29 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
29 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verantwortungsvolle Aufgaben mit viel Handlungsfreiheit in einem vertrauensvollen Umfeld!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Herausragender Arbeitgeber in der Kulturbranche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Teamspirit wirkt anderswo wie eine Phrase, hier wird es gelebt! Es macht Spaß, mit diesem Team zu arbeiten und jeden Tag neues zu lernen
Image
Als Firma in der gesamten Kulturbranche bekannt und die Ergebnisse stets geachtet
Work-Life-Balance
Im Projektgeschäft sind zeitliche Überschneidungen unvermeidbar. Das ist zum einen im Beratungsgeschäft zu erwarten und hat zum anderen bei actori definitiv kein "gravierendes" Ausmaß wie man es von anderen Beratungen erfährt
Gehalt/Benefits
Wettbewerbsfähiges Gehalt
Kollegenzusammenhalt
Gegenseitige Unterstützung ist bei actori eine Selbstverständlichkeit
Vorgesetztenverhalten
Leben die vorher genannten Werte vor
Arbeitsbedingungen
Völlige Flexibilität bei Home-Office, stetig wachsendes Angebot an Benefits, moderne Ausstattung im Büro
Kommunikation
Ein Vorbild an offener, ehrlicher und zielorientierter Kommunikation. Man kann immer und überall jeden Fragen und es wird gemeinsam und wertschätzend nach den passenden Lösungen geschaut
Interessante Aufgaben
Viele Themengebiete, viele unterschiedliche Fragestellungen und dazu Offenheit für innovative Lösungen
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Spannende Projekte in der Kulturbranche, Team-Spirit und Unternehmertum
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Bei actori herrscht eine offene und freundliche Atmosphäre und ein toller Teamgeist. Dazu trägt auch bei, dass die Hierarchien sehr flach sind und dass es eine faire und konstruktive Feedback-Kultur gibt. Ein großes Plus sind auch die regelmäßigen Team-Events.
Image
Hervorragender Ruf in der Kulturlandschaft, den sich das Unternehmen in über 350 Projekten erarbeitet hat.
Work-Life-Balance
Für eine Beratung ist die Work-Life-Balance sehr gut. Dazu tragen auch eine gute Planung und flexible Arbeitszeiten sowie die freie Wahl des Arbeitsortes bei. Gleichzeitig kann es auch hier zu Belastungsspitzen kommen, die durch beratungstypische enge Deadlines bedingt sind (aber nicht an der Tagesordnung sind). Dabei sind Geschäftsführung und Projektleitungen sensibel im Umgang mit Arbeitsbelastung im Team und immer ansprechbar, wenn es doch mal zu viel wird.
Karriere/Weiterbildung
Weiterentwicklung der Mitarbeitenden spielt bei actori eine große Rolle. Grundsätzlich gibt es eine ausgeprägte Feedback-Kultur, die darauf zielt, Impulse zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung zu geben. Wer mehr Verantwortung übernehmen möchte oder neue Geschäftsideen hat, wird aktiv gefördert. Dabei sind die Kriterien der beruflichen Weiterentwicklung transparent.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
actori fährt vor allem mit der Bahn, gleicht seine Emissionen durch die Förderung von Aufforstungs-Projekten aus und fördert Benefits wie JobRad.
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht ein starker Zusammenhalt, gegenseitiges Vertrauen und Wertschätzung. Wenn es mal stressig wird (z. B. weil Deadlines anstehen), hält man sich gegenseitig den Rücken frei. Das gilt über alle Karrierestufen hinweg.
Umgang mit älteren Kollegen
Im Schnitt ist das Team relativ jung; es gibt im Unternehmen aber auch Kolleg*innen, die schon länger dabei sind und für Ihre Erfahrung und Expertise geschätzt werden.
Vorgesetztenverhalten
Geschäftsführung und Projektleitungen übernehmen viel Verantwortung für das Team. Dabei sind Entscheidungen und gesetzte Ziele nachvollziehbar bzw. realistisch und werden transparent kommuniziert. Gleichzeitig verstehen sich Geschäftsführung und Projektleitungen immer auch als Coaches, die Mitarbeitende unterstützen und ermutigen wollen, sich weiterzuentwickeln und Herausforderungen anzugehen (die sie angehen wollen).
Arbeitsbedingungen
Schöner Altbau in Schwabing beim englischen Garten, technische Infrastruktur auf hohem Niveau (z. B. MacBooks). Positiv sind auch die höhenverstellbaren Schreibtische. Je nach anstehenden Aufgaben kann man sich intern in Einzelbüros, Mehrpersonenbüros oder Konferenzräume einbuchen.
