ADASTRA 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Projektvielfalt mit Berücksichtigung der eigenen Fähigkeiten und Wünsche, soziale Events, Unterstützung auch bei Krankheit/privaten Schwierigkeiten/Kinderbetreuung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal dauert eine Mailantwort vom Vorgesetzten ein paar Tage

Arbeitsatmosphäre

Freundlich, offen, interessiert am Mitarbeiter, positiv, unterstützend

Image

Sehr gute Außenwirkung und Präsenz

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, Home Office möglich, Arbeitszeiten mit Kinderbetreuung zu vereinbaren, viele Urlaubstage, Urlaubsplanung mit Ferien vereinbar

Karriere/Weiterbildung

Viele Möglichkeiten zur Weiterbildung, Zertifizierungen und Kurse werden angeboten mit Kostenübernahme durch die Firma

Gehalt/Benefits

Guter Verdienst mit jährlichem Erfolgsbonus

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit, Spendenaktionen (Ukraine, Syrien, ..., aber auch z.B. Pham Sportd Challenge).

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Ganz normal wie mit jedem Kollegen, unterstützend, Erkennen des Mehrwertsteuer durch erfahrene Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Freundlich und auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Flexible Arbeitszeit, Heimarbeitsplatz möglich, Diensthandy

Kommunikation

Auf Augenhöhe, freundlich

Gleichberechtigung

Hohe Diversität, gleiche Möglichkeiten für alle unabhängig von Geschlecht oder Herkunft; Unterstützung in Schwangerschaft und Elternzeit

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Kundenprojekte, die herausfordern können, aber nicht überfordern

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Job den ich bekommen habe.
Die Chancen die man bekommt.
Das gute Gehalt und die netten Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Kommunikation ist an manchen Stellen etwas schwierig.
Die Standardprobleme von Consultingunternehmen: ist dein Projekt schlecht dann kann der Arbeitgeber so gut sein wie er will, man hat keinen Spaß daran (bei mir nicht der Fall).

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation etwas mehr gewichten und das Mentoring für Studenten etwas ausweiten.

Arbeitsatmosphäre

Also Consultant arbeite ich viel aus dem Homeoffice, jedoch finde ich es Schade das fast niemand im Office ist wenn man dann mal vor Ort ist. Ansonsten ist die Arbeitsatmosphäre gut und wenn man Hilfe benötigt bekommt man diese auch.

Image

Image ist modern und jung. Das verhalten könnte etwas transparenter und agiler sein. Gerade das Thema Kommunikation kommt etwas zu kurz für ein modernes Unternehmen.

Work-Life-Balance

Überstunden kommen selten vor, manchmal jedoch wenn es fixe abgabetermine gibt. Die Arbeit lässt sich mit einem Vollzeitstudium vereinbaren, jedoch muss man sich dann von viel Freizeit verabschieden. Mir wurden z.B. mehrere Tage an Urlaub aus dem Vorjahr übernommen damit ich diese nehmen kann um mich für meine Klausuren vorzubereiten.

Karriere/Weiterbildung

Es werden auch Weiterbildungen für Studenten bezahlt, außerdem werden einem Angebot für Abschlussarbeiten gemacht. Man möchte seine Studenten aber auch gerne nach Abschluss übernehmen.

Gehalt/Benefits

Für einen Studenten verdiene ich wirklich überdurchschnittlich, man ist auch immer offen für Gehaltsverhandlungen. Grundsätzlich was das angeht ein Top Arbeitgeber für studentische Kräfte

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bei schlimmen Katastrophen wird immer zum Spenden aufgerufen und der Betrag der gesammelt wurde wird bis zu einem bestimmten Satz verdoppelt. Finde ich echt Super!

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Ich habe tatsächlich kaum Umgang mit älteren Kollegen, weswegen ich mir keine Meinung zu diesem Thema bilden kann.

Vorgesetztenverhalten

Geschäftsführung ist sehr herzlich und tatsächlich gut informiert über die Situationen in meinem Projekt. Das Vertical Management wirkt manchmal etwas distanziert.

Arbeitsbedingungen

Grundsätzlich alles Super. Jedoch die Technik könnte etwas perfomanter sein.

