82 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
82 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
82 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Seit dem Geschäftsführungswechsel nicht mehr zu empfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei adviqo GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn man das Glück hat in ein gutes Team zu gelangen, kann man durchaus einen angenehmen Job finden...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
...Jedoch ist diese Wahrscheinlichkeit in jüngster Zeit sehr gering geworden. Die neue Managementriege ist durchaus ahnungslos und höchstwahrscheinlich nur dazu da, die Firma vor der Zerschlagung so attraktiv wie möglich aussehen zu lassen.
Verbesserungsvorschläge
Leute einstellen die einen Langfristigen Plan und auch Interesse haben die Firma sinnvoll weiterzuführen.
Vorgesetztenverhalten
In den 17 langen Jahren der Firma gab es einige Führungswechsel. Jedoch wird der neuste wahrscheinlich der Letzte gewesen sein.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
So innovativ wie 1995
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei adviqo GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeit, Geld für wenig Leistung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungskräfte (bis auf Produktmanagement, Astro TV, Beratermanagement), Personalabteilung, Management, Technologischer Fortschritt, Unternehmensvision uvm.
Verbesserungsvorschläge
Neues Management.
Arbeitsatmosphäre
Führungskräfte sind inkompetent, unprofessionell und werden nur durch das Unvermögen der HR getoppt.
Image
Eigentlich nicht besser als Hütchenspieler oder Klingelton-Abos
Work-Life-Balance
Hier kann man mit nichts tun Geld verdienen. Das Leistungsniveau ist auf Behördenniveau.
Karriere/Weiterbildung
Das kann man hier noch nicht mal buchstabieren. HR ist zu sehr beschäftigt Yoga-Kurse zu organisieren. Management muss selber im Geschäftsführungs-Workshops. Das spricht für sich.
Gehalt/Benefits
Der tolle Yoga-Kurs der gleicht Alles wieder aus.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Null Sterne. So viel wie Rocket.
Kollegenzusammenhalt
Betriebsrat ist das Gewissen und Herz des Unternehmens. Führungsriege /Management und Personalabteilung kann man nicht vertrauen.
Vorgesetztenverhalten
Eigentlich null Sterne. Sagt alles. Außer Produktmanagement, Astro TV und Beratungsmanagement haben 5 verdient. Der Rest schmückt sich mit Fremdleistung und hat null Führungsqualität.
Arbeitsbedingungen
Discounter Charme. Wird noch schlimmer wenn es ins Nirgendwo geht...noch ist der Standort zentral und attraktiv
Kommunikation
Hier gibt es keine Synergien. Nur Befindlichkeiten.
Interessante Aufgaben
Könnte interessant sein. Aber die Unfähigkeit des Managements macht es unmöglich etwas nach Vorne zu bringen.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Trotz Beteuerungen, ALLES für die Experten zu tun, ist man dort nur Mittel zum Zweck-- Questico AG
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei adviqo GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Zahlungen, pragmatischer Umgang, korrekte Abrechnung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wenig Würdigung der Arbeit, vorallem dann, wenn es Probleme gibt. Sanktionen in sämtlichen Bereichen, aber alles nur zu unserem Besten. Astro TV das Knock-out und der KO - Schlag für Menschen , mit Anspruch , sozialer Kompetenz und Intellekt.
Verbesserungsvorschläge
Genauer hinhören, Expertenwünsche beachten, Teamgeschlossenheit und Schulterschluß nicht nur heucheln, sondern ausüben. Ausrangieren von "Experten", die ausser eines Kartenbildes in der Schublade wenig im Hirn haben. Dieses Getue... alles nur für Sie , lieber Berater... QUATSCH.- entweder du fügst dich oder du bist raus. Expertenbetreuer in der gesamten Zeit, die unsägliche Umgangsformen hatten, derzeit überwiegen Arroganz und Inkompetenz als gefährliche Mischung.
