aestimamus - Wertschätzung trifft Exzellenz
Arbeitsatmosphäre
Kollegiale, produktiv sinnstiftende Zusammenarbeit mit Fokus auf eine teamorientierte Erfolgsstrategie.
Work-Life-Balance
Beratungstypischer Alltag, kein 9 to 5 Job, Flexibilität wird benötigt. Es werden Ausgleichsprogramme angeboten (bspw. Vergünstigungen bei sportlichen Aktivitäten etc.)
Karriere/Weiterbildung
Durchweg großes Interesse an der Weiterbildung von Mitarbeitenden. Dies wird ergänzt durch eine starke Bereitschaft, Chancen anzubieten und den eigenen Horizont zu erweitern (Unabhängig von Alter, Berufserfahrung o. Ä.). Weiterführende Bildungsmöglichkeiten werden proaktiv angeboten (bspw. kostenloser Zugang zu Udemy Business). Individuell zugeschnittene Sparring-Gespräche mit optionaler Unterstützung seitens eines externen Coachings oder Trainings.
Kollegenzusammenhalt
Empathisch unterstützender Teamspirit, geprägt von einem im Zentrum stehenden Gemeinschaftssinn, der dem üblichen Konkurrenzgedanken im Beratungswesen entgegensteht.
Vorgesetztenverhalten
Durchweg faire, chancenorientierte Führung auf Augenhöhe, keine künstliche Distanz, viel Nahbarkeit und direkter Austausch möglich.
Arbeitsbedingungen
Klassischer Beratungsalltag, der - wie bereits erwähnt - Flexibilität voraussetzt, allerdings genau eben diese auch durch Aspekte des Homeoffice-Fokus ermöglicht. Geräteausstattung seitens des Arbeitgebers stets auf neustem Stand.
Kommunikation
Kommunikation auf Augenhöhe durch alle Hierarchieebenen hinweg, Offenheit und Transparenz als Qualität sicherndes Merkmal.
Gleichberechtigung
Starker Fokus auf den Miteinbezug jedes Einzelnen unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse. Chancengleichheit und Fairness werden als Grundvoraussetzung gelebt.
Interessante Aufgaben
Durch vielfältige Kundenbranchen und -bereiche gestalten sich Projekte und Aufgaben abwechslungsreich