Kommunikation

Häufig kommt es zu Missverständnissen und manchmal kommt die Kommunikation zu kurz. So entsteht gerade bei einem Berufsanfänger Stress der wirklich vermeidbar wäre. Gerade die Kommunikation nach solchem Stress, wie z.B. das ist gar nicht so schlimm wenn du diesen Fehler machst hätte man vielleicht auch von Anfang an kommunizieren können. Jedoch positiv zu bemerken ist das man einen Linemanager zur Seite gestellt bekommt der einen Coached und auch solche Stress Situationen entschärfen kann.

Gleichberechtigung

Ich habe keine Vorfälle von Benachteilung feststellen können.

Interessante Aufgaben

Ich habe mit einem Projektmanagement Job in einem kleinen Projekt wirklich meinen Traumjob bekommen. Die Aufgaben sind interessant und fordernd. Die Entwicklung der Mitarbeiter wird auch stark gefördert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

The coworkers and changing tasks

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sometimes a bit chaotic in communication

Verbesserungsvorschläge

It feels like people should be taken off long project periodically for one or two weeks for trainings or similar for two reasons:
1. Focused acquiring of new skills potentially useful ones for a project
2. The goal in long projects is often to assist some product and Adastra employers should improve and automate the existing project in ways which make them superfluous, thus having a better product and a happy customer. Some time away can show the customer that the project works well even with a component missing (while innovation should slow down)

Arbeitsatmosphäre

The atmosphere itself was super (5*) although it can get chaotic if big projects come in as everybody is working on those (-1*)

Image

At least the customers have a good image of Adastra as they even recommend Adastra or reemploy them. (5*)
Looking at other kununu reviews the average is 3,4 (and this is also part of the image so total result 4 dot something but not 5)

Work-Life-Balance

You work 8 hours a day and are (depending on the customer for which you are currently working and eventual meetings) relatively free when to work on those hours. Overtime can be consumed either via free time or is paid out however you choose. You aren't pressured to take overtime its rather the other way around that you shouldn't take too much.

Karriere/Weiterbildung

You will get paid trainings and you can request them although this can be cut short if you are on a project (-1*)
I bet you could to paid trainings on your free time if you request them.(maybe also in overtime)

Gehalt/Benefits

Wage feels fair although I do not actually know what the average wage is I could get in similar companies.
There are some perks but nothing special so -1*

Umwelt-/Sozialbewusstsein

It is hard to evaluate this in IT, I guess Adastra is doing okay.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

There are some older people who get employed not too many though (Ido not know if this is due to not many applying so no valuation). It also feels like the people who worked longer have higher positions (as it should most of the time be)

Vorgesetztenverhalten

Once I felt the purpose of a wage raise meeting wasn't properly communicated hence -1. While it should've come up around that time it wasn't stated in the meeting purpose and I would've liked to prepare more. Usually communication works fine, goals for yearly bonuses are fair and can be adapted if the surrounding work load is too high. You will usually get consulted what you want to do and are getting told the options for which projects you canbe presented.

Arbeitsbedingungen

It can get quite warm in the summer (but you are often at the customers side and if it gets too warm and you work in the office you can ask to do homeoffice)

Kommunikation

For me communication is completely fine. Big changes are communicated via email and there is one monthly meeting where anybody should attend and news get communicated.

Gleichberechtigung

I didn't notice anything which speaks against equal rights, but I didn't closely observe it so I don't want to give 5 stars (I would like to have this not factored in, but there is no blatant inequality)

Interessante Aufgaben

You actually can have a lot of say in what you want to work on, but the area in which I am interested usually doesn't have that many offers.

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

gute Kommunikation im Team

Gut am Arbeitgeber finde ich

Individuelle Förderung von Mitarbeitern; Kommunikation auf Augenhöhe; Multi-Kulti Team, offener ehrlicher Umgang miteinander; offene konstruktive Kritik; vielseitige Wahrnehmung von Aufgaben möglich; Flexibilität; Potential wird erkannt; andere Unternehmen werben damit mit der Gleichberechtigung von Männern/Frauen, Adastra wirbt nicht nur damit, sondern lebt es - viele Frauen sind in Leitungsfunktionen! Top GF, der fordert und fördert!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Räumlichkeiten - könnten etwas größer sein, allerdings ist die Lage in des Unternehmens perfekt, so dass der Standortvorteil klar überwiegt.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Strukturen in diversen Bereichen schaffen. Aber hier kann jeder Mitarbeiter aktiv werden und Vorschläge machen.

