Planlos ist planbar
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Firma bietet sportliche Tätigkeiten/Aktivitäten, Ärzte mit sehr guter Ausstattung in der Praxis. Eine Sparkasse ist vor Ort, mehrere große Kantinen, Umkleidekabinen, gestellte Arbeitssachen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das nicht miteinander kommuniziert wird. Die allgemeine Arbeitsweise ist nur für Eingeweihte nachvollziehbar. Es gibt überwiegend keine Einarbeitung oder Erklärung.
Verbesserungsvorschläge
Eine vernünftige Planung oder der Grundgedanke des ganzheitlichen Denken und Handelns wäre von Vorteil, Kommunikation muss überall nachgebessert werden. Unter anderen mit den Kollegen und mit den Vorgesetzten.
Arbeitsatmosphäre
In einigen Werkshallen bekommt man keine Zeit sich vernünftig einzuarbeiten, viele Kollegen sehen nur sich selbst, alles dreht sich um‘s Geld und Zuständigkeiten und das in der Montage.
Image
Laut eigener Aussage eher schlecht (?) Darüber kann ich mir kein Urteil erlauben.
Work-Life-Balance
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Umwelt-/Sozialbewusstsein
Beides wird groß auf die eigene Fahne geschrieben. Man hat öfters mit Materialien zu tun welche sehr gesundheitsschädlich sind. Dafür gibt es reichlich Schutzmaßnahmen das diese nicht dort hinkommen wo sie nichts zu suchen hat. Das gilt für Mensch und Umwelt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Schulungen und Lehrgänge, sicherlich gibt es auch Möglichkeiten dort aufzusteigen, dafür muss man sehr hart arbeiten und dann ist das auch nicht sicher.
Kollegenzusammenhalt
Zwischen den alteingesessenen gibt es Zusammenhalt, nicht wenn man als Leiharbeiter dort angestellt ist. Es gibt natürlich Ausnahmen dann ist der Zusammenhalt hervorragend.
Vorgesetztenverhalten
Kann ich nicht ausreichend beurteilen. Der Meister ist eher selten anwesend und der Vorarbeiter ist ein schreiender, schnell beleidigter Choleriker.
Arbeitsbedingungen
Es gibt genügend PSA für jeden Einsatz. Die passenden Werkzeuge für die entsprechenden Bauplätze. Die Arbeitszeit ist „noch“ soweit in Ordnung bei einer aktuellen 35 Stunden Woche.
Kommunikation
Wenn zwei Tage der Arbeitsplatz neu organisiert wird bekommt man frei bzw Urlaub oder geht im Idealfall intern woanders arbeiten. In diesen Fall wird erst gar nichts gesagt, es gibt keine Info oder Mitteilung das man die nächsten Tage zu Hause bleiben kann, weil nicht gearbeitet wird. Der Meister hat auch keinen Plan und schickt einen nach Hause.
Gehalt/Benefits
Gutes Gehalt, Gewinnbeteiligung, Erfolgsbeteiligung, Urlaubs- & Weihnachtsgeld
Gleichberechtigung
Zumindest was die Inklusion betrifft ansonsten heißt es jeder für sich
Interessante Aufgaben
Es handelt sich um Flugzeugbau, da ist anfangs jeder Bereich spannend. Das lässt mit der Zeit nach, wenn man das meiste schon kennt.