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AIR 
LIQUIDE 
Deutschland 
GmbH
Bewertung

Deutlich positiver als hier dargestellt; sehr guter Arbeitgeber mit kleineren kommunikativen Mängeln

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei AIR LIQUIDE Deutschland GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Homeoffice für viele Kollegen, sehr strikt und zeitig für Risikogruppen, Organisation von Masken und Desinfektionsmittel

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Die Kommunikation läuft eher schleppend bzw. erfolgt spät, wie lange gilt die Homeoffice-Regelung noch.

Arbeitsatmosphäre

Nichts zu beanstanden

Kommunikation

Leider ein großes to Do im Konzern; man bekommt zwar irrsinnig viele Infos zu Produkten, Ankündigungen, Neuigkeiten, etc. im Intranet und in social groups - aber Strategien, Pläne, Änderungen, Anweisungen etc. brauchen teils ewig bis sie bei allen ankommen.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, freundlicher Umgangston, internationale Vernetzung, Mittagspausen; man hilft sich wo man kann

Work-Life-Balance

Sehr gut, mobiles Arbeiten in der Regel ohne Probleme möglich, guter Gleitzeitrahmen, etc.

Vorgesetztenverhalten

Freundlich, fordernd und fördernd, nie ungerecht. Im Punkt Kommunikation Luft nach oben.

Interessante Aufgaben

Viele Freiheiten, man sucht sich seine Aufgaben, wenn man Ideen hat wird man gehört - prima

Arbeitsbedingungen

Gute Büroräumlichkeiten, die aber teils etwas altbacken sind. Sieht manchmal aus wie auf dem Amt. Ansonsten gute EDV, recht digital in der Arbeitsweise

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Etwas ambivalent zu betrachten: Hinsichtlich Produkten etc. sehr green und absolut auf Nachhaltigkeit getrimmt, aber dann doch noch recht stark paperbased in der internen Abwicklung. Da muss man ran.

Image

Viele Innovationen im Bereich Wasserstoff und CO2-Reduktion. Nachhaltigkeit fest verankert im Unternehmen, spiegelt sich auch im Image.

Karriere/Weiterbildung

Sehr gute Chancen, sich weiterzuentwickeln. Hier gilt: Jeder für sich selbst. Man muss schon die Hand heben, will man was erreichen. Aber dann wird es auch möglich gemacht, im Zweifel auch, wenn man in andere Bereich reinschauen will.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für die ausführliche und ehrliche Bewertung; wir wissen Ihre Mühe sehr zu schätzen.

Es freut uns, dass Sie sich so wohl fühlen und die Air Liquide als innovativen Arbeitgeber verstehen, der für die Mitarbeiter/Innen einsteht und Chancen einräumt. Das zeigt uns, dass unsere Investitionen in die Zukunft Früchte tragen. Auch, dass das Miteinander für Sie ein Pluspunkt ist, freut uns besonders.

Natürlich möchten wir Ihnen auch für die offen ausgesprochene Kritik danken, die so leider in der Tat nicht von der Hand zu weisen ist. Für bestimmte interne Vorgänge, die meistens aus der "Tradition" entstanden sind, sind tatsächlich noch die Papierform mit analoger Unterschrift erforderlich. Wir arbeiten bereits mit unserer Pariser zentrale an einer Lösung, dies zu entschlacken und zu digitalisieren, um diese Prozesse zu beschleunigen und nachhaltiger zu gestalten.

Hinsichtlich der angesprochenen "kommunikativen Mängel" würde ich gerne auf vertraulicher Basis mit Ihnen ins Gespräch kommen, um herauszufinden, welche Prozesse hier genauer gemeint sind, damit wir an den richtigen Stellen ansetzen. Sicherlich sind unsere Kommunikationswege durch die Größe und Struktur des Unternehmens länger als anderswo, aber einer gezielten Verschlankung an den richtigen Stellen stehen wir grundsätzlich offen gegenüber; das käme schließlich allen zu Gute.

Kommen Sie gerne auf mich zu und lassen Sie uns gemeinsam bei einer Tasse Kaffee die Baustellen angehen. Sie erreichen mich per Mail, Hangouts, unter der Durchwahl -4379 oder im 9. OG.

Viele Grüße und auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit,
Daniel Schmitz
Recruiter

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