16 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Mit direkten Kollegen auf hohem Niveau.
Es finden ausreichend Onlinemeetings statt. Die Kommunikation mit den vielen neuen Mitarbeitern könnte verbessert werden.
Das Teamklima ist von einem respektvollen und kollegialen Umgang geprägt, wodurch eine angenehme und produktive Arbeitsatmosphäre entsteht.
Mehr als ein Team - wir sind eine Gemeinschaft
Es wird darauf geachtet, dass berufliche Anforderungen und persönliche Lebensbereiche in einem gesunden Gleichgewicht stehen. EGYM, VWL ...
immer offen für Weiterbildung
Das Gehalt ist fair
liegt sehr am Herzen - es werden Rahmenbedingungen geschaffen, die ein sicheres, gesundes und Produktives Arbeiten fördern.
Der Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen ist sehr positiv, sodass sich die Mitarbeitenden gegenseitig unterstützen und auch in herausfordernden Situationen aufeinander verlassen können. Im Team herrscht ein Gemeinschaftssinn :-)
Sie werden wertgeschätzt für Ihre langejährige Erfahrung und Ihren Einsatz
Die Führungskräfte begegnen den Mitarbeitenden wertschätzend
sind gut gestaltet und ermöglichen ein angenehmes sowie effizientes Arbeiten. Den Mitarbeitenden stehen moderne Arbeitsmittel und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung zur Verfügung
Die Kommunikation im Betrieb erfolgt offen, transparent und auf Augenhöhe, sodass wichtige Informationen zeitnah weitergegeben werden.
Alle Mitarbeiter werden unabhängig von ihrer Position gleichbehandelt
hier findest du viele Interessante Aufgaben :-)
immer bemüht sich weiter zu entwickeln
so weiter machen, wie in den letzten Monaten
sehr persönlich und angenehm
dies wird gepflegt und man bemüht sich deutlich dies noch weiter zu verbessern
Es wird auf viele Wünsche individuell eingegangen
auch das wird im Rahmen der Möglichkeiten versucht anzubieten
EGYM Wellpass, VWL.... wird angeboten
darauf wird selbstverständlich Rücksicht genommen
wird durch Team-Events, die unser Arbeitgeber auch finanziell unterstützt, super gefördert
keine Probleme
immer auf Augenhöhe
Die Ausstattung und die Arbeitsumgebung ist absolut auf Top-Niveau
Unternehmensziele werden offen kommuniziert. Es gibt immer wieder Updates, auch über Neuentwicklungen wird die Belegschaft auf dem Laufenden gehalten
absolut
es wird einem nie langweilig
Sehr kollegiales Umfeld: positive Stimmung, hilfsbereite Kollegen und echter Support statt Konkurrenzdenken
Etabliertes Unternehmen, das sich neu denkt. Erfahrung trifft auf Start-up-Mentalität – eine starke Mischung
Modern und flexibel durch Homeoffice und Gleitzeit – absolut zeitgemäß und für mich ein großer Pluspunkt
Durchweg top – auch außerhalb der Arbeit. Gemeinsame Aktivitäten wie Tennis- und Padel-Gruppen stärken das Team zusätzlich
Kompetent, inspirierend und jederzeit auf Augenhöhe – so wünscht man sich Führung
Moderne Büros mit ausreichend Rückzugsmöglichkeiten. Kostenlose Getränke wie Kaffee und Wasser sowie eine voll nutzbare Küche runden das Gesamtpaket ab
Breites Aufgaben- und Verantwortungsspektrum, was mir persönlich viel Spaß macht. Mitarbeitern wird echte Verantwortung übertragen. Man kann eigenständig Entscheidungen treffen, eigene Ideen einbringen und erlebt auch, dass diese ernst genommen und auch tatsächlich umgesetzt werden, wenn diese sinnvoll sind.
Super angenehmes Miteinander, eigenverantwortliches Arbeiten, spannende Produkte und eine Vision, auf die es sich lohnt, hinzuarbeiten.
Wenn es jetzt noch eine Kantine mit gesundem Essen in < 500 m Entfernung gäbe... :)
Die Arbeitsatmosphäre ist total angenehm. Wir verstehen uns gut, gehen freundlich und konstruktiv miteinander um, verbringen die Mittagspausen gemeinsam, treffen uns an der Kaffeemaschine, hören zu späterer Stunde gemeinsam Musik über die verschiedenen Räume hinweg - es macht Spaß jeden Morgen zur Arbeit zu kommen.
