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ADP 
Employer 
Services 
GmbH
Bewertung

Mehr Schein als Sein

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ADP Employer Services GmbH in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Gehalt kommt immer überpünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Vorgesetztenverhalten
- Benefits sind teilweise komplett sinnlos und werden übertrieben toll dargestellt
- Gehalt

Verbesserungsvorschläge

- Wenn schon ständig der Engagement Pulse als interne Bewertung der Vorgesetzten etc. angeleiert wird, dann wäre es mal schön, diesen auch auszuwerten und daraus Änderungen einzuführen.
- Finanziell muss sich hier etwas ändern, denn die Bezahlung ist einfach schlecht und unfair
- Schulung von Vorgesetzen absolut nötig, das Verhalten dieser ist nämlich teilweise unterirdisch
- ADP lässt gute Fachkräfte gehen und belastet lieber die, die noch geblieben sind, komplett über

Kommunikation

Reden kann man offen, wenn man dafür bereit ist, danach komplett gecancelt zu werden und sich teilweise respektlose Aussagen anhören zu müssen.

Work-Life-Balance

2 Tage Homeoffice pro Woche

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch, Respektlos, null Wertschätzung der Arbeit gegenüber, private Dinge werden an Kollegen weitergetratscht und es wird über jeden gelästert

Interessante Aufgaben

Leider gibt es kaum interessante Aufgaben, die einen fachlich wachsen lassen.

Gleichberechtigung

Wer schleimt, kann es hier wirklich weit schaffen, da spielt fachliches Wissen und Geschlecht keine Rolle

Arbeitsbedingungen

Das Büro ist leider weder einladend, noch modern oder schön. Arbeitsamtfeeling aus den 90ern.
Man kann an 2 Tagen pro Woche im Homeoffice bleiben- dies ist ausbaufähig.


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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