Traurig wie eine Person eine ganze Firma ruiniert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible arbeitszeiten
Mobile office
Gewinnbeteiligung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das was bereits kritisiert wurde, und das Management das nicht auf die Expertise seiner MA hört
Verbesserungsvorschläge
Klarer an fairer gehaltsstuktur arbeiten
Management austauschen
Arbeitsatmosphäre
Es wird immer mehr Druck erzeugt und gleichzeitig kollegen reduziert. Erst freiwilligenprogramm im Frühling dann ende des Jahres schon wieder anstehende Personalmaßnahmen.
Gehalt/Benefits
An für sich zahlt aixtron gut, jedoch wie schon gesagt gibt es ganz klar den gender pay gap und es wird auch nichts unternommen um das zu verringern. Im gegenteil, die männlichen Kollegen erhalten sogar eher noch weitere Gehaltssteigerungen während die weiblichen Kollegen auf der gleichen stelle leer ausgehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr schein als sein
Kollegenzusammenhalt
Das ist tatsächlich gut, denn alle sitzen im gleichen Boot. Aber wenn immer mehr rausgeworfen werden hilft das leider auch nix.
Umgang mit älteren Kollegen
Deren Expertise und Erfahrung wird leider nicht mehr als wertvoll angesehen und alles in Frage gestellt. Wenn man 30 Jahr dort ist, hat man einiges erlebt und gesehen aber es scheint völlig irrelevant zu sein.
Vorgesetztenverhalten
Bezogen auf das aktuelle Management absolut nicht als Führung geeignet und nicht mal einen stern wert
Kommunikation
Sehr schlecht, es wird vieles beschönigt aber der Flurfunk informiert einen besser als das Unternehmen selbst.
Gleichberechtigung
Gehalt ist verhandelbar und es wird einem verboten vertraglich darüber zu reden. Es lässt sich also dran fühlen dass es nicht gerecht ist
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich gibt es interessante Aufgaben, der Spaß verfliegt jedoch schnell wieder durch das ganze Micromanagement der Führung.