41 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
41 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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41 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Negative Bewertungen werden hier systematisch gelöscht.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei ADTELLIGENCE GmbH in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Grundsätzlich Spannendes Thema
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das sinkende Schiff. So fühlt es sich zumindest für mich als (Ex-)Mitarbeiter an. Keine Zukunftsperspektive.
Das Unternehmen lässt zudem in großem Stil negative Bewertungen auf dieser Plattform anwaltlich beanstanden. So sind in den letzten zwei Wochen (April 23) acht negative Bewertungen von dieser Plattform verschwunden. Ich musste meine Bewertung daher auch (schon mehrfach!) kürzen und es sind nun nur noch Tatsachenbehauptungen enthalten für die ich auch schriftliche Nachweise liefern kann. Diese Art mit Kritik umzugehen ist leider auch die Art, die ich im Unternehmensalltag kennen gelernt habe.
Nachtrag: Wir haben inzwischen August 23 und diese Bewertung wurde schon zum dritten Mal willkürlich wegen immer neuen Behauptungen von Adtelligence temporär gelöscht.
Verbesserungsvorschläge
Mit einigen personellen Neubesetzungen kann man hier viel verändern. Das Thema ist grundsätzlich spannend und bietet viel Potenzial, das nicht ausgeschöpft wird. Es gibt sehr viele Baustellen in dem Unternehmen. Der Umgang mit berechtigter Kritik umzugehen (wie z.B. dieser Bewertung) sollte nicht der Konflikt oder Weg zum Anwalt sein.
Arbeitsatmosphäre
Einige nette Kollegen, mit denen man auch weiter zusammen arbeiten würde. Parallel aber ein konfliktreiches Verhältnis zur Geschäftsführung.
Work-Life-Balance
Durch Corona solider Home-Office Anteil. Der wird aber jetzt scheinbar wieder zurück geschraubt.
Karriere/Weiterbildung
Ich habe im Rahmen meiner Anstellung keine wesentlichen Weiterbildungen wahrnehmen können. Eine Zukunft und Karriereperspektive sehe ich als Angestellter in der aktuellen Unternehmensbesetzung und Ausrichtung grundsätzlich nicht. Echte Mitgestaltungsmöglichkeiten gibt es leider kaum.
Gehalt/Benefits
In Ordnung. Gehalt wird aber gefühlt weniger nach Qualifikation und Leistung bezahlt sondern eher nach Vitamin B zur Geschäftsführung. Hochgradig asymmetrische Gehaltsstruktur.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt einige Kollegen mit denen man gerne zusammen arbeitet und viel Spaß haben kann. Man macht das Beste aus dem was möglich ist.
Vorgesetztenverhalten
Meine Bewertung bezieht sich hier auf die Geschäftsführung. Als Angestellter hat man meiner Ansicht nach zwei Möglichkeiten: den unrealistischen Vorstellungen der Geschäftsführung ohne Widerworte zu folgen oder regelmäßig lautstarke Auseinandersetzungen durchzustehen.
Arbeitsbedingungen
Sowohl das alte als auch das neue Büro sind nicht gut ausgestattet. Die IT Ausstattung insgesamt ist eine absolute Katastrophe.
Kommunikation
Für ein IT Unternehmen empfinde ich Adtelligence als recht antiquiert in der Unternehmensstruktur. Gefühlt verläuft die Kommunikation von allen Seiten und klare Prozesse konnte ich nicht erkennen.
Interessante Aufgaben
Durch Stellenabbau und diverse Neuausrichtungen der Geschäftsführung hatten meine Aufgaben immer weniger mit meiner Stelle und meiner Qualifikation zu tun. Spannende Aufgaben gab es hier schon lange keine mehr.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Weiterentwicklung ist hier möglich!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ADTELLIGENCE GmbH in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Kollegen haben eine lange Betriebszugehörigkeit, wodurch sehr viele Wissen und Erfahrung vorhanden ist, was IMMER bereitwillig geteilt wird. Die Kollegen haben immer ein offenes Ohr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ein wenig zu viel Kommunikation und interne Meetings.
