The most evil start up on planet!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Macbook, höhenverstellbare Schreibtische, tolle Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Absolut inkompetentes Management!
Verbesserungsvorschläge
Zuerst ein nachhaltiges Businessmodell entwickeln, dann erst Leute einstellen. Die Expertise der Mitarbeiter ernst nehmen.
Arbeitsatmosphäre
Katastrophal! Die Leute haben Angst, Dinge auszusprechen, weil sie sonst mit Kündigung rechnen müssen. In den letzen Monaten sind ca. 200 Leute eingestellt worden, die jetzt wieder alle gekündigt werden, da dieses Start up keine nachhaltiges Business Modell hat. Es ist zu 100 % von externen Investoren abhängig. Das Funding ist jetzt aufgebraucht und die Leute werden wieder herausgeschmissen. Sogar an ihrem 1. Arbeitstag!
Image
Nach außen gut mit Ausnahme, des Datenschutzskandals im Oktober 2019. Aber Image besser als Realität, mehr Schein als sein.
Work-Life-Balance
Gut, wenn deinem direkten Vorgesetzten eine ausgeglichene Work Life balance auch wichtig ist. Ansonsten.. work overload...
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden nicht unterstützt, keine Aufstiegsmöglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Gehalt unterdurchschnittlich, keine Sozialleistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt zwar einige Recycling Mülleimer, aber das war es auch schon.
Kollegenzusammenhalt
Gut, einige der wenigen guten Dinge an dieser Firma. Die Kollegen sind mit bis auf ein paar Ausnahmen, toll.
Umgang mit älteren Kollegen
War ok.
Vorgesetztenverhalten
Furchtbar. Narzissen, die ständige Bewunderung brauchen und kompetente Mitarbeiter als Konkurrenz sehen und somit versuchen, niederzumachen...
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro, sehr laut, keine Rücksichtnahme, dass es auch Personen gibt, die versuchen, sich zu konzentrieren. Gut sind die höhenverstellbaren Schreibtische und die Möglichkeit Home Office zu machen.
Kommunikation
Die schlechteste Kommunikation, die ich erlebt habe. Man muss raten, wer wohl die Information hat, die man braucht.
Gleichberechtigung
In der Führungsebene fasst nur Männer (die wenigen Frauen in der Führungsebene haben aber auch nicht viel zu melden). Ansonsten viele Frauen in niedrigen Positionen, die sich als fleißige Bienen abarbeiten dürfen, damit deren narzisstische Bosse gut dastehen. Und wenn es ans Massenentlassen geht, wird sich dafür entschieden, die Frau. zu Feuern, obwohl ein Mann auf vergleichbarer Postion arbeitet.
Interessante Aufgaben
Die langweiligen Aufgaben, die ich bisher jemals hatte. Zu viel Mikromanagement... vom Niveau her eher etwas für Praktikanten aber nicht für erfahrene Fachkräfte.