20 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Vielseitige Aufgaben und ein professionelles Arbeitsumfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
besonders schätze ich die abwechslungsreichen Aufgaben, den Kontakt mit unterschiedlichen Ansprechpartnern und die Möglichkeit, die Projektarbeit organisatorisch zu unterstützen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
eigentlich gibt es hier nichts wirklich Schlechtes zu berichten; das Einzige, was man vielleicht erwähnen könnte, ist, dass das Arbeitstempo aufgrund des stetigen Wachstums manchmal sehr hoch ist, was aber letztlich nur zeigt, wie erfolgreich und gefragt das Unternehmen ist, und selbst in diesen stressigen Phasen halten alle Kollegen fest zusammen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm und professionell. Die Zusammenarbeit mit verschiedenen Ansprechpartnern sorgt für Abwechslung und ermöglicht einen guten Einblick in unterschiedliche Arbeitsbereiche.
Image
Die Spezialisierung der AFC auf Beratungsleistungen bietet Einblicke in verschiedene Themen der Agrar- und Ernährungswirtschaft.
Work-Life-Balance
Eine strukturierte Organisation der täglichen Aufgaben unterstützt eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Karriere/Weiterbildung
Die vielseitigen Aufgaben ermöglichen es, organisatorische Fähigkeiten zu verbessern und neue Kenntnisse im Projektumfeld zu erwerben.
Gehalt/Benefits
Eine angemessene Vergütung und verlässliche Arbeitsbedingungen bilden eine wichtige Grundlage für Zufriedenheit im Beruf. Auch ein gutes Arbeitsumfeld und Entwicklungsmöglichkeiten sind von Bedeutung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein verantwortungsvoller Umgang mit Arbeitsmitteln und Ressourcen ist auch bei organisatorischen Tätigkeiten wichtig. Effiziente Abläufe können dazu beitragen, die tägliche Arbeit nachhaltig zu gestalten.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang ist respektvoll und hilfsbereit. Die Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen ermöglicht es, Arbeitsabläufe besser kennenzulernen und von praktischem Wissen zu profitieren.
Vorgesetztenverhalten
Klare Aufgabenstellungen und konstruktive Rückmeldungen erleichtern die tägliche Arbeit. Bei Fragen ist ein fachlicher Austausch hilfreich, um Aufgaben zuverlässig zu bearbeiten.
Kommunikation
Eine klare Kommunikation erleichtert die Abstimmung von Terminen, Aufgaben und organisatorischen Abläufen. Rückfragen können genutzt werden, um Missverständnisse zu vermeiden und die Zusammenarbeit zu verbessern.
Interessante Aufgaben
Die Tätigkeit umfasst unterschiedliche organisatorische und administrative Aufgaben. Dazu können die Vorbereitung von Unterlagen, Recherchen, Terminplanung und die Unterstützung bei Beratungsprojekten gehören.
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Werkstudent
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fairness
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es dreht sich tatsächlich alles nur um Agrar und Ernährung
Arbeitsatmosphäre
Ich wurde von Anfang an herzlich aufgenommen.
Image
Viel Öffentlichkeit durch Artikel, Vorträge etc.
Work-Life-Balance
Als Werkstudent wurde ich sowieso stundenweise nach Aufwand bezahlt.
Karriere/Weiterbildung
Viele Mitarbeiter sind als Praktikanten oder Werkstudenten gestartet.
Gehalt/Benefits
Fair.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Gebäude ist zweckmäßig aber nicht besonders modern.
Kollegenzusammenhalt
Nochmal Danke an das tolle Team
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzend!
Kommunikation
Trotz Homeoffice und Präsenz im Wechsel immer gute Abstimmung
Interessante Aufgaben
Mal so mal so. Das Meiste hat mich weitergebracht. Stupide Dinge wie Excel-Listen aktualisieren, werden KI-unterstützt.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
AFC Consulting GroupHR-Team
Danke für die wertschätzende Rückmeldung u.a. In Bezug auf Fairness und Führung im Rahmen der Tätigkeit als Werkstudent und die Flexibilität beim stationären und mobilen Arbeiten. Ja, wir gaben diesen Beanchenfokus.
