156 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
156 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
AIDA Cruises Vorstellungsgespräche
AIDA
Cruises
Rostock und weitere
kununu Score: 3,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
von der Bewerbung über das Kontaktformular bis zum Online Hiring Day
Bewerber/inHat sich 2024 bei AIDA Cruises in Rostock als Gastgeber Mini/Kids beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken
- Besonderheiten
- Vorstellungen
- Berufsabschluss
- Ziele
- Dauer der Beschäftigung
- Erfahrungen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Gruppenaufgrabe AIDA Seetag planen
Bewerber/inHat sich 2024 bei AIDA Cruises als Gastgeber Erwachsene beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
An sich, habe ich mich gut aufgehoben gefühlt. Die verantwortlichen Personen waren sehr nett und hilfsbereit gegenüber den Bewerbern.
Ich würde die Gruppenaufgaben in jeweils zwei Gruppen unterteilen, da durch den Onlinebewerbungsprozess mit 14 anderen Teilnehmern oft drei Personen gleichzeitig gesprochen haben. Aus diesem Grund fehlte mir beispielsweise die Motivation mich mündlich zu beteiligen, weshalb ich meine Ideen lieber in den Chat geschrieben habe. Dies führte wiederum dazu, dass ich nicht mein volles Potential zeigen konnte. Die andere Gruppenaufgabe war besser organisiert. Vermutlich wäre in einem persönlichen Bewerbungsprozess solche Schwierigkeiten gar nicht aufgekommen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr sympathischer und lockerer Bewerbungsprozess!
Bewerber/inHat sich 2024 bei AIDA Cruises - German Branch of Costa Crociere S.p.A. in Hamburg als Gastgeber Erwachsene (m/w/d) beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- med. Fragen + persönliche Fragen
- Passt du zum Unternehmen?
- Man muss zuerst durch ein Videointerview indem es hauptsächlich um die eigene Persönlichkeit und den Werdegang geht. Dabei beantwortet man per Video Fragen, die ein Portal vorgibt. Dies wird dann an Aida gesendet.
- Wenn dies positiv ankommt wird man zu einem Bewerbertag eingeladen.
- Dort wird einem sehr viel über das Unternehmen und das Leben an Bord erzählt. Man erhält auch viele Tipps, da alle Moderatoren des Bewerbertages bereits selbst an Bord gearbeitet haben.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Super nettes Gespräch
Bewerber/inHat sich 2024 bei AIDA Cruises in Rostock als Friseurin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Fachliche Kompetenz, englisch Kenntnisse
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Sehr angenehmer Prozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei AIDA Cruises in Rostock als Redakteur Bordkommunikation / Mediengestalter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es gab etwas wenig Möglichkeiten, von sich zu überzeugen. Wenn man bei der einen Aufgabe aus welchen Gründen auch immer nicht abliefert, ist es wahrscheinlich kaum möglich noch zu beweisen, was man eigentlich kann. Evtl. könnte man sich hierzu etwas überlegen, das ist aber Meckern auf hohem Niveau, eigentlich war der Prozess sehr angenehm!
Bewerbungsfragen
- Größe, ob man lebensnotwendige Medikamente braucht, wann man beginnen kann usw.
- Was einen für die Stelle qualifiziert und welche Erfahrungen man mit bestimmten Aufgaben/Programmen hat
- Es gab zuerst ein asynchrones Interview mit sechs Fragen (teils auf Englisch), später einen Bewerbertag (online, was sehr angenehm war), bei dem es neben einer Präsentation, der Möglichkeit Fragen zu stellen und einem normalen Gespräch auch eine praktische Aufgabe gab.
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Der Bewerbungsprozess ging super schnell über die Bühne. Alle Aussagen waren detailliert und konkret.
Bewerber/inHat sich 2024 bei AIDA Cruises in Rostock als 1. Aufnahmeleiter TV beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Einfach Klasse wie toll der Prozess von Statten ging.
Bewerber/inHat sich 2024 bei AIDA Cruises in Rostock als Biking guide beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wunschlos glücklich
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Grossartiger Bewerbungsprozess: transparent, professionell und freundlich
Bewerber/inHat sich 2024 bei AIDA Cruises als Guest Commerce Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Klassisch Stärken, Schwächen, Erfahrung in Bezug auf herausfordernde Situation und Umgang damit, Verhalten in Stress-Situationen
- Gründe für den Wechsel, fachliche Erfahrungen in den geforderten Bereichen, Führungserfahrung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Ich habe immer eine schnelle und überaus freundliche Antwort bekommen. Der Bewerbungsprozess ist toll gestaltet.
Bewerber/inHat sich 2024 bei AIDA Cruises als Scout beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nichts :-)
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Schneller und reibungsloser Bewerbungsprozess, sehr professionelle Kommunikation, sehr informativer Online Bwerbertag
Bewerber/inHat sich 2024 bei AIDA Cruises in Rostock als Activity Guide beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich wüsste nichts was zu verbessern wäre. Der Online Hiring Day war einfach perfekt gestaltet. 10/10 supertop!!!!
Bewerbungsfragen
Meine Motivation, in die Firma einzusteigen, meine Erfahrungen im angestrebten Bereich, allgemeiner Gesundheitszustand
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.