Das Negative wird mehr
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsklima im Team, Aufgabenstellung, direktes Feedback
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unflexibel, nicht vorwärts orientiert
Verbesserungsvorschläge
Die Firma ist nicht im 'Heute' angekommen, was Arbeitsbedingungen angeht. Es ist gut und lobenswert, dass 'Büro von morgen' zu suchen - es muss aber mit der notwendigen Flexibilität des Arbeitsorts verbunden werden. Dass ist es, was junge Berufseinsteiger erwarten.
Der AG sollte am feedback interessiert sein und offen fragen ( dann aber auch Möglichkeiten schaffen). Sonst kommt es leicht zur Abstimmung mit den Füßen.
Work-Life-Balance
Unflexible Arbeitsbedingungen. Zwei Tage Homeoffice, ohne Berücksichtigung dessen, was notwendig ist. Bei weiter Anreise verbringt man unnötig und sinnlos Zeit im Verkehr. Ganz zu schweigen vom CO2 footprint und hohen Kosten.
Warum kann das nicht auf Teamebene entschieden werden?
Arbeitsbedingungen
Das 'Büro von morgen' wird gesucht, aber Arbeitsflixibilität ist von gestern (Homeofficeregelung)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Generell gute Ansätze - konterkarriert durch den Zwang, ins Büro zu müssen (ohne Berücksichtigung des Notwendigen)
Gehalt/Sozialleistungen
Als ATler stellt man sich schlechter. Aberkennung des Dienstwagens bei mäßiger Kompensation. Kaum vergleichbare Anpassung wie im Tarifbereich.
Über Coronabonus wurde geredet .. dann kam das Schweigen (sieht nach Aussitzen aus)