Modernes und dynamisches Unternehmen - TOP
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Regelmäßige Incentives für die Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
-weniger Papiermüll produzieren
-Parkplätze für Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine lockere, dennoch professionelle und familiäre Arbeitsatmosphäre. Der Altersdurchschnitt der Geschäftsführung und der Kollegen liegt zwischen 20 und 35 Jahren.
Kommunikation
Die Kommunikation ist offen funktioniert gut. Sowohl mit den direkten Vorgesetzten, Kollegen als auch mit der Geschäftsführung ist man im ständigen Austausch
Kollegenzusammenhalt
Selten habe ich einen so starken Kollegenzusammenhalt erlebt wie bei der Advergy GmbH. Obwohl jeder seinen eigenen Markt betreut und für sein eigenes Business zuständig ist, ist die Hilfsbereitschaft und der Zusammenhalt untereinander enorm!
Work-Life-Balance
Bei entsprechender Produktivität und Arbeitseffizienz über den Tag kommt man kaum auf Überstunden. Durch die eigene Motivation und die der Kollegen bleibt man aber automatisch regelmäßig länger. Auszahlen tut sich die "Mehr-Arbeit" am Monatsende bei einem abgeschlossenen Deal auf alle Fälle :-) Wenn man krank ist ist man krank und auch im Urlaub wird man nicht kontaktiert (auch das kenne ich anders). Für meine Kunden bin ich persönlich aber gerne auch im Urlaub erreichbar
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist authentisch und auf Augenhöhe. Die drei Geschäftsführer und der Sales Director könnten unterschiedlicher nicht sein. Jeder bringt unterschiedliche Stärken mit und vermittelt sein Können und Know how weiter an die Mitarbeiter.
Interessante Aufgaben
Ich finde meine Aufgaben interessant und sehr vielfältig, dadurch das jeder Tag anders verläuft. Es gibt einen Tagesablauf mit Aufgaben die sich mehrmals in der Woche wiederholen, dennoch bringt jeder Kunde und Kandidat neue Anforderungen und Herausforderungen mit sich.
Gleichberechtigung
In der Firma begegnen sich alle entsprechend ihrer Positionen auf Augenhöhe. Durch unterschiedliche Aufgabenteilung entstehen unterschiedliche Verantwortungsbereiche, dennoch ergeben sich daraus keinen Machtspielchen oder unangenehme Situationen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die "alten Hasen" sind mitte Dreißig. Es gibt keine wirkliche Trennung oder Gruppenbildung.
Arbeitsbedingungen
Das moderne Büro ist im Herzen der Hamburger Innenstadt direkt an der Binnenalster gelegen. Mittags und auch nach der Arbeit hat man viele Möglichkeiten essen zu gehen oder ein Feierabendbierchen zu trinken. Technologisch ist jeder Arbeitsplatz mit einem Laptop, zwei Displays sowie einem Telefonn und Head-Set ausgestattet. Eine Jura- und Nespresso-Kaffeemaschine sorgen für die nötige Koffeinzufuhr.
Gehalt/Sozialleistungen
Das schöne an dem Beruf ist die Gehaltsgestaltung. Die erbrachte Leistung spiegelt sich in dem Gehalt wieder. Neben einem Fixum sind die variablen Einkommensmöglichkeiten groß. Teamevents finden mindestens zwei mal pro Jahr statt.
Karriere/Weiterbildung
Jeder einzelne Mitarbeiter wird individuell gefördert. Es gibt ein durchsichtiges Gehalts- und Beförderungsmodell nachdem jeder die gleichen Aufstiegschancen und Verdienstmöglichkeiten hat. Durch eine intensive Schulungs- und Einarbeitsungsphase fühlt man sich gut vorbereitet bei Arbeitsbeginn. Regelmäßige Feedbackgespräche bringen einen schnell in der Entwicklung voran