Ausbeute hoch 10
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter wertschätzen. Nicht Überstunden bis ins unendliche aufbauen lassen und diese dann noch nicht mal beim ausscheiden aus dem Unternehmen bezahlen.
Kommunikation
Flurfunk über Unwahrheiten und Wahrheiten steht ganz hoch im Kurs. Führungskräfte sind kaum erreichbar.
Kollegenzusammenhalt
Kommt immer auf das Team an. An sich zählt jeder ist sich selbst am nächsten
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte sieht man kaum. So lange man seine Arbeit erledigt ist alles gut. Arbeitspensum wird ungerecht verteilt.
Interessante Aufgaben
Stupides eintippen von Zahlen
Gehalt/Sozialleistungen
Für zum Teil 50 Stunden die Woche definitiv viel zu wenig
Karriere/Weiterbildung
Man kommt nach dem Nasenprinzip weiter und nicht danach was in der Vita steht. Interne Stellen werden zum Teil nicht ausgeschrieben und wenn man sich beworben hat, bekommt man keine Antwort.