Arbeitsatmosphäre
Ich verschaffe mir als Selbständiger eine Atmosphäre, in der ich mich wohl fühle.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr gute Erfahrungen gesammelt, geht aber auch noch besser
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei adviqo GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
viele gute benefits
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Vielfältige Möglichkeiten in super Umfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei adviqo GmbH in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
viele spannende Projekte
flexible Arbeitszeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolles Team, tolle Erfahrungen gesammelt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei adviqo GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
tolles Team, Möglichkeiten sich frei zu entfalten, Entwicklung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Man kann vieles selber entscheiden, aber Perspektiven werden nicht aufgezeigt.
Ex-FührungskraftHat bis 2015 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei adviqo GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Miteinander mit den Kollegen ist sehr gut. Auch die Events wurden immer besser. In seinem Aufgabenbereich konnte man vieles selber entscheiden und beeinflußen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetztenverhalten ist teilweise sehr fragwürdig. Kompetenzen und Ziele waren nie wirklich gut struktuiert und delegiert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
nice company with horrible IT department
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 bei adviqo GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
excluding IT department most of the people are really nice and helpful
there is a good vibe in the company and employees seem really happy
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
everything in IT department is wrong. just everything. and this review is just about that department
there is just no management. all the bosses have different opinions and just dont agree. they dont even try to convince to each other so there are no concrete plans.
there isn't any single tech lead. there was one architect with good ideas but he left because nobody took him seriously.
most of the developers have been working for the company for a long. they took really bad approaches for the design and the technologies used and since a few years ago the product cant just deal with more changes anymore.
most of these developers havent updated or learnt anything new in years and dont have a clue about good proramming at all. and they dont want to. they react very bad to changes and to new people and spend most of the day doing nothing, playing -at any time- with fake weapons and disturbing others or just watching youtube videos loud out. the company do nothing about these issues because they are afraid to lose them. so you are forced to work in a room where foam bullets are flying over you and may hit your face. at any time.
there is a horrible atmosphere there. i had never seen something like that in my entire life.
as an developer you are hired to fix these problems, to bring new stuff to the IT department, to teach, to improve the current situation but when you start you dont get any support to do it, no matter how many ideas you have, and you are forced to work like the rest of the developers which is 12 years back in the IT history.
some tech people do micromanagement and they come to you to tell you to change things without any good reasons. due to the lack of knowledge and the stubbornness is impossible to have a tech confrontation. you can hear things like:
-"an app must be design according to an specific db provider"
-"microservices are not good because i cannot open all them in my eclipse"
-"applications.properties files should not be used because if they are over 10.000 lines then my eclipse cannot open them. this properties should be stored in DB"
-"lets centralize everything in our DB"
-"backend rest apis should contain frontend values"
-"rest apis urls should contain verbs"
-"TDD is something nobody uses"
and many more
and you will be forced to do things like that
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitnehmer ist keine Ressource
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei adviqo GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Mitarbeiter wird als Mensch geschätzt, auch wenn eine Firma Gewinn im Auge hat. Es ist ein geben und nehmen auf beiden Seiten. Keiner hält einem was hinterher negativ vor. Hier ist die Devise "Wenn du was verbockt hast, dann sag es gleich...keiner reißt hier einem den Kopf ab".
Verbesserungsvorschläge
Der Kaffeevollautomat könnte qualitativ ein bisschen besser sein.
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre. Vorgesetzte bringen gutes Feedback ein. Es wird sehr offen kommuniziert und durch den Betriebsrat auch abgesichert. Das Betriebsklima ist gut.
Image
Das Image ist ein Problem. Nach außen wird die Firma belächelt. Aber wer einmal für die Firma gearbeitet hat, merkt, dass sie ein top Arbeitgeber ist, dem seine Mitarbeiter wichtig sind. Natürlich werden manche Entscheidungen auch mal belächelt, aber man steht zu seiner Firma in gute und schlechten Zeiten.
