ADMEDES 

GmbH

Bewertungen

Liebe ehemalige Mitarbeiterin / lieber ehemaliger Mitarbeiter,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen bei ADMEDES zu teilen. Es freut uns, dass Sie unsere Arbeitsumgebung, die technische Ausstattung, die Kantine sowie die spannenden Aufgaben positiv hervorheben.

Gleichzeitig bedauern wir, dass Sie den Eindruck gewonnen haben, nicht alle Mitarbeitenden würden gleichbehandelt und dass die Bewertung der Leistungszulage für Sie nicht ausreichend nachvollziehbar war. Transparenz, Fairness und Wertschätzung sind für uns wichtige Grundsätze. Daher nehmen wir Ihre Rückmeldung sehr ernst.

Auch Ihre Hinweise zum Führungsverhalten und zur Rolle der Abteilungsleitungen sind für uns wertvoll. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Führungs- und Feedbackkultur weiterzuentwickeln und prüfen regelmäßig, wie Prozesse und Entscheidungen noch transparenter und nachvollziehbarer gestaltet werden können.

Wir danken Ihnen für Ihre offenen Worte und die konstruktiven Anregungen. Für Ihren weiteren beruflichen und privaten Weg wünschen wir Ihnen alles Gute.

Ihr ADMEDES-Personalmarketing-Team

Liebe ehemalige Mitarbeiterin / lieber ehemaliger Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre ausführliche und ausgewogene Bewertung. Es freut uns, dass Sie insbesondere die technisch anspruchsvollen Produkte, das kollegiale Miteinander sowie die Möglichkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten positiv hervorheben.

Gleichzeitig danken wir Ihnen für Ihre konstruktiven Hinweise zu klareren Rollenabgrenzungen, transparenteren Entwicklungsperspektiven und einer frühzeitigen Abstimmung bei Aufgabenveränderungen. Auch Ihre Anmerkungen zur Kommunikation von Stellenprofilen und tatsächlichen Tätigkeiten nehmen wir ernst und nutzen solche Rückmeldungen, um uns kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Wir freuen uns, dass Sie die Zusammenarbeit im Team, die fachlich interessanten Aufgaben und die Unterstützung bei Weiterbildungen positiv erlebt haben. Für Ihre Offenheit bedanken wir uns herzlich und wünschen Ihnen für Ihren weiteren Weg alles Gute und viel Erfolg.

Ihr ADMEDES-Personalmarketing-Team

Liebe ehemalige Mitarbeiterin / lieber ehemaliger Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. Wir freuen uns, dass Sie unsere Gesundheitsangebote sowie den Zusammenhalt im Team positiv hervorheben.

Ihre Kritik zu Kommunikation, Führungskultur und der Besetzung einzelner Positionen nehmen wir sehr ernst. Diese Themen arbeiten wir kontinuierlich auf und nutzen Hinweise wie Ihre, um weitere Verbesserungen anzustoßen. Hierzu wäre es hervorragend, ein intensiveres Feedback zu erhalten. Kontaktieren Sie uns diesbezüglich sehr gerne per Mail an personalmarketing@admedes.com.

Vielen Dank noch einmal für Ihre Rückmeldung. Wir wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute.

Ihr ADMEDES-Personalmarketing-Team

Liebe Mitarbeiterin / lieber Mitarbeiter,

vielen herzlichen Dank für Ihre tolle Bewertung und Ihr positives Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie die abwechslungsreichen Aufgaben, die moderne Arbeitsumgebung und die offene, wertschätzende Atmosphäre bei ADMEDES so schätzen. Besonders freut uns, dass Sie die Flexibilität und die Work-Life-Balance als positiv erleben – das ist uns als Arbeitgeber ein wichtiges Anliegen.

Ihr Lob zum Teamgeist, zur Kommunikation und zu unseren Benefits nehmen wir mit großer Freude entgegen und geben es gerne intern weiter. Solche Rückmeldungen bestätigen uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind, um ein Umfeld zu schaffen, in dem sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen.

Vielen Dank, dass Sie Teil von ADMEDES sind und Ihre Erfahrungen teilen. Möchten Sie uns noch weitere Eindrücke weitergeben? Wenden Sie sich gerne direkt per Mail an uns: personalmarketing@admedes.com

Herzliche Grüße
Ihr ADMEDES-Personalmarketing-Team

Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemaliger Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihr offenes Feedback und Ihren Einsatz während Ihrer Zeit bei ADMEDES. Es tut uns leid, dass Sie Ihre Erfahrungen so negativ empfunden haben. Themen wie interne Kommunikation und Führungskultur nehmen wir sehr ernst und arbeiten kontinuierlich an Verbesserungen. Gerne möchten wir Ihr Feedback noch genauer zuordnen und würden uns daher freuen, wenn Sie uns per E-Mail an personalmarketing@admedes.com kontaktieren.

Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute.

Ihr ADMEDES-Personalmarketing-Team

Liebe ehemalige Kollegin / lieber ehemaliger Kollege

vielen Dank für Ihr positives Feedback und die Weiterempfehlung! Wir freuen uns, dass Sie Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Weiterbildungsmöglichkeiten so wertschätzen. Sollten Sie Ihr Feedback noch ergänzen wollen, wenden Sie sich gerne an personalmarketing@admedes.com.

Für Ihre Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute!
Ihr ADMEDES-Personalmarketing-Team

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr ausführliches und ehrliches Feedback. Es freut uns, dass Sie unsere Gesundheitsförderung und Work-Life-Balance-Angebote, sowie einige weitere Punkte sehr positiv sehen.

Ihre Kritikpunkte nehmen wir ernst, leiten diese intern an die entsprechenden Stellen weiter und würden uns freuen, wenn Sie diese per E-Mail an personalmarketing@admedes.com noch weiter ausführen. Wir arbeiten kontinuierlich daran, uns als Arbeitgeber weiter zu verbessern, und Ihr Feedback ist uns dabei sehr wichtig.

Auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!

Viele Grüße
Ihr ADMEDES-Personalmarketing-Team

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

vielen Dank für die fantastische 5-Sterne-Bewertung! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie die Arbeitsatmosphäre, den Kollegenzusammenhalt, das Vorgesetztenverhalten, die Kommunikation und die abwechslungsreichen Aufgaben bei ADMEDES so schätzen und unsere Benefits für die Work-Life-Balance gut ankommen. Sollten Sie dennoch Themen sehen, in welchen wir uns weiter verbessern können, teilen Sie uns diese gerne persönlich oder via E-Mail an personalmarketing@admedes.com mit.

Auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!

Viele Grüße
Ihr ADMEDES-Personalmarketing-Team