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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ADAC Heliservice die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ADAC Heliservice
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ADAC Heliservice
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    82%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    73%

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    64%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    64%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    55%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Untereinander gut, Vorgesetzte eher weniger.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gut, man hilft sich gegenseitig.

1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Alle Vorgesetzten sollten erst einmal Seminare besuchen. Geht gar nicht....

2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Schlecht, teils Chaos.

1,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meist Routine/Standardaufgaben.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr angenehm. Stets ruhig und sachlich

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