Außen hui, innen pfui
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel bla bla um nichts. Gute Mitarbeiter lässt man lieber gehen als ihnen zu zuhören.
Verbesserungsvorschläge
Die Bewertungen vernünftig durchlesen und beispielsweise gleiche Bedingungen für alle schaffen. Mobbingmeldungen annehmen
Arbeitsatmosphäre
Vergiftet vor lauter Neid. Viel Ellenbogenprinzip, ungerechte Beförderungen.
Kaum Wertschätzung. Vorgesetzte chillen ihr Leben im Home Office, beginnen und beenden ihren Arbeitstag, wie es ihnen passt. Machen mal hier frei, mal dort frei. Als Mitarbeiter dufte man teilweise kein Home Office machen
Kommunikation
Das K in AIDA steht für Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter unter sich halten zusammen, man unternimmt auch teilweise gerne privat etwas - aber eben nur auf Mitarbeiterebene.
Work-Life-Balance
AIDA gibt sich als Familienunternehmen aus - hat sber wenig Verständnis, wenn man mit einem kranken Kind zu Hause bleiben muss.
Vorgesetztenverhalten
Unter aller Kanone. Viele haben einen Freifahrtsschein - „Arbeiten“ auf dem Weg ins Büro, beim Frisör, im Garten etc. weil die Obrigkeiten ein Diensthandy besitzen. Home Office Regelungen, sowie Arbeitszeiten werden komplett anders vergeben als bei normalen Mitarbeitern. Mobbing durch Vorgesetzte wird toleriert. Am Ende ist der Mitarbeiter der Schuldige. Der Slogon dort „Speak up“ ist für die Mülltonne…wer das macht, zieht am Ende den Kürzeren.
Interessante Aufgaben
Nur in bestimmten Abteilungen. Einige Kollegen sind ständig auf Dienstreisen und genießen die Annehmlichkeiten an Bord (Massagen, Ausflüge, Restaurant- und Barbesuche) auf Kosten der Firma. Andere haben noch nie ein Schiff von innen gesehen.
Gleichberechtigung
Es geht sehr nach Nase, Männer bekommen teilweise mehr Gehalt als Frauen. Am liebsten hat man dort Kollegen, die auf einem Schiff gearbeitet haben, normale Landratten sind eher geduldet.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt kaum welche
Arbeitsbedingungen
Es gibt einen Obstkorb, wenn man schnell ist, bekommt man noch eine Banane ab.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Greenwashing
Gehalt/Sozialleistungen
Ist nicht doll…vielleicht ab Managerpositionen aber weiter runter sieht es mau aus.
Image
Viele sind weg - aus diversen, auch hier genannten Gründen. Ändern wird dieses Unternehmen wohl nie etwas.
Karriere/Weiterbildung
Nur für Auserwählte und auch nur wenn der VG einen mag.
Studierte haben schlechtere Karten als ehemaliges Bordpersonal. Viele Manger ohne Ahnung.