52 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
52 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2026
52 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Angenehmes Miteinander, tolle Räumlichkeiten, Wertschätzung und ein offenes klares Growth Mindset!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima ist sehr angenehm und es macht definitiv Freude hier zu arbeiten.
Image
Außendarstellung wird verkörpert und ausgelebt. Liebe zum Detail
Work-Life-Balance
Nichts was man mit klarer Kommunikation nicht lösen kann. Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr.
Karriere/Weiterbildung
Es finden regelmäßig Schulungen statt und man kann sich auch bei einem Wunsch nach Unterstützung jederzeit melden. Karriere ist denke ich auch etwas Positions- und KnowHow bedingt.
Gehalt/Benefits
Pünktlich, fehlerfrei und angemessen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Beide Punkte werden beachtet und auch durchgesetzt, man strebt auch immer eine Optimierung an.
Kollegenzusammenhalt
Ist überwiegend gut ausgeprägt, man setzt sich auch füreinander ein.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr respektvoll und angemessen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr respektvoll und herzlich, man wird wertgeschätzt und die Fähigkeiten eines Einzelnen werden erkundet und entsprechend in Anspruch genommen.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind in der Summe sehr gut.
Kommunikation
Überwiegend kann man sagen, dass die Kommunikation sehr klar ist. Man tritt sich respektvoll gegenüber. Dennoch ist Dokumentation hilfreich in meinen Augen um Dinge auch nachvollziehen zu können.
Gleichberechtigung
Keinerlei Benachteiligung der Frauen zu sehn. Im Gegenteil.
Interessante Aufgaben
Die Mischung aus festen Routinen und abwechslungsreichen Aufgaben macht es spannend.
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Moderner Arbeitgeber mit starken Werten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Wertschätzung gegenüber Mitarbeitenden, die moderne Arbeitsumgebung und die offene, freundliche Kommunikation begeistern mich besonders.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Derzeit sehe ich keine negativen Aspekte. Die bisherigen Erfahrungen sind ausschließlich positiv.
Verbesserungsvorschläge
Da das Unternehmen bereits ein sehr hohes Niveau bietet, könnten zusätzliche innovative Projekte oder interne Austauschformate die Weiterentwicklung noch weiter stärken.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre überzeugt durch hohe Teamorientierung, gegenseitige Unterstützung und eine positive, motivierende Grundhaltung im gesamten Team.
Image
Das Image des Unternehmens ist hervorragend. Die moderne Arbeitsweise, die wertschätzende Unternehmenskultur und der professionelle Außenauftritt sorgen für ein hohes Maß an Vertrauen und Anerkennung.
Work-Life-Balance
Die Work‑Life‑Balance wird ernst genommen – das Unternehmen achtet auf eine faire Arbeitsbelastung und ermöglicht ausreichend Freiraum für private Verpflichtungen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird ernst genommen – Mitarbeitende werden in ihrer Entwicklung unterstützt, mit Trainings, neuen Aufgaben und passenden Lernangeboten.
Gehalt/Benefits
Die Vergütung ist attraktiv und fair gestaltet. Leistungen und Engagement der Mitarbeitenden werden anerkannt, wertgeschätzt und entsprechend entlohnt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen achtet sowohl auf Umweltaspekte als auch auf soziale Verantwortung. Nachhaltigkeit, Wertschätzung und verantwortungsvolles Handeln werden aktiv gelebt.
Kollegenzusammenhalt
Ein sehr hohes Maß an Teamzusammenhalt – die Kolleg:innen agieren kooperativ, helfen einander und schaffen eine verlässliche Teamdynamik.
Umgang mit älteren Kollegen
Mit älteren Kolleg:innen wird respektvoll, rücksichtsvoll und auf Augenhöhe umgegangen – ihre Erfahrung wird geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten agieren vorbildlich – offen, hilfsbereit und immer ansprechbar.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind hervorragend. Das Büro in Frankfurt gehört zu den modernsten, die ich je gesehen habe – mit erstklassiger Ausstattung, durchdachtem Raumkonzept und Technik auf dem neuesten Stand. Dies schafft ein besonders angenehmes und produktives Arbeitsumfeld.