9 to 5 ist je nach Rolle zwar kein Programm. Wir haben dabei aber maximale Flexibilität unsere Arbeitszeiten für uns passend zu gestalten. Urlaub ist Urlaub. Außerdem ist das Ziel, auf das wir gerade hinarbeiten, so gut und spannend, dass es auch ok ist, wenn der "Work"-Teil aktuell ein bisschen größer geschrieben wird.
Es herrscht eine große Offenheit zwischen den Kolleginnen und Kollegen. Wir greifen uns gegenseitig unter die Arme, packen gemeinsam an. Der Zusammenhalt wird definitiv auch gestärkt durch regelmäßige Team- und Firmenevents.
Ich kann jederzeit auf meine Vorgesetzten zugehen, die ein offenes Ohr für mich haben und konstruktive Lösungen mit mir suchen. Ich merke, dass mir meine Vorgesetzten vertrauen und ich Verantwortung übertragen bekomme, was das gemeinsame Arbeiten sehr angenehm und spannend macht.
Wir haben an unserem Standort im vergangenen Sommer eine komplett neue Ausstattung bekommen, unser Büro ist hell - ich habe alles, was ich zum effizienten Arbeiten brauche.
Die neue Geschäftsführung tut sehr viel dafür, dass relevante Informationen schnell und regelmäßig geteilt werden. Dabei wird auch großen Wert darauf gelegt, dass wirklich alle Mitarbeitenden einbezogen werden.
Die Bandbreite an Aufgaben macht das Arbeiten hier aus. Dadurch, dass sich die Anzahl der Mitarbeitenden (noch) in Grenzen hält, darf und muss der Einzelne auch über den Tellerrand schauen.
Ich gehe sehr gerne ins Office, die Atmosphäre ist super entspannt und es ist ein nettes Miteinander.
super Stimmung im Office
Sehr cooles Office, mit der Möglichkeit auch abseits vom eigenen Tisch in entspannter Atmosphäre zu arbeiten.
Klarer Fokus und starke Vision
Viel Gestaltungsspielraum
Offene Kommunikation
Tradition trifft auf Start-up-Mentalität
Das Tempo ist teilweise hoch. Wer klare 9-to-5-Strukturen sucht, ist hier vielleicht nicht richtig.
Durch das schnelle Wachstum entstehen Prozesse teilweise noch im Aufbau – das entwickelt sich aber Schritt für Schritt weiter.
Die Arbeitsatmosphäre ist von Aufbruch geprägt. Seit die nächste Generation übernommen hat, ist viel Bewegung drin. Es herrscht ein offener, direkter Austausch und man merkt, dass alle an einer gemeinsamen Vision rund um das Thema Schlaf arbeiten.
Das Image befindet sich klar im positiven Wandel. Mit der neuen Generation und insbesondere dem neuen Geschäftsführer ist viel Energie und Klarheit ins Unternehmen gekommen. Man spürt, dass hier mit Überzeugung und Vision geführt wird.
Durch die Dynamik und das Wachstum gibt es Phasen mit höherem Tempo. Gleichzeitig wird Eigenverantwortung großgeschrieben und flexible Lösungen sind möglich. Insgesamt fair und realistisch.
Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten orientieren sich an Verantwortung und Engagement. Wer sich einbringt, wird auch entsprechend wertgeschätzt.
Mit der neuen Ausrichtung ist auch das Bewusstsein für nachhaltige Prozesse und verantwortungsvolles Wirtschaften gewachsen. Das Thema wird ernst genommen und weiterentwickelt.
Man hilft sich gegenseitig und arbeitet lösungsorientiert zusammen. Die Dynamik sorgt dafür, dass man eng zusammenarbeitet und schnell ins Machen kommt.
Direkte, offene Kommunikation und ein klarer Kurs. Die Führung setzt auf Vertrauen, fordert aber auch Eigeninitiative.
Sehr moderne Arbeitsbedingungen mit zeitgemäßer Ausstattung und einem professionellen Umfeld. Man merkt, dass hier bewusst in Infrastruktur und Arbeitsumfeld investiert wird.
Es gibt einen offenen Austausch und kurze Wege zur Führungsebene. In Phasen mit viel Tempo könnte die interne Abstimmung manchmal noch strukturierter sein, insgesamt ist die Kommunikation aber transparent und auf Augenhöhe.
Man arbeitet an der Weiterentwicklung eines Traditionsunternehmens – das macht die Aufgaben besonders spannend. Von strategischen Themen bis operativer Umsetzung ist alles dabei.
Arbeitsklima und flexible Arbeitszeiten
Bessere interne Kommunikation und Prozessoptimierung
Ausgeschlafene und nette Kollegen
Zuschuss zum Mittagessen
So verdient kununu Geld.