28 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das Team
Die Kommunikation wirkt teilweise emotional und herausfordernd, was die Zusammenarbeit erschwert. Unterstützung wird als wenig vorhanden empfunden.
Sich mal selbst hinterfragen und reflektieren.
Für mich persönlich ist das einzige und gute Benefit, dass freitags um 14:00 Uhr Feierabend ist.
Meiner Wahrnehmung nach wurde in den letzten fünf Jahren nur einer Person eine Beförderung ausgesprochen, obwohl es möglicherweise auch bei anderen Mitarbeitenden entsprechende Leistungen gegeben haben könnte
Im vergleich zum Wettbewerb ist es ehr geringer. Allerdings gut für Quereinsteiger um in die Branche zu kommen.
Einige Mitarbeiter sind dabei alles Digital zu machen. Sonst noch klassisch mit Stift und Papier.
Unter den Kollegen ist der Zusammenhalt und die Hilfsbereitschaft sehr groß. Wenn man die Führungskräfte außen vor lässt, ist es sehr gut.
Es ist alles auf einer guten Humor Basis auch wenn es schon grenzwertig werden kann.
Es kommt häufig vor, dass verschiedene Führungskräfte widersprüchliche Anweisungen geben. Dadurch entsteht Verwirrung im Team, und die Verantwortung wird oft nicht eindeutig übernommen
Aus meiner Sicht wirkt die Technik teilweise wie aus den 1990er Jahren. Auch die Möglichkeiten für Homeoffice scheinen eher eingeschränkt zu sein. Regeln wirken manchmal unterschiedlich angewendet, je nachdem, wer betroffen ist.
Sehr intransparent, Heut ist es so und morgen ist es so, Manchmal ändern sich die Meinungen innerhalb weniger Minuten und der schuldige ist der Mitarbeiter.
Ehr selten der Fall das es Gerecht zu geht. Je nachdem welchen Vorteil der Vorgesetzte daraus ziehen kann.
Es ist vielfältig und macht Spaß. Man muss das Personalwesen und Vertrieb mögen.
Zentral gelegen
Viele angesprochenen Punkte führen zum unmut unter den kollegen daher hohe Fluktation. Negative Bewertungen auf kununu werden systematisch gelöscht!
Führungswechsel
Team war gut aber Führung absolute Katastrophe
Man sollte aufpassen seinen Namen nicht für diese Firma hinzuhalten und vor allem nach der Zeit nicht ohne Arbeitszeugnis schlechter dazustehen.
Vorsicht: Positive bewertungen hier stammen nur von internen. Negative bewertungen hier werden sofort gelöscht! Man darf nicht details über Missstände hier preisgeben sonst werden Beweise eingefordert die nicht oder nur schwierig nach dem ausscheiden möglich sind!
Alles muss durchgetaktet sein 2 Meetings täglich
Vorsicht wer sich einlässt hier zu arbeiten sollte gewarnt sein!
Im vergleich zu anderen durchschnitt
Vieles in Papierform. Digitalisierung ist weit entfernt.
Team schweisst zusammen bei solch einer miserablen Führung
Mitarbeiter wertschätzung nicht vorhanden. Rechtsschutzversicherung dringend empfohlen!
90er Jahre gefühlt mit strikter scheu vor allem was geld kostet
Alles andere als modern
Immer wieder die gleichen Abläufe
Bitte kommt in Jahr 2025 an
Guter Zusammenhalt unter Kollegen, aber Führung unterirdisch
Alles wird ausgedruckt
Gibt’s nicht
hier unterstützt jeder jeden - kein "Haifischbecken"
Gutes Image als spezialisierter Berater im Raum Berlin
37 Stunden, Freitags bis 14 Uhr, Gleitzeit
persönliche berufliche Ziele werden SMART vereinbart -
faires Grundgehalt, ungedeckelter Provisionsbonus
fünf Sterne sagen alles
flache Hierarchien werden gelebt, kurze Entscheidungswege
Klimaanlage, Tageslicht, moderne Räumlichkeiten
regelmäßige MA Gespräche - offenen Kommunikation -
so wie es sein sollte - auch Möglichkeit auf Teilzeit ist gegeben
man ist offen und gesprächsbereit für Ideen der Mitarbeiter
Starker Teamzusammenhalt.
Offene Kommunikation unter Kollegen und Vorgesetzten.
Freitag bis 14.00 Uhr und sonst 16.30
Mega Team
immer fair
-Die Arbeitsatmosphäre
-Gutes Grundgehalt mit der Möglichkeit auf ungedeckelten Bonus
-Wenn man sich darauf einlässt, stehen alle Türen offen
-Die Teamleitung fordert und fördert alle Mitarbeiter um den Weg zum Erfolg so eben wie möglich zu machen
Ein kleines Team mit viel Humor und Spaß. Vorgesetzte geben Anerkennung und positive Energie.