Kommunikation
Unter anderem durch regelmäßige Jours Fixes wird sichergestellt, dass immer alle auf einem gleichen Wissensstand sind (z. B. bzgl. Unternehmenszielen).
Gleichberechtigung
Meinem Eindruck nach herrscht Gleichberechtigung. Bei actori gibt es Kolleginnen in verschiedenen verantwortlichen Positionen (z. B. Projektleitung, Management), darunter auch Mütter mit Kindern. Zudem wird im Unternehmen auf gendergerechte Sprache wertgelegt.
Interessante Aufgaben
Sehr vielseitige und spannende Aufgaben: Die ganze Breite der Kulturlandschaft vom Opernhaus über das Museum bis zum Festival. Dabei gleichzeitig unterschiedliche Fragestellungen, z. B. Digitalisierung, Kulturimmobilien, Strategieprozesse oder Organisationsuntersuchungen. Man hat viel Abwechslung und lernt immer neu dazu. Die Mitarbeitenden können auch persönliche Schwerpunkte bzgl. Themenfeldern oder Kultursparten setzen und Entwicklungswünsche formulieren, was - nach Möglichkeit - in der Planung von Projekten berücksichtigt wird.
Gehalt/Benefits
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Flexible Arbeitszeiten, Beratungsprojekte in Kultur, Entertainment und Bildung und ein gutes Arbeitsklima!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität in Hinblick auf z.B. den Arbeitsort. Immer ein offenes Ohr für die Belange der Mitarbeitenden! Das Unternehmen wächst und entwickelt sich stetig weiter, daran arbeiten alle zusammen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Verbesserungsvorschläge
Da fällt mir ehrlich gesagt nichts mehr ein .
Arbeitsatmosphäre
Das actori Team Spirit ist besonders!
Image
Marktführend im Raum DACH in der Kulturberatung.
Work-Life-Balance
Beratung ist ein Geschäft mit engen Deadlines, aber Planung hilft!
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegsmöglichkeiten bieten sich jedem, der sich einbringt und regelmäßige Workshops für die Kolleginnen und Kollegen gibt es auch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir gleichen unseren CO2 Verbrauch aus und versuchen mit dem Job Rad und Co zusätzliche Anreize zu geben.
Kollegenzusammenhalt
Projektarbeit geht nur mit Teamwork - über 350 erfolgreiche Projekte, das spricht für sich.
Umgang mit älteren Kollegen
Umgangsformen kennen kein Alter.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsleitung ist nah am Team und arbeitet mit!
Arbeitsbedingungen
News Work Progress ist gestartet!
Kommunikation
Regelmäßige Jour Fix Termine sind ein gutes Instrument.
Gleichberechtigung
Wir Gendern nicht nur, es arbeiten auch viele Mütter mit Kindern bei uns - auch in Führungspositionen!
Interessante Aufgaben
Das wohl vielseitigste Arbeitsumfeld, das ich kenne. Die Zusammenarbeit mit Kulturinstitutionen ist spannend!
Gehalt/Benefits
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anspruchsvolles Praktikum mit tiefen und spannenden Einblicken in (die Beratung von) Kulturinstitutionen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- interessante Aufgaben
- vollumfängliche Einbindung im Unternehmen und Projekte
- junges Team
- sehr angenehme Atmosphäre im Unternehmen
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima bei actori ist sehr angenehm, PraktikantInnen erhalten positives und konstruktives Feedback. Generell habe ich die Arbeitsatmosphäre immer sehr positiv gefunden, das liegt auch an der Geschäftsführung, die darauf großen Wert legt.
Image
actori wird seinem Ruf als führende Beratung für Kultureinrichtungen mehr als gerecht. Die Arbeitsabläufe sind überaus professionell, durch die vielseitigen Projekte, die actori in der Vergangenheit durchgeführt hat, hat actori in vielen Gebieten der Kulturberatung umfangreiche Erfahrungen und hervorragende Referenzen.
Work-Life-Balance
Für die Beratung und den Kulturbereich sind die Arbeitszeiten fair, auch PraktikantInnen erhalten Urlaub.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dienstreisen werden (fast) ausschließlich mit dem Zug gemacht und der CO2-Fußabdruck ausgeglichen. Darüber hinaus versucht actori, unnötigen Müll zu vermeiden (z. B. papierloses Arbeiten, SodaStream).