Kommunikation
Es herrscht eine sehr respektvolle und aufgeschlossene Kommunikationskultur, die durch Freundlichkeit, Transparenz und gegenseitige Wertschätzung überzeugt.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird vollständig gelebt; alle Mitarbeitenden werden fair, respektvoll und unabhängig von Hintergrund oder Rolle behandelt.
Interessante Aufgaben
Ein breites, abwechslungsreiches und äußerst spannendes Aufgabenspektrum, das sowohl fachlich herausfordert als auch kontinuierliche Weiterentwicklung ermöglicht.
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Mehrfachbewertung
Bester Arbeitgeber den es gibt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles ist perfekt wie ein traum
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin sehr zufrieden – mein Team und mein Unternehmen bieten großartige Möglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle sind höflich, und es herrscht eine familiäre Atmosphäre.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Offene Kommunikation, starker Teamgeist und modernes Arbeitsumfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene Kommunikationskultur, das Vertrauen in die Mitarbeitenden und das herzliche Teamumfeld sind wirklich motivierend. Die Bedeutung, die der Work-Life-Balance beigemessen wird, die flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und die unterstützende Führung sorgen dafür, dass ich mich wertgeschätzt fühle. Außerdem macht die moderne Arbeitsumgebung mit aktueller technischer Ausstattung die Arbeitsprozesse sowohl effizient als auch angenehm.
Verbesserungsvorschläge
Die Unternehmenskultur und das Arbeitsumfeld sind insgesamt in einem sehr guten Zustand.
Gehalt/Benefits
Die Gehälter werden stets pünktlich und vollständig ausgezahlt. Vorteile wie Krankenversicherung, Essens- und Fahrtkostenzuschüsse tragen zusätzlich zur Motivation bei.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein toxisches Spiel
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Zu Beginn wird man mit offenen Armen empfangen, es wirkt fast zu gut, um wahr zu sein: große Visionen, klare Ziele, scheinbar engagierte Führung.
Doch wer länger bleibt, erkennt schnell das wahre : eine hochgradig kontrollierende Unternehmensführung, die nicht auf nachhaltige Entwicklung oder Teamstärke setzt, sondern auf Selbstinszenierung und Machtspiele.
Sobald man tiefer eintaucht, zeigt sich die wahre Natur: Kontrolle statt Vertrauen, Ego statt Empathie, Druck statt Förderung. Kritik ist unerwünscht.
Loyalität wird verlangt, aber nicht erwidert. Intern herrscht eine Führungskultur, die eine stark kontrollierende und strategisch geprägte Führungskultur.
Persönliche Beiträge zählen nur, wenn sie in das Selbstbild der Führung passen.
Wer eigene Gedanken äußert oder sich ehrlich öffnet, läuft Gefahr, genau das später gegen sich verwendet zu sehen. Die Kommunikation ist oberflächlich freundlich, aber strategisch manipulativ.
Menschen sind keine wertvollen Teammitglieder, sondern Mittel zum Zweck – solange sie nützlich erscheinen. Wertschätzung existiert nur auf dem Papier oder in leeren Phrasen, wird aber auch hinter und vor den Kulissen demotiviert und herabgewürdigt was sehr verwirrend ist.
Wer nicht mitspielt, wird ausgegrenzt oder subtil entmachtet.
Wer eigene Ideen einbringt oder kritisch denkt, wird nicht ernstgenommen.
Fehler werden nicht genutzt, um zu lernen. Lob wird rationiert, Vertrauen zerstört. Es herrscht eine Kultur des ständigen Misstrauens, unter dem Deckmantel von Professionalität.
Besonders problematisch ist die manipulative Kommunikation: Es wird so getan, als ob man zuhört, unterstützt, fördert – doch in Wahrheit dient alles nur dazu, Kontrolle zu behalten und Loyalität zu erzwingen. Der Eindruck entsteht, dass emotionale Intelligenz eher zur Steuerung als zur echten Empathie eingesetzt wird.
Fazit: Wer seine psychische Gesundheit und seine professionelle Würde schützen will, sollte genau hinhören, Wer eine toxisch dominierte Arbeitskultur sucht, wird sich hier wohlfühlen. Wer hingegen auf Integrität, Authentizität und konstruktive Führung Wert legt, sollte sehr genau hinschauen – und im Zweifel lieber einen großen Bogen machen. Hinter der glänzenden Fassade hier, steckt eine toxische Kultur, die langsam, aber sicher zermürbt.
