach außen zwar Wert auf ein modernes und nachhaltiges Image gelegt wurde, die tatsächliche Umsetzung im Arbeitsalltag jedoch hinter diesen Ansprüchen zurückblieb. Viele Themen wirkten aus meiner Sicht eher wie gute Vorsätze oder Außendarstellung, ohne dass entsprechende Maßnahmen konsequent umgesetzt wurden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten erschienen mir nur eingeschränkt vorhanden. In meiner gesamten Zeit im Unternehmen habe ich lediglich einen Kollegen erlebt, der eine entsprechende Weiterbildung erhalten hat. Eigene Nachfragen zu diesem Thema wurden aus meiner Sicht mehrfach nicht beantwortet bzw. ignoriert. Insgesamt entstand bei mir der Eindruck, dass solche Entwicklungsmöglichkeiten nur sehr selten bis gar nicht und nicht wirklich transparent vergeben werden.
Kollegenzusammenhalt
Viele Kolleginnen und Kollegen unterstützten sich gegenseitig, auch abteilungsübergreifend. Bei fachlichen oder persönlichen Problemen gab es meistens Ansprechpartner*innen, auf die man sich verlassen konnte. Die Zusammenarbeit innerhalb der Teams habe ich größtenteils als angenehm empfunden.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten entsprach nicht meinen persönlichen Erwartungen an moderne und mitarbeiterorientierte Führung. Häufig entstand bei mir der Eindruck, dass Entscheidungen eher nach persönlichen Vorlieben als nach fachlichen Kriterien getroffen wurden und dabei oftmals der eigene Vorteil im Vordergrund stand. Wirkliche Unterstützung für die eigenen Mitarbeitenden habe ich nur bei einer einzelnen Führungskraft erlebt, die sich aktiv für ihr Team eingesetzt hat. Darüber hinaus hatte ich den Eindruck, dass problematisches oder diskriminierendes Verhalten nicht immer als solches erkannt oder ernst genommen wurde. Insgesamt fehlte mir dadurch häufig das Gefühl von Fairness und Rückhalt durch die Führungsebene.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen waren gemischt. Positiv fand ich die technische Ausstattung im Homeoffice. Gleichzeitig empfand ich die Büroräume teilweise als wenig angenehm – unter anderem aufgrund eher dunkler Räume, nicht funktionierenden Heizungen und mangelnder Schalldämmung. Dadurch fiel konzentriertes Arbeiten im Büro teilweise schwer. Besonders störend war für mich, dass Gespräche aus den Nachbarbüros häufig deutlich zu hören waren. Wenn beispielsweise Kollegen mit Lautsprecher statt mit Headset telefonierten, bekam man die Gespräche nahezu vollständig mit, was konzentriertes Arbeiten zusätzlich erschwerte.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen wirkte auf mich teilweise widersprüchlich. Zwar gab es regelmäßige Feedbackgespräche, was ich grundsätzlich positiv finde, allerdings entstand bei mir der Eindruck, dass kritische Rückmeldungen nicht immer erwünscht waren. Zudem wurdenThemen in Meetings aus meiner Sicht häufig mehrfach besprochen, wodurch Prozesse teilweise unnötig in die Länge gezogen wurden. Hinzu kam, dass Entscheidungen und Meinungen sich teilweise kurzfristig änderten, was die Nachvollziehbarkeit erschwerte. Außerdem hatte ich häufig das Gefühl, dass Mikromanagement eine große Rolle spielte und Mitarbeitenden dadurch nur wenig Vertrauen in eigenständiges Arbeiten entgegengebracht wurde.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt empfand ich im Vergleich eher als durchschnittlich bis unterdurchschnittlich. Gehaltserhöhungen mussten nach meinem Eindruck stark erkämpft werden und hingen häufig davon ab, wie sehr sich die direkte Führungskraft dafür einsetzte. Teilweise entstand bei mir zudem der Eindruck, dass persönliche Sympathien auch hier eine größere Rolle spielten als objektive Leistungen oder fachliche Qualifikationen. Auch Zusatzleistungen wirkten auf mich insgesamt eher begrenzt.
Gleichberechtigung
Im Bereich Gleichberechtigung habe ich den Eindruck gewonnen, dass insbesondere Frauen nicht immer die gleiche Sichtbarkeit oder Wertschätzung erfahren haben. Nach außen wurde zwar ein modernes und offenes Bild vermittelt, im Arbeitsalltag wirkte dies für mich jedoch nicht immer konsequent umgesetzt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben selbst waren überwiegend interessant und boten grundsätzlich Potenzial zur persönlichen Weiterentwicklung. Allerdings hatte ich häufig das Gefühl, dass kreative Ideen oder fachliche Vorschläge durch Vorgesetzte ausgebremst wurden. Zudem wurde aus meiner Sicht vieles sehr stark kontrolliert, wodurch eigenständiges Arbeiten teilweise erschwert wurde und Mikromanagement eine große Rolle spielte. Hinzu kamen sich häufig ändernde Vorgaben und Erwartungen, was Arbeitsabläufe teilweise unnötig erschwerte. Eigeninitiative war zwar grundsätzlich möglich, hing meiner Wahrnehmung nach jedoch stark vom jeweiligen Umfeld und den verantwortlichen Personen ab.
HilfreichHilfreich?4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Team ACTIWARE
Kununu ist ein wichtiges Instrument – und manchmal wird hier erst gesprochen, wenn man intern nicht mehr sprechen kann oder will. Was hier steht, deckt sich nicht mit dem, was wir täglich erleben und was unser Team uns spiegelt.
Als Arbeitgeber stehen wir nun vor der Frage: Widerlegen wir einzelne Punkte? Rechtfertigen wir uns? Schweigen wir? Es ist ein Balanceakt zwischen Verständnis und Verteidigung. Zwischen Innen- und Außenwirkung. Zwischen Kritikoffenheit und eigener Abgrenzung.
An alle, die ACTIWARE als Arbeitgeberin kennenlernen möchten: Fragt uns, was ihr wissen wollt, fragt die, die hier arbeiten. Auch im Kennenlernprozess könnt ihr mit Kolleg*innen sprechen. Weil wir davor keine Angst haben.
Dir wünschen wir aufrichtig alles Gute.
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 89 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ACTIWARE durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 74% der Bewertenden würden ACTIWARE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 89 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 89 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ACTIWARE als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.