Traurige Realität
Verbesserungsvorschläge
Mal "Nein" sagen können.
Gebt euren Leuten mehr Geld macht euch Finanziell Attraktiv ihr habt euer MA Mangel selber verursacht !!!
Hört euch die Ängste die Probleme an der Kollegen an und handelt endlich !!!!!!!!
Ihr achtet nur auf Zahlen aber nie wie diese zustande kommen, setzt euch doch mal 1 oder 2 Wochen an nem Platz und hört mal mit, dann seht ihr ganz schnell das diese Zahlen die ihr euch wünscht Utopisch und fern jeder Realität sind
Arbeitsatmosphäre
Das Service Level Agreement (SLA) ist über alle Zweifel erhaben und daran orientiert sich die Atmosphäre über wochen und Monate hinweg.
****** egal wie du es machst Hauptsache alle zahlen sind grün!
Kommunikation
Man kann seine Probleme äußern, seine Verbesserungsvorschläge darlegen und danach wirst du nie wieder was hören....
Man Bombardiert die Kollegen mit so vielen Infos das man sie kaum verarbeiten kann was arbeitstechnische Inhalte angeht.
Die Service Desk Analysts( Service Desk Agent) werden so gut wie gar nicht in irgendwelche entscheidungen involviert, Meetings könnte man abzählen an einer Hand über jahre hinweg.
Kollegenzusammenhalt
Das einzige gute...
Man weiß das sein Kollege gegenüber genau den gleichen Kampf führt, genau die gleichen Problem hat den gleichen unmut und das schweißt zusammen...
Work-Life-Balance
Wenn man nicht aus Erfurt kommt, sondern weiter weg wird das weder Finanziell gewürdigt noch in irgendeiner art somit ist das Herkunft abhängig.
Vorgesetztenverhalten
bis zu einer gewissen Management ebene leider auch nur leidtragende..
Interessante Aufgaben
bis zu einem gewissen punkt ab da herrscht stillstand..
Gehalt/Sozialleistungen
Modis hat eine Zielsetzung und das Sparen Sparen Sparen vorallem was die Löhne angeht, lieber Leute gehen lassen die Top ausgebildet sind als ihre Fähigkeiten Einsatz und Engagement Finanziell zu würdigen...
Man Brüstet sich mit dingen die Total irrelevant sind die unterm Strich den Menschen nichts einbringt.....
Image
Außen hui innen Pfui, man lässt sich vom Kunden alles gefallen bzw muss, immer mehr bei immer weniger werden kollegen...
All die negativen Bewertungen hier werden einfach weg gelächelt mit einer Arroganz und Gleichgültigkeit, die Ihres Gleichen sucht, viele Sind nur Genervt von dem Probleme der kleineren Leute, man lässt die Leute leider viel lieber gehen "wird schon Ersatz kommen"...
Karriere/Weiterbildung
bei eintritt nicht vorhanden