Arbeitsatmosphäre
mal so mal so
Image
das können sie am besten
Kollegenzusammenhalt
besser als wie erwartet
Kommunikation
manipulativ
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Arbeitsplatz, der inspiriert und nicht auslaugt
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mischung macht’s. super Team, moderne Arbeitsweise, flache Hierarchien, offene Türen, geile Lage, kreative Freiräume und Menschen, die was bewegen wollen. Die offene Unternehmenskultur, das moderne Büro, die Wertschätzung im Team und die Möglichkeit, mitzugestalten ist ein Plus. Es herrscht ein guter Mix aus Professionalität und Menschlichkeit.
Verbesserungsvorschläge
Eine Diskussion über flexiblere Arbeitszeitmodelle wäre sinnvoll. Auch wenn Homeoffice nicht für jeden ideal ist, gibt es immer mehr Wünsche nach besserer Zeiteinteilung.
Arbeitsatmosphäre
Für mich persönlich genau richtig. Es ist angenehm, respektvoll und ehrlich gesagt, ich komm jeden Tag mit guter Laune ins Büro. Es fühlt sich eher wie ein kreatives Hobby als wie ein klassischer Job an. Das Arbeitsumfeld ist von Vertrauen, Offenheit und gegenseitigem Respekt geprägt.
Image
In der Branche sehr angesehen. Unsere Partner sind happy, die Außendarstellung professionell, und intern sind wir stolz auf das, was wir tun. Und das spürt man auch.
Work-Life-Balance
Tja, das muss jeder für sich selbst rausfinden. Ich persönlich hab's gut im Griff – andere vielleicht nicht. Aber wer hier richtig plant, kann auch abends entspannt mit einem Drink am Mainufer sitzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit wird bei uns nicht nur großgeschrieben, wir leben’s auch.
Für den Kaffeegenuss gibt’s bei frische Bohnen statt Alukapseln. Wasser sprudelt aus stylischen Wasserspendern. 0% Plastikflaschen.
Wir arbeiten zu rund 80 % paperless und das in Deutschland!
Müll wird bei uns getrennt und unnötiger Abfall wird vermieden.
Karriere/Weiterbildung
Hier kannst du was bewegen, wenn du willst. Entwicklungsmöglichkeiten gibt’s bei uns definitiv – manchmal muss man sie nur erkennen (und ergreifen). Wer mitdenkt, mitanpackt und Bock hat, kann richtig was reißen. Persönliches Engagement bleibt nicht unsichtbar, es wird gesehen.
Klar, der Weg zum Erfolg ist kein Spaziergang. Es kostet Zeit, manchmal Nerven und ja, es ist auch mal anstrengend. Aber, wer dranbleibt, wird belohnt. Hier geht was voran, man musst nur den ersten Schritt machen.
Kollegenzusammenhalt
Trotz schnellem Wachstum bleibt der Vibe familiär. Der Teamzusammenhalt, kommt ein bisschen drauf an, wie sehr man selbst mitzieht, ganz ohne Eigeninitiative geht’s eben nicht.
Doch frag den Datenanalysten was, und du kriegst 'ne Antwort, schneller als Excel „#DIV/0!“ sagen kann.
Das Service-Center ist Immer hilfsbereit, gefühlt mit eingebauter Support-Garantie. Und HR Antwortet zuverlässig.
Unterm Strich. In 90% der Fälle ist jemand für dich da – und die restlichen 10% sind wahrscheinlich gerade in der Mittagspause.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll, wie’s sein sollte. Erfahrung wird geschätzt, nicht belächelt. Und das merkt man im Alltag auch.
Vorgesetztenverhalten
Ganz ehrlich, meiner ist Mega. Fachlich stark, menschlich noch stärker. Ich hatte in der Vergangenheit auch andere… nennen wir sie mal: Charaktere. Aber hier ist der Rücken gerade, Haltung stimmt, passt!
Arbeitsbedingungen
Das neue Büro ist ein Traum. Direkt am Westhafen, Blick auf den Main, stylisch eingerichtet mit neuem Equipment und mit richtig gutem Kaffee. Wir haben eine eignen Loungeberreich zum chillen und sogar Musik auf den Toiletten. Wer hier keinen kreativen Schub bekommt, sollte seinen Laptop mal neu starten.