Wir bemühen uns , den Bedürfnissen jeder und jedes Einzelnen gerecht zu werden. Wir freuen uns über das positive Feedback! Bitte behalten Sie uns möglichst in guter Erinnerung.
Empfehlenswertes Praktikum bei einem Agrar oder Food Background und Interesse am Consulting
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bonn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich konnte als Praktikant von Tag eins an selbständig an relevanten Aufgaben teilnehmen
Work-Life-Balance
Ich kann das nur für das Praktikum bewerten. Da war alles super und je nachdem wo man eingesetzt war, war auch Home Office möglich
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
AFC Consulting GroupHR-Team
Danke für die wertschätzende Rückmeldung und den Hinweis auf selbständiges Arbeiten im Rahmen des Praktikums und die Flexibilität beim stationären und mobilen Arbeiten.
Wir bemühen uns tatsächlich, den Bedürfnissen jeder und jedes Einzelnen gerecht zu werden. Wir freuen uns über das positive Feedback! Bitte behalten Sie uns möglichst in guter Erinnerung.
Top für Absolventen und Young Professionals
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kommt deutlich schneller zur Verantwortungsübernahme als in den großen Beratungen. Nicht nur eine Nummer. Super Kollegium. Steile Lernkurven, prägend für späteres Berufsleben. Breites Projektportfolio. Starker inhaltlicher Fokus, wenig oberflächliches Berater-bla-bla.
Arbeitsatmosphäre
Fair, ambitioniert, fordernd und fördernd
Image
Wiederholt Hidden Champion. Absolute Branchenexperten und Managementprofis. Unabhängig.
Work-Life-Balance
Beratertypisches Projektgeschäft. Teilweise sehr intensiv, hohes Reiseaufkommen aber auch gezielte Auslastungssteuerung durch Management.
Karriere/Weiterbildung
Klare Karriere-Level, die man aus Beratungshäusern kennt. Bei guter Performance kommt man schnell hoch und trägt zunehmend mehr Verantwortung als in den großen Beratungen. Viel Training on the Job, interner Wissensaustausch, dazu externe Weiterbildungen in diversen Bereichen jederzeit möglich.
Gehalt/Benefits
Leistung wird honoriert. Faire Einstiegsgehälter, dazu Boni abhängig von eigener Leistung und Unternehmenserfolg.
Kollegenzusammenhalt
Sehr hoch. Freundschaften geschlossen. Gegenseitige Unterstützung und ähnliches Mindset, da oft gleiche Ausbildungshintergründe
Umgang mit älteren Kollegen
Consultants in der Regel in der gleichen Altersrange. Altersgefälle dann nur zum Management, aber das passt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind in der Regel extrem starke Fachleute in der Agrar- und Ernährungsindustrie, die viel Wissen weitergeben. Es wird ein hohes Maß an
Eigenverantwortlichkeit gefordert, was aber eine sehr gute Schule ist.
Arbeitsbedingungen
Passt. Arbeitsräume könnten moderner sein, geschadet hat es mir nie.
Kommunikation
Klar und direkt. Transparente Informationen über Unternehmensentwicklung und Projekt-Pipeline
Gleichberechtigung
Habe es in meiner Zeit als fair und ausgeglichen wahrgenommen.
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältiges Projektportfolio und Mandantenschaft. Durch kleine Teams hat man direkt einen hohen Verantwortungsspielraum im Projektmanagement. In Summe dadurch sehr steile Lernkurven.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
AFC Consulting GroupHR-Team
Danke für die sehr wertschätzende Rückmeldung. Wir geben unser Bestes und danken Ihnen dafür, dass Sie ebenfalls immer Ihr Bestes gegeben haben. Dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben, spricht dafür, dass Ihnen die Zeit bei der AFC wichtig war. Bitte behalten Sie uns möglichst in guter Erinnerung.
