528 von 1.047 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
528 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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528 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gut mit ÖPNV zu erreichen.
Tricksereien, um Geld zu sparen, gehören zur Geschäftsphilosophie. Natürlich immer auf Kosten des Arbeitnehmers.
... dafür müsste man ein Buch schreiben.
Die Karriere beginnt frühestens, wenn man den Absprung geschafft hat.
Nicht vorhanden.
Führungspositionen werden in dieser Firma nach Loyalität zum Chef vergeben, nicht nach Kompetenz. Der Umgang mit Mitarbeitern ist hierarchisch geprägt.
Ganz viel Luft nach oben.
Saubere Büros, Kaffee und Wasser sind frei es gibt eine nette Kantine
Vergütungsmodell/Bezahlung
Tarifbezahlung abschließen
Interessante Aufgaben
Man verliert schnell den Kontakt zum eigentlichen Arbeitgeber
Mehr nähe zu den Kollegen die beim OEM sitzen
Nette Kollegen und fairer Chef
Wenn ich das nur wüsste... Als positiv kann ich leider nur das erwähnen, was in der Branche selbstverständlich ist: Arbeitszeitflexibilität. Wenn es bei 40+ Std./Woche überhaupt Raum für Flexibilität gibt.
Es ist leider viel zu viel. Ich will gar nicht erst anfangen. Denn es könnte so aussehen, als würde ich dafür bezahlt, alles schlecht zu machen. Leider gibt es Betriebe, bei denen man nicht bezahlt werden muss, um zu diesem Schluss zu kommen. Ein Schnupperpraktikum von 1 Woche reicht. Man würde sich am ersten Tag eine Meinung bilden.
Ein wirklich wohlwollender und ernst gemeinter Rat: "Wer sich in München niederlässt, sollte auch bereit sein, das entsprechende Gehalt zu zahlen!
War immerhin nicht toxisch, nach oben ist jedoch sehr viel Luft!
Dürfte nicht gerade das Beste sein.
40h-Woche mit einem beleidigend niedrigem Gehalt... kann nicht wirklich von einer ausgeglichenen WLB gesprochen werden!
Null Chancen! Es gibt weder Förderprogramme noch Nominierungen von den oberen Führungskräften.
1 Stern ist hier schon eine Übertreibung. Genau genommen sollte es -4 Sterne sein.
Ausgezeichnet, würde ich sagen, wenn ich es wüsste.
Ich kann nicht für alle Abteilungen sprechen. Deswegen bewerte ich hier nur mein ehemaliges Team. 4 von 5 Sternen.
Sehr gut und auch sehr vorbildlich.
Vorgesetzte waren vorbildlich. Zwar hätte ich etwas mehr Rückgrat von meinem Chef gewünscht. Aber.. "er hat sich bemüht" ;)
Gut ausgestattete Büroräume. Sehr ergonomisches Equipment.
Es wurde immer stolz kommuniziert wie schlecht es dem Unternehmen geht. Doch anstatt auf protzige Fahrzeuge der oberen Führungskräften zu verzichten, wurden einfach mal die Gehälter weder erhöht noch an Inflation angepasst!
Hier wurde das Wort "Gleichberechtigung" etwas falsch interpretiert. Eine nicht hochausgebildete (und gebildete) Assistentin verdient soviel wie ein Master-Absolvent und/oder Doktorant? Da läuft gewaltig was schief!
Keine, es ist eben ein Dienstleister.
Flexibilität
Sehr hohe Abhängigkeit von OEM Kunden-Projekten
mehr eigene Produktentwicklung
Flexibilität
Bessere Führung
Sehr große berufliche Freiheiten
Leider ist man sehr Projekt gebunden
Sich mehr um die Leute kümmern die beim OEM direkt sitzen
Angenehme Büros
Viel Arbeit und daher muss man abstriche machen
Könnte besser bezahlt sein
Die erfahrenen Kollegen haben sehr gut unterstützt
Mein damaliger Vorgesetzter war hervorragend
Anfangs etwas zögerlich aber wurde immer besser
Leider OEM gesteuert
Super Team und immer offen für neue Ideen.
Super Kollegen die getane Arbeit wird geschätzt.
Wenn viel Arbeit da ist muss viel getan werden.
Projektarbeit eben.
Aber man kann durchaus auch mal früher gehen wenn nicht viel ansteht.
Wenn man engagiert ist stehen einem alle Türen offen.
Im Branchendurchschnitt
Junges cooles Team auch die Vorgesetzten sind voll auf Augenhöhe.
Absolut ohne fehl und Tadel!
Büroräume könnten etwas modernisiert werden.
Wenn man die Zeit hat gibt es jedes Monat eine Inforunde vom Standortleiter und monatliche persönliche Rücksprachen mit dem PM.
Zusätzlich halbjährlich ein Entwicklungsgespräch mit dem Standortleiter.
Definitiv!
Das man sich als Mitarbeiter gewertschätzt fühlen kann. Das die Kommunikation zum Vorgesetzten funktioniert. Das das Unternehmen eher zukunftsorientiert ist.
Da ich ANÜ bin, habe ich natürlich bisher nur kurze Einblicke in die Firma und die Atmosphäre erhaschen können, aber bin sehr zufrieden mit dem was ich bisher erlebt habe, wenn ich vor Ort war.
Alles bestens. Auf veränderte Situationen wird Rücksicht genommen. Das finde ich sehr gut.
Ich habe zwar nur eine Kollegin, mit der ich öfters Kontakt habe, aber wir kommen sehr gut miteinander aus und ergänzen uns informationstechnisch super.
Verhalten und Einstellung mir gegenüber immer vorbildlich. Fühle mich ernst genommen und gewertschätzt
Hier kann ich nur meinen Einsatz beim Kunden nennen. Aber habe alles was ich an Equipment benötigte zeitnah erhalten
Auch hier alles bestens.
Das ist die Tätigkeit auf jeden Fall!
Nichts mehr
Das war einmal
Nur wenige halten das länger durch
Alles in eine Tonne - auch wenn es vorher getrennt gesammelt wurde
Die kommen aufs Abstellgleis, da zu teuer
Inkompetent und profitgeil
Leider ist 1 Stern das Minimum
Flurfunk ist okay. Offizielle Mitteilungen entweder zu spät oder "alternative Realität"
Hauseigener Knebelvertrag ohne nennenswerte Steigerungsmöglichkeiten
Hübsch und jung = Karrieresprung
Die gab es mal....
So verdient kununu Geld.