Kommunikation
Man kann hier alles ansprechen. Ehrlich. Wer was zu sagen hat, sagt es direkt (oder kann es sagen) und wird auch gehört. Das Management? ist schneller erreichbar als so mancher Kollege aus dem Vertrieb oder Systems :)
Gleichberechtigung
Herkunft, Alter, Geschlecht oder Religion spielen hier keine Rolle. Leistung zählt, und Menschlichkeit sowieso. Wer das nicht erkennt ist fehl am Platz
Interessante Aufgaben
Es wird nie langweilig. Vor allem im kreativen Bereich gibt’s ständig neue Herausforderungen. Und das Beste, Du darfst selbst gestalten, Ideen einbringen und ausprobieren. Kein Mikromanagement, sondern echtes Vertrauen.
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Mehr Schein als Sein.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich IT in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Leckereien am Wochenende.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr vieles schien mir intransparent. Aber ist ist wahrscheinlich auch so gewollt. Die Führungskräfte kamen mir alle so vor als ob Sie was besonderes wären, weil Sie mal was zu melden haben.
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeiter so akzeptieren wie er ist, wenn er so ist, wie er ist oder ihm die Möglichkeit und Zeit geben sich zu ändern und weniger die Nase hoch wie der CFO.
Ist nicht jeder seit 90.000 Jahren bei der Airtuerk beschäftigt.
Arbeitsatmosphäre
Mulmiges Gefühl
Image
Kenne das Unternehmen erst seit meiner Beschäftigung.
Work-Life-Balance
Mehr Arbeit und statt weniger Life garkein Life
Karriere/Weiterbildung
Es gibt sicher die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln. Kommt gut im Lebenslauf mit gewissen Titeln/Positionsbezeichnungen.
Gehalt/Benefits
Eher Niedrig, wenn man beachtet was der Lebensunterhalt zur Zeit kostet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt die Möglichkeit Müll zu trennen. Ansonsten habe ich wenig mit dem Thema Umwelt zutun gehabt. Sozialbewusst fand ich besonders die vielen Leckereien, welche die Empfangsdame mit den Servicekräften an Freitagen oder anderen besonderen Tagen gezaubert haben.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen eher zurückhaltend und abwarten was passiert
Umgang mit älteren Kollegen
Meinerseits wurden diese mit viel Respekt behandelt
Vorgesetztenverhalten
Negatives Verhalten und Negative Sprüche
Arbeitsbedingungen
Die technische Ausstattung war befriedigend und hat sich verbessert.
Kommunikation
Bei nicht gesagtem hörte ich so oft hab ich doch gesagt, andere Kollegen konnten bestätigen, dass nicht gesagt worden ist.
Dh. Bewusst jemanden in die Ecke drängen, sodass man bei einer bevorstehenden Kündigung oder einer anderen Eskalation unter weiteren Vorgesetzten, darauf beruhen kann, dass man nicht Contert, denn wer hat Lust so oft zu sagen, NEIN, dass haben Sie oder du nicht gesagt, selbst dann bringt es nichts, denn der Vorgesetzte ist am höheren Hebel, bzw. derjenige Mit dem größeren Know-How, welcher länger im Unternehmen ist und von dem man sich abhängig gemacht hat.
Gleichberechtigung
Andere Kollegen wurden bevorzugt behandelt
Interessante Aufgaben
Sehr oft wurden meine Analytischen Fähigkeiten ausgetestet
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Ich finde es toll, hier sein zu dürfen. Ich habe mich weiter entwickelt und konnte andere Aspekten beobachten.
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Büro gibt einem Business Gefühl
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Meine Betriebspraktikum bei Airtuerk Service GmbH
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Nach meiner Praktikum habe ich mehr oder weniger entschieden wie es später weiter gehen soll
Kollegenzusammenhalt
Jeder versucht jeden zu helfen
Kommunikation
Sehr nette und freundliche Mitarbeiter
Interessante Aufgaben
Man bekommt unterschiedliche Aufgaben die vor allem Spaß machen.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 59 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird airtuerk service durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte). 85% der Bewertenden würden airtuerk service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 59 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 59 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich airtuerk service als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.