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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 105 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei AHG Autohandelsgesellschaft die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 189 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
AHG Autohandelsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Automobil

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
AHG Autohandelsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Automobil

Die meist gewählten Kulturfaktoren

105 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    46%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    41%

  • Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen

    Work-Life BalanceTraditionell

    41%

  • Alles nur auf Leistung trimmen

    FührungTraditionell

    36%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    36%

  • Nur für die Arbeit leben

    Work-Life BalanceModern

    36%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Selten so einen unkollegialen Umgang erlebt, verschiedene Kollegen haben so unterirdische Arbeitsmoral an den Tag gelegt, dass man sich schon gewundert hat warum diese noch Gehalt beziehen

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird verlangt von 8-18 Uhr und auch Samstag anwesend zu sein.

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder kämpft gegen jeden.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder Vorgesetzte übt seine Macht in vollem Zuge aus. Es wird nur von oben herab geführt. Jeder ist ersetzbar und keinerlei Eigene Meinung erwünscht

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Da gibt es nur einen Satz zu sagen: Es findet keine statt.

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3,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Top Marken mit BMW / MINI / KIA und Land Rover

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