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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 2,9Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 29 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 29 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Rabatte
- Kantine
- Essenszulage
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Freitags um 14 Uhr gehen :)
hier unterstützt jeder jeden - kein "Haifischbecken"
Starker Teamzusammenhalt.
Offene Kommunikation unter Kollegen und Vorgesetzten.
Zentral gelegen
-Die Arbeitsatmosphäre
-Gutes Grundgehalt mit der Möglichkeit auf ungedeckelten Bonus
-Wenn man sich darauf einlässt, stehen alle Türen offen
-Die Teamleitung fordert und fördert alle Mitarbeiter um den Weg zum Erfolg so eben wie möglich zu machen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Viele angesprochenen Punkte führen zum unmut unter den kollegen daher hohe Fluktation. Negative Bewertungen auf kununu werden systematisch gelöscht!
Die Kommunikation wirkt teilweise emotional und herausfordernd, was die Zusammenarbeit erschwert. Unterstützung wird als wenig vorhanden empfunden.
Image. Was ich nicht bestätigen kann. Wir brauchen endlich ein Marketing, was sich um Kununu usw kümmert!!!
Evtl. die Arbeitszeiten...stört mich jetzt aber nicht so sehr.
Bessere Vernetzung wäre wünschenswert.
Verbesserungsvorschläge
Bitte kommt in Jahr 2025 an
Sich mal selbst hinterfragen und reflektieren.
Führungswechsel
Aufgrund von vielen Umstrukturierungen, habe ich derzeit keine Verbesserungsvorschläge.
Wir brauchen ein größeres Team.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,0
Der am besten bewertete Faktor von AGO Consulting Group ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Es ist alles auf einer guten Humor Basis auch wenn es schon grenzwertig werden kann.
sehr respektvoll
es gibt so gut wie keine
Ältere Kollegen werden angesehen und respektiert.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von AGO Consulting Group ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Meiner Wahrnehmung nach wurde in den letzten fünf Jahren nur einer Person eine Beförderung ausgesprochen, obwohl es möglicherweise auch bei anderen Mitarbeitenden entsprechende Leistungen gegeben haben könnte
Vorsicht wer sich einlässt hier zu arbeiten sollte gewarnt sein!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- AGO Consulting Group wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet AGO Consulting Group schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 43% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen AGO Consulting Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 29 Bewertungen schätzen 72% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 23 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei AGO Consulting Group als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Neu diese Woche:
1 Angabe · 1 Kommentar
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JobFür mich
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