Work-Life-Balance
Es gelten Kernarbeitszeiten die vollkommen human sind. Urlaub kann jederzeit genommen werden, ebenso sind Verspätungen oder vorzeitiger Feierabend jederzeit im Team ansprechbar. Es läuft erfolgreich auf Vertrauensarbeitszeit.
Auf Familien oder bestimmte Situationen werden gut eingegangen.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen sind gegeben. Jeder kann auf Konferenzen, wenn diese ihm weiterbringen. Mitarbeiter werden auch dazu ermutigt radikale Wechsel im Job durchzuführen. So haben ein paar Entwickler den Schritt zum Produktowner mit allen seinen Weiterbildungen gemacht. Top!
Gehalt/Benefits
Gehalt ist in Ordnung. Leicht über den Durchschnitt. Es werden auch Betriebsrenten angeboten. Es könnte aber natürlich von allem etwas mehr sein.
Des Weiteren wird eine Rückenschule (Yoga) angeboten und immer wieder kleinere Events, die jedoch selbst bezahlt werden müssen.
Gehälter werden immer pünktlich überwiesen.
Reisekostenabrechnung, falls überhaupt notwendig, wird sehr flott beglichen.
Kurzfristige Flugbuchungen oder Hoteländerungen werden ebenfalls übernommen. Keiner lässt hier einen im Stich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird Bio Obst und Produkte mit "fair trade" gekauft. Ebenso werden Vereine mindestens durch Anwesenheit bei den Spielen unterstützt. Es könnte aber bestimmt mehr gemacht werden.
Kollegenzusammenhalt
Top Zusammenhalt, so dass man sich auf seine Kollegen verlässt und auch gerne privat mit ihnen etwas unternimmt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt einige Kollegen, die bereits im gehobenen Alter sind und es ist erstaunlich wie gut diese sich weiterbilden und sind jederzeit für einen guten Rat da. Ebenso hören sie auch auf die "jüngeren". Es ist eine gute Teamdynamik.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte hören einem zu und versuchen Lösungen zu finden. Nicht jede ist dabei zufriedenstellend, aber es wird vieles ermöglicht. Ziele sind meistens realistisch und werden nicht forciert. Entscheidungen können auch diskutiert werden, ob sie dann revidiert werden, hängt von den Argumenten ab.
Arbeitsbedingungen
Technik zum arbeiten ist Top. Jeder kann wählen was er will, solange es im Rahmen bleibt. Leider wird derzeit in einem Großraumbüro gearbeitet, aber es wird viel gemacht um Lärmschutz usw. einzuhalten. Der Betriebsrat passt gut auf uns auf. Persönlich empfinde ich es derzeit nicht als störend im Großraumbüro. Keine Klimaanlage, aber gute Belüftung und Licht vorhanden.
Kommunikation
Eine Vielzahl von guten Meetings. Neben Daily's und Weekly's gibt es jeden Monat ein Firmenmeeting mit allen aktuellen Ereignissen, Entscheidungen und Zahlen. Danach gibt es immer von der Firma Essen und Trinken.
Gleichberechtigung
Es gibt Frauen in allen Positionen und Ebenen. Mir ist keine negative Geschichte bekannt
Interessante Aufgaben
Es gibt gute und weniger gute Aufgaben. Es liegt an jedem selbst an was er gerne arbeiten möchte. Jeder muss auch mal einen Sprint "alte" Projekte angehen. Keiner wird da zurückgelassen. Neue Aufgaben und State of the Art Technologien werden erforscht und auch bei Bedarf eingebaut. Letzteres passiert sehr oft. Die Arbeitsbelastung ist normal. Jeder kann selbst entscheiden wie viel er investieren möchte. Die kleinste Einheit ist das Team.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kollegen und Arbeitsatmosphäre prima, fairness leider null
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 bei adviqo GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nix besonders
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unfairer behandlung von mitarbeiter durch Bonussystem der nur manche haben und andere nicht
Verbesserungsvorschläge
leistung nach arbeit soll auch gegeben
Gehalt/Benefits
Gute Leistungen lohnen sich dort nur für die Firma
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.