Verbesserungsvorschläge
Das Onboarding war bei mir etwas holprig, da ich eine der ersten Kollegen an einem anderen Standort war, aber da sind wir nun gemeinsam dran. Schön wäre es öfters wieder Events mit der ganzen Firma zu haben, um auch die alle Kollegen mal persönlich zu sehen
Arbeitsatmosphäre
Ich empfinde es als sehr positiv, flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, offene Kommunikation und große Hilfsbereitschaft
Image
Wir werden am Markt gesehen und stehen mit unserer Arbeit für Qualität und Effektivität. Das Image als Arbeitgeber wird meiner Meinung nach hier nicht widergespiegelt, für eine Firma unserer Größe haben wir viele Mitarbeiter die uns bereits über viele Jahre begleiten. aber wir bieten zukünftigen Kollegen auf vielen Events die Möglichkeit uns persönlich kennenzulernen und sie ein eigenes Bild zu machen.
Work-Life-Balance
Mit Kundenkontakt ist das nicht immer so umsetzbar wie persönlich gewünscht und natürlich wird von jeder Führungskraft auch ein bisschen mehr als Mindestmaß erwartet.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden gut geheißen und auch interne Möglichkeiten geschaffen. So gibt es zum Beispiel einen Coach, der jedem Kollegen, jeder Kollegin zur Verfügung steht, zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Außerdem einen weiteren Coach, welcher uns bei der Kundenkommunikation unterstützt.
Gehalt/Benefits
Ich bin zufrieden! Habe noch keine Gehaltserhöhung verhandelt ;-) Denke aber, bei einer konstanten guten Leistung sollte das kein Thema sein. - Seien wir aber ehrlich es darf immer mehr sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusst sein ist schwer zu bewerten, in meiner Position wohl eher weniger, da ich aufgrund meiner Position oft unterwegs bin. Sozialbewusstsein ist allerdings vorbildlich, da wir nicht nur als Mitarbeitende, sondern als Menschen gesehen werden, wird uns bei jedem Zwischenmenschlichen Herausforderungen Verständnis entgegengebracht, sofern dies offen Kommuniziert wird.
Kollegenzusammenhalt
Obwohl ich viele Kollegen in Mannheim hab, empfinde ich diesen als sehr gut, man kann sich auf einander verlassen. Persönliche Beziehungen gibt es zu mindestens bei mir allerdings weniger, dies liegt aber wohl eher an mir ;-) Viele Kollegen sind aber auch privat befreundet
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nur so beantworten wie die Frage nach Gleichberechtigung, das spielt bei uns keine Rolle. Jeder Kollege ist genauso wertvoll wie ein andere/r
Vorgesetztenverhalten
Hier gibt es gewiss noch Ausbaupotential, das liegt aber vor allem daran, dass bei uns ganz flache Hierarchien herrschen und auch ich mich manchmal damit schwer tue konkrete Führung zu übernehmen. Wir sind aber denke ich auf einem guten Weg mehr Verantwortung zu übernehmen oder abzugeben
Arbeitsbedingungen
Wir haben das große Glück sowohl im Home-Office als auch im Büro arbeiten zu können, dabei werden uns nach Möglichkeit alle Dinge bereitgestellt die wir benötigen. Die Arbeitszeiten sind neben der Kernarbeitszeit flexibel und nach Absprache auch mal anpassbar.
Kommunikation
Für meinen Geschmack sogar manchmal etwas zu viel :-)
Gleichberechtigung
Interessante Frage, über die ich bis gerade noch nicht nachgedacht hatte. Das ist allerdings ein gutes Zeichen, denn bei uns gibt es da keine Unterschiede
Interessante Aufgaben
An Herausforderungen mangelt es uns nicht, vor allem weil wir niemals stillstehen, Kollegen die jeden Tag das gleiche wollen sind bei uns falsch.
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Spannend und auf Augenhöhe
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei ADTELLIGENCE GmbH in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Faires Gehalt, spannendes Thema, Arbeit mit allen Hierarchien auf Augenhöhe
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Cooles Unternehmen, mit einige Umsetzungsproblemen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei ADTELLIGENCE GmbH in Mannheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre in den einzelnen Abteilungen/Arbeitsbereichen ist entspannt (wenn auch gleich unter hohem Druck gearbeitet wird), leider zerstört die schlechte Kommunikation genau diese auf einer höheren Ebene.
Image
Eigenimage und Realimage stimmen nicht überein.