Strategie- und Marketingberatung für Agrar und Food
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeiten auf Augenhöhe mit den Führungskräften großer Unternehmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Anspruch an die Mitarbeiter ist teilweise sehr hoch
Verbesserungsvorschläge
Interne Weiterbildung stärken
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
AFC Consulting GroupHR-Team
Danke für die wertschätzende Rückmeldung und die Verbesserungsvorschläge zur Weiterbildung. Wir haben als Boutique-Beratung nicht die standardisierten Weiterbildungsprogramme der globalen Consulting-Unternehmen. Stattdessen setzen wir auf eine Kombination von Training-on-the-job und individuell ausgesuchten externen Weiterbildungsangeboten. Wir geben dabei unser Bestes und danken Ihnen dafür, dass Sie ebenfalls immer Ihr Bestes gegeben haben. Dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben, spricht dafür, dass Ihnen die Zeit bei der AFC wichtig war. Bitte behalten Sie uns möglichst in guter Erinnerung.
Risiko- und Krisenmanagement als Job
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Großartiger Job für nervenstarke Berater
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Konzentration auf das Thema Risikomanagement wurde mir irgendwann zu eng
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
AFC Consulting GroupHR-Team
Danke für die wertschätzende Rückmeldung und die persönlichen Anmerkungen. Wir geben unser Bestes und danken Ihnen dafür, dass Sie ebenfalls immer Ihr Bestes gegeben haben. Dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben, spricht dafür, dass Ihnen die Zeit bei der AFC wichtig war. Bitte behalten Sie uns möglichst in guter Erinnerung.
Boutique-Beratung mit großem PR-Auftritt
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wer gerne Artikel veröffentlicht und Vorträge hält, ist hier richtig. Das wird stark gefördert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weniger Frauen als Männer in der Führung
Verbesserungsvorschläge
Diversität noch weiter ausbauen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
AFC Consulting GroupHR-Team
Danke für die wertschätzende Rückmeldung und die Verbesserungsvorschläge. Wir geben unser Bestes und danken Ihnen dafür, dass Sie ebenfalls immer Ihr Bestes gegeben haben. Dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben, spricht dafür, dass Ihnen die Zeit bei der AFC wichtig war. Bitte behalten Sie uns möglichst in guter Erinnerung.
Positiver Stress
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Positiven Stress mit viel Ausgleichsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Projekte im Bereich Logistik
Verbesserungsvorschläge
Mehr Logistikberatung anbieten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
AFC Consulting GroupHR-Team
Danke für die Ihrerseits wertschätzende Rückmeldung. Das mit der Logistik überlegen wir uns noch. Als Boutique-Beratung verfügen wir nicht über das Weiterbildungs-Instrumentarium großer Gesellschaften. Wir versuchen das durch persönliche Betreuung, direkte Kommunikation und individuelle Schulungen und Problemlösungen zu kompensieren und im Idealfall dadurch attraktiver zu sein. Das gelingt nicht immer und in allen Bereichen gleich gut. Wir geben unser Bestes und danken Ihnen dafür, dass Sie ebenfalls immer Ihr Bestes gegeben haben. Dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben, spricht dafür, dass Ihnen die Zeit bei der AFC wichtig war. Bitte behalten Sie uns möglichst in guter Erinnerung.
Besonders freundliches Team, man kann sehr viel lernen, sehr nette Arbeitsatmosphäre.
Ex-Praktikant/inHat bis 2024 im Bereich Marketing / Produktmanagement in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Offenheit und den Zusammenhalt im Team
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
AFC Consulting GroupHR-Team
Danke für die wertschätzende Rückmeldung. Wir geben unser Bestes und danken Ihnen dafür, dass Sie ebenfalls immer Ihr Bestes gegeben haben. Dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben, spricht dafür, dass Ihnen die Zeit bei der AFC wichtig war. Bitte behalten Sie uns möglichst in guter Erinnerung.