Karriere/Weiterbildung
actori bietet umfangreiche Aufstiegsmöglichkeiten, so ist ein Einstieg in jedem Karriereschritt möglich, Aufstiegsmöglichkeiten werden betont und sind auch vorhanden. Viele der MitarbeiterInnen haben mit einem Praktikum bei actori begonnen und sind anschließend direkt oder später fest in die Beratung eingestiegen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den MitarbeiterInnen ist gut, die Kommunikation untereinander ehrlich und niedrigschwellig, auch die vielseitigen Unternehmensevents tragen dazu bei.
Vorgesetztenverhalten
Die von den Projektleiterinnen und BeraterInnen gesetzten Ziele waren immer realistisch, aber auch positiv herausfordernd. Das Feedback ist sehr transparent, PraktikantInnen erhalten während ihres Praktikums ein Mentoring und mehrfach ein individuelles Feedback.
Arbeitsbedingungen
Das Büro in Schwabing liegt in einem Altbau, die technische Ausstattung, auch für PraktikantInnen, ist erstklassig.
Kommunikation
PraktikantInnen sind in sehr vielen Meetings dabei, auch wenn die behandelten Fragestellungen nicht von direkter Relevanz für sie sind. Grundsätzlich informiert die Unternehmensführung sehr transparent und umfangreich über aktuelle Entwicklungen und Projekte, Unternehmensziele usw.
Gehalt/Benefits
Im Branchenvergleich der Beratung bezahlt actori PraktikantInnen eher unter dem Branchenschnitt. Wenn man das Praktikum aber studienbegleitend durchführt und die Alternative ein unvergütetes Praktikum, so lohnt es sich, dieses als Investition in sich selbst zu begreifen.
Gleichberechtigung
Das Geschlecht spielt bei actori keine Rolle, derzeit gibt es drei Projektleiterinnen, die alle in diese Position aufgestiegen sind.
Interessante Aufgaben
PraktikantInnen sind vollumfänglich in die Beratungsprojekte eingebunden, nehmen zum Teil auch an Kundenterminen teil. Man erhält viele interessante und tiefgreifende Einblicke in das Management von Kulturinstitutionen und eignet sich während des Praktikums wichtige und praktische Kompetenzen an, die man im Studium und im Berufsleben immer wieder nutzen kann.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ausgesprochen bereicherndes Praktikum
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Actori bindet seine Praktikanten vollwertig in seine Cases ein. Dadurch kann der Praktikant viele neue Fertigkeiten erlernen und eine Reihe wertvoller
Erkenntnisse gewinnen – fachlich, beruflich wie persönlich. Ich bin sehr dankbar, bei actori gewesen zu sein.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Der Arbeitgeber ist insgesamt sehr fair und zuverlässig.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Definitiv die Aus- und Fortbildung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Vorgesetztenverhaltwn lässt noch zu Wünschen offen.
Verbesserungsvorschläge
Leider keine. Vll etwas mehr Transparenz bei Personalentscheidungen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Spannende Projekte, anspruchsvolle Aufgaben, tolles Team
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Projekte sind sehr vielfältig und spannend und ermöglichen Einblicke in verschiedenste Themen. Flache Hierarchien, ideales Maß an Eigenverantwortung, ausgeprägte Feedbackkultur, Möglichkeiten eigene Schwerpunkte zu setzen, aktive Förderung der eigenen Weiterentwicklung, starker Zusammenhalt im Team, sympathische Kollegen und sehr wertschätzender Umgang mit Mitarbeitern, Arbeitszeiten für eine Unternehmensberatung im Rahmen, Reisetätigkeiten in begrenztem Umfang.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Neue Perspektive auf den Kulturbereich
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Kollegen. Kenntnisse im und Begeisterung für den Kulturbereich von Vorteil. Man lernt einmal eine andere Seite von Kunst und Kultur kennen: die wirtschaftliche, strategische und organisatorische.
Karriere/Weiterbildung
Kostenlose Teilnahme an sehr guter Excel-Schulung
Interessante Aufgaben
Viel Recherchearbeit, aber auch viele Einblicke in spannende Studien, Daten etc.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolles Praktikum mit netten Kollegen, abwechslungsreichen Projekten und vielfältigen Aufgaben
Ex-Praktikant/inHat bis 2017 für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Praktikanten werden gleich ab dem ersten Tag in den Arbeitsprozess eingebunden und mit interessanten und anspruchsvollen Aufgaben betreut. Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und auch als Praktikant wird man sehr ernst genommen und mit einbezogen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 33 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird actori cee durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 100% der Bewertenden würden actori cee als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 33 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 33 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich actori cee als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.