schlimmer als jede Behörde
Arbeitsatmosphäre
ganz OK, je nach Abteilung
Kommunikation
Kommunikation war sehr wenig vorhanden. Extremes Hierarchiedenken degradiert Angestellte und sogar z.T. leitende Angestellte zu Handlangern. Habe in meinen Praktika schon anspruchsvollere Aufgaben bekommen und hatte in meinem Volontariat mehr Entscheidungsbefugnisse als nach 10 Jahren Berufserfahrung beim ADAC.
Kollegenzusammenhalt
Das kommt natürlich immer auf die Abteilung an, war sehr, sehr unterschiedlich.
Work-Life-Balance
Überstunden dürfen abgefeiert werden oder werden ausbezahlt. Nicht selbstverständlich.
Vorgesetztenverhalten
natürlich unterschiedlich in jeder Abteilung; in einer habe ich sehr positive Erfahrung gemacht, in zweien haarsträubende: keine Unterstützung, kein Interesse am Mitarbeiter; Kampf um ein bisschen Machterhalt, deshalb will man keine Entscheidungsbefugnisse an die Mitarbeiter abgben, wenn man als Vorgesetzter eh so wenige hat
Interessante Aufgaben
Dadurch, dass die Entscheidungsbefugnisse so herabgesetzt sind (bzw. hierarchisch streng aufgeteilt, sodass für eine banale Entscheidung drei Instanzen nach oben, dann wieder nach unten angefragt werden muss, was natürlich entsprechend dauert), macht das jedes Arbeiten träge, banal und damit uninteressant.
Gleichberechtigung
Habe selten so einen männerfokussierten Verein erlebt. Bei uns in der Abteilung war es ein trauriges Bild: sämtliche Führungspositionen von Männern besetzt, die eher weniger dafür geeignet waren, die viel kompetenteren und sozialeren Frauen haben die ganze Arbeit gemacht – und überdies noch weniger bezahlt bekommen
ganz schlimm: Wunsch nach Teilzeit wurde bei uns in der Abteilung auch mit Gehaltsabstieg bestraft (natürlich wurde der gewünschte Vertrag "freiwillig" unterschrieben ...). Die KollegInnen hatten aber zum Teil den gleichen Arbeitsumfang zu bewältigen.
Umgang mit älteren Kollegen
In einigen Abteilungen zählten eh nur die Jahre, die man schon in diesem Haus verbracht hat.
Arbeitsbedingungen
OK; neue Programme waren oft Mangelware, sonst hat man sich um einen hohen Standard bemüht, v.a. nach dem Neubau
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nicht viel mitbekommen davon
Gehalt/Sozialleistungen
Der Verdienst ist im Vergleich sehr gut, weshalb viele doch wider Willen hängen geblieben sind.
Image
immer noch ein guter Name, trotz aller Skandale
Karriere/Weiterbildung
nur wenig Förderung mitbekommen (v.a. für junge Männer)
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern, dass Ihre Beschäftigung beim ADAC keinen positiven Eindruck hinterlassen hat. Der ADAC befindet sich in einem stetigen Veränderungsprozess und arbeitet kontinuierlich an Optimierungen. Für Ihre weitere berufliche Laufbahn wünschen wir Ihnen viel Erfolg.