Ihr Unternehmen?

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AICHER 
Rettungsdienst 
gGmbH 
(Aicher 
Ambulanz 
Union)
Azubi Bewertungen

Ihr Unternehmen?

3 von 84 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Auszubildende:r
kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen, die bei AICHER Rettungsdienst gGmbH (Aicher Ambulanz Union) eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 2,7 von 5 Punkten.

Kann man nur empfehlen!

4,5
Empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung bei Aicher Ambulanz Union gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Junges und engagiertes Team. Man wird direkt liebevoll aufgenommen. Um Kleidung und Spind wird vor dem Einstieg sich gekümmert. Ausbildungsmaterial war direkt gestellt worden. Führung auf Augenhöhe.

Arbeitszeiten

Meist klarer 12h Schichtplan. Gut aufgeteilt

Die Ausbilder

Gute Ausbilder, es wird sich Zeit genommen und tolles Ausbildungszentrum

Spaßfaktor

Überwiegend Tolles und kollegiales Team

Aufgaben/Tätigkeiten

Als Azubi/Praktikant darf man viele Aufgaben übernehmen. Man wird damit nicht alleine gelassen


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Ausbildungsvergütung

Respekt

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Mehrfachbewertung

Sein und Schein

1,9
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Notfallsanitäter im Bereich Administration / Verwaltung bei Aicher Ambulanz Union in München gemacht und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

man merkt, dass sich die Ausbilder Mühe geben uns strukturiert die Inhalte zu vermitteln

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

leider hat ein Ausbilder bis zu 4 Auzubis gleichzeitig zu betreuen, das merkt man schon, wenn man nich bei einem Ausbilder fährt, ist die Lehrqualität sehr unterschiedlich

Verbesserungsvorschläge

mehr Ausbilder, weniger Azubis pro Ausbilder

Die Ausbilder

zu wenig Ausbilder, fragliche Absprache der Ausbildungsinhalte,


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Auszubildende/r, vielen Dank für dein Feedback.

Aus deiner Perspektive betrachtet, verstehen wir dein Anliegen. Um uns als Ausbildungsbetrieb ständig verbessern zu können, halten wir jede Rückmeldung diesbezüglich für wertvoll. Deshalb würden wir uns freuen, zusammen mit dir über die genannten Punkte zu sprechen. Vielleicht finden wir gemeinsam eine für alle Beteiligten zufriedenstellende Lösung.

Melde dich doch bei mir, damit wir einen Termin finden. Du erreichst mich unter der Rufnummer +49 89 7422-0221.

Liebe Grüße,

Einfach nur noch schlecht. Früher Hui jetzt sau Pfui

1,6
Auszubildende:rHat eine Ausbildung bei Aicher Ambulanz Union in München gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jetzt wo ich weg bin gibt es entlich LRA´s

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Für mich war es leider Super negativ

Verbesserungsvorschläge

Kann garnicht alles aufzähle. Viel Potenzial und es wird nichts genutzt

Spaßfaktor

-Ausbilder gab es nicht. Auf Fortbildungsstunden wurde keinen Wert gelegt. Soweit ich weis gibt es jetzt 2 LRA´s.
-Spaßfaktor: Unter Kollegen ja. Arbeitstechnisch nicht.
-Respekt:: gibt es garnicht.
- Betriebsklima: Ist am Boden


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird AICHER Rettungsdienst gGmbH (Aicher Ambulanz Union) durchschnittlich mit 3.3 von 5 Punkten bewertet. 47 der Bewertenden würden AICHER Rettungsdienst gGmbH (Aicher Ambulanz Union) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 3 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Kollegenzusammenhalt an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich AICHER Rettungsdienst gGmbH (Aicher Ambulanz Union) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.