Etwas aus der Zeit gefallen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gemäßigte Arbeitszeiten, so manche Projektinhalte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veraltete und ohne jegliche Bemühungen um eine angenehme Atmosphäre gestaltete Büroräume, Überheblichkeit der Vorgesetzten gegenüber Mitarbeitern und Kunden
Verbesserungsvorschläge
Ein Gesinnungswandel, runter vom hohen Ross, auch wenn der ein oder andere akademisch dekoriert ist.
Arbeitsatmosphäre
Solange es gut läuft, in Ordnung. Wenn der Wind sich wirtschaftlich dreht, kann der Umgang ziemlich zügig ziemlich unbequem werden
Image
Man ist nicht mal in der Sparte, in der man sich bewegt, eine bekannte Größe. Das sehen die Vorgesetzen kann anders. Schließlich bescheinigt das Magazin Business-Insider (gegen eine kleine Gebühr) stets sogar auf das kommende Jahr hinaus immer wieder die große Qualität der Beratungsleistungen der AFC und befördert diese in eine Liga mit den ganz großen Beratungen.
Nun im Zeitalter der künstlichen Intelligenz scheint mir der Nutzen der Leistungen, die die AFC dem Kunden verkauft - gerade bei strategischen Fragestellungen - fragwürdiger denn je.
Work-Life-Balance
Normale Arbeitszeiten (40 Stunden) und in Phasen mit mehr Überstunden werden diese dann auch abgegeolten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Fuhrpark der Vorgesetzten zeugt von wenig Umweltbewusstsein.
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt innerhalb einer Abteilung ganz gut, allerdings nur oberflächlich zwischen den Abteilungen.
Vorgesetztenverhalten
Hier kann man Einiges erleben. Generell herrscht eine gewisse Überheblichkeit vor. Die zahlende Kundschaft wird gerne verspottet. Manch Vorgesetzter weiß sich in stressigen Phasen nur mit Lautstärke, brachialer Ausdrucksweise, gar sexistischen Sprüchen Luft zu verschaffen.
Unliebsame Mitarbeiter werden strategisch effektiv weggemobbt. Hierbei scheinen studierte Methoden zur Anwendung zu kommen.
Kommunikation
Die oberste Etage kommuniziert wirklich nur das Nötigste. Sicher aus taktischen Gründen. In gleicher Weise wird auch dem Kunden immer nur das mitgeilt, was er hören will. Wobei Letzteres ein typisches Merkmal aller Unternehmensberatungen ist, was den Nutzen ihrer Leistungen sehr zweifelhaft macht.
Interessante Aufgaben
Durchaus vorhanden. Ist aber natürlich allein vom Projekt abhängig und kann auch komplett in Ödnis umschlagen.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
AFC Consulting GroupHR-Team
Vielen Dank für Ihr Feedback und dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung zu schreiben. Ich war kurz im Zweifel, ob diese Bewertung von fest Angestellten oder vielleicht von Praktikantinnen oder Praktikanten stammt. Ich bin mir sicher, dass letzteres der Fall ist. Insbesondere fehlende Transparenz kann objektiv nur für diesen Personenkreis ein Thema sein.
So wie wir frei darin sind, nicht nur Bestnoten, sondern manchmal auch nur zweitbeste Noten in die Praktikumszeugnisse zu schreiben, sind Sie es natürlich auch, die AFC hier in jeder Form zu kritisieren. Das gelassen hinzunehmen, ohne jeden Punkt diskutieren zu wollen, ist gelebte Freiheit. Es ist schade, dass es nicht gepasst hat. Geplant war das sicher anders. Wir wählen Praktikantinnen und Praktikanten sowie Masterandinnen und Masteranden so aus, wie auch fest Beschäftigte und verbinden damit von beiden Seiten die Erwartung, dass es gut passt. Meistens passt es. Aber das ist ja auch ein gutes Praktikumsergebnis: zu wissen, was nicht zu einem passt. In diesem Sinne wünschen wir Ihnen für die Zukunft, dass Sie einen Platz finden, an dem Sie sich bestmöglich entfalten können und dass die Zeit bei uns im späteren Rückblick zumindest keine verlorene Zeit war.
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird AFC Consulting Group durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden AFC Consulting Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich AFC Consulting Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.