Work-Life-Balance
Unternehmen mit Durchschnittsgehältern aber einem Startupansatz - daher eher mehr Work als Life.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gern gesehen, aber meistens in den Extra-Hours
Kollegenzusammenhalt
Gut und ein Pluspunkt für das Unternehmen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr stark abhängig vom Vorgesetzten. Teile des oberen Managements sind untragbar.
Kommunikation
Einer der größten Verbesserungspunkte. Die Kommunikation (Mails sowie auch Mündlich) erfolgen ohne Konzept und sind teilweise sehr emotional motiviert.
Gehalt/Benefits
Eher (Unter-)durchschnittlich mit einigen Benefits
Gleichberechtigung
Stark abhängig von der FK und der Stellung im Unternehmen. Studies etc. wurde teilweise nicht optimal behandelt.
Interessante Aufgaben
Viele coole Aufgaben und Themengebiete, wenn auch bei Themen wie AI und ML mehr Schein als Sein ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Dynamisch wachsendes Unternehmen - mit Start Up Feeling
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ADTELLIGENCE GmbH in Mannheim gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich selbst darum kümmert und eigene Vorschläge macht, werden offen angenommen.
Eigene Schulungen zum Mittagessen jeden Mittwoch
Gehalt/Benefits
Kita- und Kindergardenzuschüsse u.a.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bio Essen, viel Obst, Spenden
Kommunikation
Wird immer besser. Wöchentliche Updates mit der GF und offene Fragenrunde.
Gleichberechtigung
Leider zu wenig Frauen. So ist aber leider die Software-Branche. Sonst sehr divers.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Spannende Erfahrung und ein stets freundliches Team
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei ADTELLIGENCE GmbH in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- viele spannende Aufgaben
- ein nachgefragtes und interessantes Produkt
Verbesserungsvorschläge
Die interne Kommunikation kann insgesamt noch stärker als Motivationsquelle für Mitarbeiter genutzt werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Interessantes Thema - nette Kollegen - katastrophales Management
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ADTELLIGENCE GmbH in Mannheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen ist die Atmosphäre gut, leider ist die Stimmung grundsätzlich dominiert von der Launenhaftigkeit des Managements - einige Mitarbeiter tanzen nach der Pfeife und machen gute Miene zu bösem Spiel
Work-Life-Balance
Durch ein komplettes Fehlen an Vertrauen in die Mitarbeiter wird vom Management ständiger und sehr unnötiger Druck aufgebaut
Karriere/Weiterbildung
Titel werden an jene vergeben, die dem Management bedingungslos folgen
Kollegenzusammenhalt
ist in einigen Teams gegeben
Vorgesetztenverhalten
Null Sterne wären angebracht - leider totale Unfähigkeit des Top-Managements, null Vertrauen in die Mitarbeiter, teilweise verbale Fehltritte die gar nicht gehen.
Kommunikation
Gehalt/Benefits
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Hier lernt man viele Leute kennen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ADTELLIGENCE GmbH in Mannheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Dank der Kollegen
Kollegenzusammenhalt
Ein Kommen und Gehen, aber trotzdem bleibt die Stimmung im Team gut. Im Sales sind Kollegen manchmal schneller wieder weg, als man sie kennen lernt
Vorgesetztenverhalten
Beleidigungen, Drohungen und Kündigungen sind leider keine Seltenheit
Interessante Aufgaben
Kommt auf die Abteilung an. In der IT und Produktentwicklung auf alle Fälle
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in super Atmosphäre
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei ADTELLIGENCE GmbH in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeitern wird viel Flexibilität geboten und auf die Bedürfnisse der einzelnen geachtet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Team, Technologie und spannende Kunden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ADTELLIGENCE GmbH in Mannheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super vielfältiges und nettes Team!
Technologisch sehr interessantes Produkt.
Viele bekannte Großunternehmen sind Kunden.
Die alten negativen Kommentare kann ich nicht ganz nachvollziehen. Neues mittleres Management bringt Struktur, jedoch muss man es mögen eigenständig zu arbeiten und Themen voranzutreiben auch wenn es mal wo hängt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 68 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Adtelligence durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Internet (4,1 Punkte).
- Ausgehend von 68 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 68 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Adtelligence als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.