Nicht empfehlenswert.
Arbeitsatmosphäre
Lobende Vorgesetzte haben sich leider nicht gehalten. Rückhalt und Unterstützung aus der Führungsebene habe ich in den letzten Arbeitsjahren dort nicht erlebt. In einer Abteilung haben sich die Mitarbeiter gegenseitig vorgeführt, nur um nicht selbst zum Prellbock zu werden.
Kommunikation
Viele Entscheidungen wurden nicht transparent erklärt.
Kollegenzusammenhalt
Unterschiedlich. In einer Abteilung nicht vorhanden, in der anderen deutlich besser.
Work-Life-Balance
Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle möglich.
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich. Leider haben sich die fairen, freundlichen Vorgesetzten nicht gehalten.
Ich habe vielmehr erlebt, dass Absprachen nicht eingehalten wurden und es dem Vorgesetzten ganz offensichtlich egal war, wie es dem Mitarbeiter ( und somit auch den Patienten) geht. Ob der Rückschluss zu den Patienten allerdings gezogen wurde, kann ich nicht beurteilen.
Interessante Aufgaben
Haus der Maximalversorgung, da ist für Jeden was dabei.
Umgang mit älteren Kollegen
Teilzeitmodelle und unterschiedliche Abteilungen stehen zur Verfügung.
Arbeitsbedingungen
Zu wenig Personal, es wird auf effizientere Arbeitsweisen gepocht, ob es den Mitarbeitern gut geht, spielt kaum eine Rolle. Stationen waren zu meiner Zeit zum Teil schwer veraltet, sind jedoch nun erneuert worden.
Gehalt/Sozialleistungen
Guter Verdienst, betriebliche Alertsvorsorge, oft 13. Gehalt.
Image
Gewinnorientiertes Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung
Zahlreiche Weiterbildungen möglich, Karriereaufstieg in Leitungsebenen wird gefördert.