Schichtleiter ist ein Witz in seiner Führungsrolle
Verbesserungsvorschläge
Ich würde dringend den Schichtleiter seines Amts entheben. Was er macht ist einfach extrem respektlos und auch wirklich eine Zumutung an jeden Arbeitnehmer. Er stellt zu jedem Monatsbeginn ca. 15-25 Leute ein die dann im Flughafen geschult werden. Das ganze endet mit einer Abschlussprüfung die man entweder besteht oder nicht besteht. Bei nicht bestehen wird man direkt rausgeschmissen da sind auch Faktoren wie die Orientierung der Schleichwege am Flughafen ausschlaggebend, ohne kurzes Feedback Gespräch wo sich der Arbeitnehmer selbst vielleicht noch äußern kann und um Hilfe bitten kann. Die Kommunikation ist mal schlecht mal weniger schlecht. Meldet man ein zu spät kommen oder gar ein Fehltag aufgrund von krank, so wird es nicht an die zuständigen Positionen weitergegeben, so passiert es ganz schnell das man auch wegen so einer kleinen Lappalie für die man nichts kann auch rausgeschmissen wird. Kurz gesagt stellt das Unternehmen viele Leute ein um am Ende vielleicht mehr als die Hälfte rauszuschmeißen. Kolleginnen und Kollegen beschweren sich ständig über die Unterbesetzung und so wirklich wird das Problem durch Einstellung und Rauswurf auch nicht behoben. Dienstpläne werden gefühlt 3 mal am Tag geändert so das man wirklich gar nichts nach Feierabend planen kann und auch die Schulung in allgemeinen ist sehr langweilig und sehr theoretisch dafür das man wohl auch für den praktischen Teil hoch bewertet wird. Also so ein sicheren Arbeitsplatz für wenigstens die nächsten zwei Monate ist hier auf keinen Fall gegeben.