Basierend auf Daten aus 40 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ADVISORI FTC die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 51 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
40 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
FührungTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Unser Hauptkunde war sehr anstrengend und deswegen war es ab und zu echt krass aber ist überall so.
Viel Umstrukturierung bei mir im Bereich aber ging nur bergauf. Mein neuer Vorgesetzter war /ist super.
6 Sterne! Kann man sich auf Linkedin auch live anschauen. Ich habe jeden Tag etwas dazulernt und es war mega spannend. Hier macht man Dinge die die anderen erst nächstes Jahr machen und das ist echt richtig krass.
Auf jeden Fall Karrierbooster. Das lockt allerdings auch die Headhunter an :)
Ich habe die Arbeitsatmosphäre nie als angenehm empfunden und fühlte mich auch selten fair und vertrauensvoll behandelt.
Die von mir erlebte Kommunikation emfand ich recht häufig und unter zahlreichen Gesichtspunkten als nicht in Ordnung.
Super in den Teams. Jeder hat dem anderen geholfen wenn Not am Mann war und in meinem Bereich sind waren viele befreundet. Wenn man bei der Arbeit dann die Kumpels trifft, ist das schon cool.