Wenn ich arbeitete mit chinesische Chef, keine work-life balance, keine respect, und keine meritocracy mehr
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei Agile Robots SE in München gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Respekt für Gesetz
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
Image
Karriere/Weiterbildung
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