Basierend auf Daten aus 34 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ACTIWARE die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 80 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Für uns zählt eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Offenheit und Zusammenarbeit basiert. Wir schätzen Vielfalt, respektieren einander und unterstützen uns gegenseitig - so entsteht ein Umfeld in dem wir Erfolge gemeinsam feiern können.
Unsere Unternehmenskultur ist etwas, das sich ständig weiterentwickelt – und das ist gut so. Wir möchten weiterhin ein Umfeld schaffen, in dem sich alle wohlfühlen, wertgeschätzt werden und ihr Bestes geben können. Ein besonderer Fokus liegt darauf, den Austausch und die Zusammenarbeit noch stärker ...
34 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
absolut, Überstunden werden nicht gefordert - wenn nötig packt jeder mit an
Toller Umgang miteinander auf allen Ebenen
wertschätzendes Miteinander, angenehme Arbeitsatmosphäre