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Michael 
Bethke
Bewertung

Schlechter Arbeitgeber

1,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Michael Bethke in Oranienburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles, image Haut nicht hin. Gibt coolere, jüngere und innovativere Unternehmen.

Verbesserungsvorschläge

Er ist völlig weg von der Basis, sieht gar nicht mehr durch. Gefühl… es wird beabsichtigt alles runter gefahren.

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiter sind „Spinne Feind“, keine Teamplayer.

Kommunikation

Es wird alles weggelacht. Sprüche wie „alles wird gut, das wird schon, bleiben sie optimistisch“ sind reguläre Floskeln ohne Inhalt.

Kollegenzusammenhalt

Null, jeder ist sich selbst der nächste. Alle haben sie „Schnauze“ voll.

Work-Life-Balance

Immer wieder einspringen, kein Dienstplan bleibt mal wie er ist. Keine work/life balance wenn man sich nicht selber schützt.

Vorgesetztenverhalten

Versucht was Sie kann. Mit wenigen Mitteln viel. Kann damit aber auch nichts reißen.

Interessante Aufgaben

Keine

Gleichberechtigung

Wer am lautesten schreit wird angehört. Verhandelt dadurch einzelgehälter ferner Lifen.

Umgang mit älteren Kollegen

Die alten….. ja sind immer da. Nie krank. Die jungschen machen krank, gehen feiern und posten es auch noch. Es wird geduldet, nix wird unternommen.

Arbeitsbedingungen

Geht so, nix wird angeschafft, mit Begründung es ist kein Geld da. Wo bleibt es denn? Nur kassieren……???? Nichts investieren? Geht doch nicht, falsche Politik.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Touren sind Mega ultra unwirtschaftlich. Interessiert keinen. Null Effizienz.

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere… nicht möglich. Sozialleistungen…. Es wird nur gesparrt, nichts in die Mitarbeiter investiert.

Image

Richtig schlecht. Vor Bethke wird gewarnt.

Karriere/Weiterbildung

Lach

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Arbeitgeber-Kommentar

J. GieseZQM

Sehr geehrter Kununu-Nutzer,

die Unternehmensgruppe Michael Bethke besteht seit fast 30 Jahren. In dieser Zeit wurden einerseits schon viele Strukturen angepasst und andererseits blieben bewährte Strukturen erhalten. Die positiv geprägte Unternehmenskultur und -führung, welche durchaus auch auf Innovationen und Weiterentwicklung ausgerichtet ist, sollte von und mit jedem Mitarbeiter getragen werden. Wir bedauern es sehr, dass Ihnen dies nicht vermittelt wurde.

Gerne nehmen wir Ihre Anregungen auf und wünschen Ihnen alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen

i. A. Zentrales Qualitätsmanagement / Feel-Good-Management

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