Arriviertes Ingenieurbüro mit internationalem Renommée und Potenzial zum Genreprimus (Bedingungen folgen)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wachstumsstreben; hiervon profitieren alle
Verbesserungsvorschläge
Aufbauen, entwickeln, stabilisieren
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut, auch zwischen Kollegen unterschiedlicher europäischer Subsidiaries
Image
Neuralgischer Punkt, entwicklungsfähig
Work-Life-Balance
Starkes Entgegenkommen, sehr progressiv gegenüber anderen Playern auf dem Markt
Karriere/Weiterbildung
Muss für beide Seiten passen, dann ohne Probleme; manches kann man sich aber auch selbst draufschaffen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Legacies Program, Environmental Department
Vorgesetztenverhalten
Differenziert, jedoch niemals diffizil; situativ auf die zeitlichen und räumlichen Anforderungen zugeschnitten
Kommunikation
Zuletzt erschwert durch Corona, das Management bemüht sich jedoch um mehr Klarheit
Gleichberechtigung
Globale D&I Strategy, führend in der Hinsicht
Interessante Aufgaben
Mensch und Technik sind grundsätzlich Korrelate; distinguiertes Projektportfolio, progressive Execution