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Agaplesion 
Diakonieklinikum 
Rotenburg 
gGmbH
Bewertung

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Renn so schnell Du kannst

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Behandlung der MA, unfähige Personalabteilung, Betriebsarzt ist ein Witz,
dem Spardiktat wird alles untergeordnet,

Verbesserungsvorschläge

Vergebene Liebesmüh! Es wird grundsätzlich nicht auf die internen Stimmen gehört, die wissen, wo die Fehler liegen.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt weder Lob noch Anerkennung.
Viele Kollegen arbeiten nur dort, weil sie in der Umgebung wohnen.
Die Guten gehen (verlassen das Haus oder in die innere Kündigung), was bleibt sind der demotivierte Rest und einige wenige Idealisten.
Es wird "gegeneinander" gearbeitet - interessiert auch niemanden.

Kommunikation

Über Probleme redet man nicht, man verschweigt oder ignoriert sie.
Besser schweigen, das macht das Leben leichter.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt Kollegen die arbeiten und es gibt welche, die betreiben Arbeitsvermeidung.
Letztere bekommen das bessere Gehalt.

Work-Life-Balance

Da keine Vertretungen möglich, 365 Tage / 24h erreichbar, das alles natürlich ohne zusätzliche Vergütung.

Vorgesetztenverhalten

Keine Führung; keine Konsequenzen; unterstellte Mitarbeiter sind nicht zu führen, da keine Unterstützung von oben; selbst offensichtliche Probleme werden ignoriert; Mitarbeitermotivation - was ist das?

Interessante Aufgaben

Breites Spektrum an Aufgaben, es wird nie langweilig.

Arbeitsbedingungen

Ausstattung der Büros teilweise sehr alt (Fussböden, Decken, Schränke); keine Klimatisierung; im Sommer bei heissen Temperaturen vernünftiges Arbeiten ab 11 Uhr de facto nicht mehr möglich

Gehalt/Sozialleistungen

Geringes Gehalt, Sozialleistungen durch Zusatzversorgung noch okay

Image

Fragt die Rotenburger und Menschen aus der Umgebung.

Karriere/Weiterbildung

Nur möglich über "Knebelverträge" sprich Verpflichtung das Unternehmen innerhalb festgelegter Fristen nicht verlassen zu dürfen.
Teilweise nicht möglich, da kein adäquater Ersatz vorhanden!


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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