Basierend auf Daten aus 292 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Adolf Würth die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 916 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
292 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gibt zwar genug schwarze Schafe, aber mit den meisten war es super
Furchtbar, wenn der TL etwas gegen dich hat, gibt es keine Unterstützung mehr und keinen halt, menschlich 0
Nur listen auf auf masse ab telefonieren
Mit den Kollegen und Teamleiter alles perfekt aber die Vertriebsleitung im VK1 ist doch sehr arrogant und wenig menschlich
Nette Kollegen, Teamleiter sollte hinter seinen Mitarbeitern stehen, hier geht es, wer ihm wohlgesonnen ist.