Karriere/Weiterbildung

Bin noch zu kurz dabei, um über meine eigene Entwicklung zu sprechen. Wenn ich aber Kollegen betrachtete, ist eine Weiterentwicklung möglich.

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Keine klaren Ziele. Patriarchales System.

Kommunikation

Informationen, die man sich nicht holt, bekommt man nicht. Vorgaben sind nicht verlässlich.

Interessante Aufgaben

Nur die Aufgaben, die man sich selbst auferlegt.... Aber diese Freiheit gab es noch.

Arbeitsatmosphäre

Ich kenne ADASTRA als ein Unternehmen in dem Wertschätzung groß geschrieben wird. Die Arbeitsatmosphäre ist einfach top, sehr kollegial, locker und entspannt.

Karriere/Weiterbildung

Was die berufliche Weiterentwicklung angeht, setzt das Unternehmen auf Dialog. Weiterbildungen und Trainings werden abgestimmt und auf die Meinung/Interessen des Mitarbeiters wird Wert gelegt.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Das Team ist insgesamt recht jung, aber die älteren Semester sind absolut Teil der Gruppe und genauso fester Bestandteil des Unternehmens.

Vorgesetztenverhalten

Der Umgang mit den Mitarbeitern ist fair und offen. Manchmal wünscht man sich etwas mehr Zeit zur Abstimmung, aber der Umgang ist sehr respektvoll und von gegenseitiger Wertschätzung geprägt. Absprachen, die getroffen wurden, werden verlässlich eingehalten.

Arbeitsbedingungen

Das Büro ist nicht riesig, aber super verkehrsgünstig gelegen, in gutem Zustand und die Ausstattung ist gut.

Kommunikation

Die interne Kommunikation könnte etwas geordneter und regelmäßiger sein.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist absolut selbstverständlich und wird von allen mitgetragen.

Interessante Aufgaben

Ein sehr breit gefächertes Aufgabenfeld. Abwechslung garantiert. Den Mitarbeitern wird Freiraum geboten, um sich zu entwickeln und kreativ zu sein. Eigeninitiative ist erwünscht und wird anerkannt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

ADASTRA ist ein recht junges und dynamisches Unternehmen. Das merkt man auch an den internen Strukturen. Gerade die Flexibilität ist ein großer Pluspunkt. Dazu kommt noch das phänomenale Arbeitsklima, welches durch die Kollegen aus den unterschiedlichsten Kulturen einfach noch besser wird.

Verbesserungsvorschläge

Trotz der vielen Austauschmöglichkeiten bei Meetings und Calls, könnte die interne Kommunikation etwas besser gestaltet und von den Kollegen gelebt werden.

Arbeitsatmosphäre

Ich habe noch nie so häuftig Danke gehört, vor allem für so selbstverständliche Dinge.

Image

Natürlich gibt es in jeder Firma etwas zu bemängeln. Eine Firma kann nicht auf jeden einzelnem Mitarbeiter 100% eingehen. Dennoch wird hier alles versucht um Wünsche zu realisieren.

Work-Life-Balance

ADASTRA ist ein sehr familiäres Unternehmen und die Mitarbeiter sind der GF sehr wichtig. Neben dem großen Arbeitspensum gibt es aber immer wieder die Möglichkeit des Ausgleichs.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird bei ADASTRA groß geschrieben. Jedem Mitarbeiter stehen Trainings zur Verfügung und können in unterschiedlicher Weise absolviert werden. Auch der Wissenstransfer unter den Kollegen ist sehr gut. Wer lernen möchte und sich entwickeln möchte, dem stehen die Türen offen.

Gehalt/Benefits

Neben einem atraktiven Leistungspaket gibt es noch einen Bonus zur Altersvorsorge sowie Zuschüsse zum Fitnessstudio.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen müssen für jeden Einzelnen nicht immer nachvollziehbar sein. Das Ergebniss der Entscheidung war bisher immer positiv.

Arbeitsbedingungen

Ein schönes Büro in guter Lage mit guter technischer Ausstattung in einem wirklich sehr angenehmen Klima.

Kommunikation

Die Kommunikation könnte etwas besser sein. Oftmals hängt es an einfachen Informationen die nicht weitergegeben werden. Hier ist Eigeninitiative gefragt. Anders herum werden aber auch Ideen der einzelnen Mitarbeiter gerne aufgenommen und wenn es passt auch umgesetzt.