Bei der AGO sind Bewerber nicht nur Zahlen und Firmen nicht nur Geldgeber. Die AGO achtet darauf passende Kandidaten für Stellen und passende Stellen für Kandidaten zu finden. Es wird sehr genau nach wünschen und Erwartungen gefragt was sehr von Firmen und Bewerbern geschätzt wird.
Flexible Anfangszeit zwischen 8 und 9 bis 16:30 oder 17:30 von Montag-Donnerstag. Freitags von 8:30-14 Uhr. Wenn nötig, sehr flexibel sollten Termine anfallen.
Es gibt regelmäßige Schulungen.
Der Anfang ist schwer aber die Vorgesetzten helfen stark um den Anfang so einfach wie möglich zu machen. Man hat es selbst in der Hand erfolgreich zu werden.
Mit Motivation und Einsatzbereitschaft stehen alle Türen offen.
Das Grundgehalt gibt die Sicherheit egal was passiert seine Miete zahlen zu können. Das Bonusziel ist definitiv zu erreichen. Es ist sehr motivierend das mehr Arbeit sich durchaus in mehr Gehalt bemerkbar macht.
Die meisten Dinge werden mitlerweile digital gelöst.
Der Teamgedanke wird gelebt. Etwas das ich am Anfang nicht ganz erwartet hätte aber bereits mehrfach erleben durfte ist das jeder MIT jedem arbeitet. Es gibt keine Einzelkämpfer. Wir sind ein Team und gerade als neuer Kollege wird man sehr durch die bestands Mitarbeiter gepushed.
Es wird immer auf Augenhöhe gesprochen. Es wird sehr darauf geachtet das die Mitarbeiter sich wohlfühlen. Vorgesetzte fordern und fördern die Berufliche- sowie Persöhnliche Entwicklung.
Das System funktioniert einwandfrei. Es gibt mehrere Klimaanlagen.
Es wird sehr offen kommuniziert. Wenn es schwierigkeiten geben würde könnte man immer mit jemdem reden. Gerade am Anfang wird viel Feedback gegeben
Gerade am Anfang gibt es sehr viele Informationen. Durch wechselnde Gesprächspartner und verschiedene challanges wird es nicht langweilig.
Das Arbeitsklima kann ich hier nur als offen bezeichnen. Feedback, Lob und Coaching passieren sowohl einzeln als auch als Team
hier wir offen gesprochen - Feedback wir auch durch die Vorgesetzten eingefordert.
37 Stunden Woche / Freitags bis 14 Uhr / Gleitzeit/ 30 Tage Urlaub
direktes Coaching durch die AGO - regelmäßige Feedebackgespräche -Weiterentwicklung werden direkt angesprochen - durch Wachstum entstehen sämtliche Möglichkeiten
Faires Gehalt - Gute Provision
Gedruckt wird nur das nötigste, Umstellung auf Papierloses Büro, Jeder achtet auf Energieverbrauch
Gemeinsame Pausen. Kollegen unterstützen sich hier und kannibalisieren sich nicht - habe ich leider auch schon anders erlebt
sehr respektvoll
Respektvoll - direkte Vorgesetzte geben und nehmen (!) Feedback auf Augenhöhe - der Mensch steht im Vordergrund
Gosse lichtdurchflutetes Büro direkt am Alexanderplatz, sehr gute Verkehrsanbindung, Arbeitsplätze sind gut ausgestattet, bis hin zum zweiten Monitor oder Headset
findet auf Augenhöhe statt - tägliche Meetings und Updates zwischen Kollegen. Strategische Entscheidungen werden offen mit dem Team kommuniziert
Aufgaben und Verantwortungen auf allen ebenen gleich. Provisionsregelung ist transparent
neben den "normalen" Vertriebsaufgaben - wird man ermutigt seine eigenen Ideen auch in Projekte umzusetzen
nach dem wir das Gleitzeitmodell eingeführt haben, bin ich sehr zufrieden. Können unsere Komm- und Gehzeiten flexibel gestalten.
2x am Tag werden Prozesse im Team abgesprochen.
Falls Probleme vorhanden sind oder irgendwas unklar ist, kann man offen darüber reden.
Es war all die Jahre ein tolles miteinander und kollegiales Zusammenarbeiten
Habe niemanden etwas negatives sagen hören außer Ex-Mitarbeiter die danach ärger machen wollten
Jeder kann alles erreichen
Überdurchschnittliches Grundgehalt + Provisionsmodell was locker zu schaffen ist.
Könnte weniger Papier nutzen
es gibt so gut wie keine
Jeder Mitarbeiter wird nach seinen eigenen bestreben weitergebildet. Jeder wird genommen wie er ist und wird gefordert und gefördert.
Toller Arbeitsplatz über dem Alexanderplatz. Die Technik wird neu gemacht und alles erneuert und Digitalisiert. Spannende Zeit.
Es gibt täglich Meetings in denen das Team sich austauschen kann
Alle werden gleicht behandelt .
Es ist eine tolle Branche in der man jeden Tag etwas neues erlebt.
So verdient kununu Geld.