Ihr Unternehmen?

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akzenta 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Akzenta

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei akzenta GmbH & Co. KG in Wuppertal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man hat halt ein job und ist nicht arbeitslos
Was anderes positives gibt's jetzt nicht wirklich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt!
Arbeitszeiten
Vorgesetzte
Arbeitsklima

Verbesserungsvorschläge

Mehr Gehalt
Mehr Freizeit
Und Respekt gegenüber Mitarbeitern

Arbeitsatmosphäre

Weibliche Mitarbeiter wurden von unserem jungen Chef natürlich bevorzugt weil er mit den meisten flirten konnte.
Als Mann bist du dort ziemlich unbeliebt gerade wenn du deinen eigenen Willen hast.

Image

Kunden mögen den Laden ehemalige Mitarbeiter hassen ihn meistens

Work-Life-Balance

Für Frauen und Schleimer!

Karriere/Weiterbildung

Keine Vorhanden obwohl versprochen

Gehalt/Benefits

Mindestenslohn und bei Überstunden freizeitausgleich den man selber nicht bestimmen darf.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Extrem viel Plastik Müll!

Kollegenzusammenhalt

Ich musste in meiner Abteilung alleine arbeiten obwohl dieses Arbeit für 3 Personen hat.
Je nach dem wie beliebt du warst hast du Hilfe bekommen oder auch nicht ging hing stark vom Umsatz der jeweiligen Abteilung ab hat deine Abteilung kein Geld abgeworfen warst du halt nicht wichtig genug.

Umgang mit älteren Kollegen

Ja wurden gut behandelt aber nur wenn sie die ganzen Überstunden vor den Feiertagen geschafft hast

Vorgesetztenverhalten

Der Marktleiter war nie da ist immer nur aufgefallen wie oft er nicht da ist oder das er vorne im Restaurant sitzt 2 bis 3 Stunden.
Stellvertretender Marktleiter ist der der die eigentliche Arbeit leistet.

Arbeitsbedingungen

Arbeitschutz wird nur eingehalten wenn du die auskennst damit.
Ansonsten bist du natürlich ganz schnell weg wenn du das einforderst.

Kommunikation

Ist nicht vorhanden es gab drei Marktleiter und die haben sie nie abgesprochen der eine wusste nicht welche Anweisung der andere gegeben hat.
Schuld ist dann natürlich der Mitarbeiter

Gleichberechtigung

Haha was ist das???

Interessante Aufgaben

Ist abwechslungsreich aber du arbeitest immer für mindeste 3 Leute

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Mitarbeiter/in,

es ist schade, dass Sie wenig positive Aspekte bei Ihrer Arbeit beschreiben. Wir sind überrascht von Ihren Schilderungen, da diese nicht unserer Wahrnehmung entsprechen. Gleichzeitig nehmen wir Ihre Unzufriedenheit ernst und möchten zu den genannten Kritikpunkte erste hilfreiche Informationen geben:

In Puncto Weiterbildung haben wir beispielsweise einen Seminarkatalog mit diversen Warenkunde- und Kommunikationsschulungen. Auf die Weiterbildungsangebote für 2026 haben wir letzte Woche durch einen Aushang hingewiesen. War hier etwas Passendes für Sie dabei?

Zu den weiteren Themen benötigen wir für eine Klärung des Sachverhaltes weitere Informationen:
- Welche Thematiken wurden beispielsweise im Bereich des Arbeitsschutzes angesprochen? Hier gibt es akzenta-intern einen Arbeitssicherheitsausschuss, der regelmäßig und sehr gewissenhaft aktuelle Themen im Arbeitsschutz behandelt. Der nächste Termin ist am 10.02.2026 um 09.00 Uhr in unserer Verwaltung. Sie sind herzlich eingeladen vorbeizukommen oder können alternativ auch Ihren Sicherheitsbeauftragten im Markt jederzeit auf Ihr Anliegen ansprechen.
- An welcher Stelle genau wird Ihrer Meinung nach zu viel Plastikmüll durch akzenta produziert?

Im Bereich Sozialleistungen ist unser Angebot ebenfalls vielfältig. Wir bieten z.B. betriebliche Altersvorsage, täglich kostenlose Sportangebote, diverse Mitarbeiterrabatte, einen Zuschuss zum Jobticket oder Tankgutscheine.

Viele Ihrer genannten Punkte, wie z. B. Gleichberechtigung, Arbeitszeiten, Kommunikation und Kollegenzusammenhalt sind für uns wichtige Themen. Wir arbeiten kontinuierlich daran, Prozesse zu verbessern, die Zusammenarbeit zu stärken und unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bestmöglich zu unterstützen.

Daher möchten wir Sie gerne dazu einladen, das persönliche Gespräch mit Führungskräften oder auch der Personalabteilung zu suchen, um mögliche Missverständnisse auszuräumen und gemeinsam Lösungen zu finden.

Wenden Sie sich für einen Austausch gerne direkt an unsere Personalleitung Frau Grünhage unter 0202 55126 611 oder sonja.gruenhage@akzenta.org. Dabei brauchen Sie nicht anzugeben, dass Sie einen kununu-Kommentar verfasst haben, sondern können allgemein um ein Gespräch bitten.

Viele Grüße

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.