Ihr Unternehmen?

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AHK 
Pflegeteam 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Wie überall mehr schein als sein

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dies von oben herab . Krankheiten werden kaum beachtet und Überstunden. Auch werden Überstunden gekürzt ohne vorher ins Gespräch zu gehen.

Verbesserungsvorschläge

Den Personal mal zuhören und darauf achten das sie keine 6 oder 7 Tage Woche haben . Dann laufen die Kollegen auch nicht weg. Sollten vielleicht öfter mal mit den Kollegen ins Gespräch gehen ohne berufliche Fragen. Einfach seine Mitarbeiter kennenlernen

Image

Liegt wohl daran das sie nur noch geld machen wollen , Patienten sind den egal .

Work-Life-Balance

Gibt es nur für die mit der pdl gut sind . Der Rest arbeitet 6 Tage einen frei dann 5 Tage. Stehst jedoch gut mit pdl hast 3 Tage frei immer verlängerte Wochenende sowie wie die pdl selbst

Gehalt/Benefits

Beim Gehalt sind soe im mittlerem Bereich könnten mehr zahlen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Helfen der 3 Welt aber sparen beim Personal

Kollegenzusammenhalt

Jeder denkt an sich . Und versucht immer besser zu sein als der andere

Umgang mit älteren Kollegen

Werden voll ausgesaugt und ausgenommen

Vorgesetztenverhalten

Schön von oben herab

Arbeitsbedingungen

Könnten besser sein

Kommunikation

Hier wird nicht kommuniziert und wenn von oben herab

Gleichberechtigung

Gibt es in dieser Firma nicht. Büro hat immer Vorzüge die Mitarbeiter im Bereich keine


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Monique BräuerLeitung Marketing & Kommunikation

Guten Tag und danke für Ihr offenes Feedback.

Wir nehmen Ihre Kritik ernst. Gleichzeitig möchten wir in Kürze einordnen:

- Wir zahlen über Tarif, bieten Sonderzahlungen/Benefits und finanzieren, wo fachlich sinnvoll und vom Team gewünscht, Fort- & Weiterbildungen.
- Dienstpläne mit 6–7 Tagen am Stück sind nicht der Standard; Überstunden werden transparent erfasst und ausgeglichen.
- Gleichbehandlung ist Grundsatz: Dienstwünsche folgen klaren und nachvollziehbaren Kriterien.

Danke für die 5 Sterne bei Karriere/Weiterbildung – das schätzen wir. Und klar: Wirtschaftlichkeit ist nötig, doch Mitarbeitende und Klient:innen stehen an erster Stelle.
Unser soziales Engagement geschieht ausdrücklich nicht auf Kosten des Personals.

Wichtig: Bei Missständen ist es fair und richtig, zuerst das direkte Gespräch mit der/dem Vorgesetzten zu suchen – dieser Austausch ist ausdrücklich erwünscht.

- Ihr AHK Pflegeteam

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.