Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen, die bei Craiss Generation Logistik eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,1 von 5 Punkten.
Fair und nett
Das Team egal ob aus dem Büro, Lager, Umpackbereich oder Wareneingang war immer wie eine Familie zu einem. Man konnte sich sehr gut mit ihnen austauschen oder zusammenarbeiten.
Keine festen Pausen, wodurch man sehr oft keine Pause machen konnte, weil es zu stressig war und die Zeit wurde einem trotzdem abgezogen.
Keinen richtigen Pausenraum.
Einen Standortleiter, der für viele Aufgaben nicht gemacht ist.
Sehr viel regelmäßigen Stress aus den selben Gründen, da gerne Leute verheizt werden.
Azubi sollte auch mal andere Bereiche kennenlernen.
Einen Ausbilder, der regelmäßiger im Unternehmen ist und sich besser auf den Azubi einstellen kann.
Die Kollegen waren alle sehr nett und witzig unterwegs
In dem Standort eher schwierig, aber in anderen auf jeden Fall vorhanden.
Ich hatte in der Regel immer die Mittelschicht von 07:45-16 Uhr. Wenn Hilfe oder Ersatz gebraucht wurde dann auch mal von 05:45- 14:00 oder von 09:45- 18:00 Uhr
Im Vergleich zu anderen Azubis aus meiner Klasse eher wenig
Leute/ Team war immer nett und hilfsbereit, jedoch war der Ausbilder, der für mich zuständig war unregelmäßig im Unternehmen und hat unsere regelmäßigen Feedback-Gespräche (alle 2 Wochen) ständig verschoben, weil er keine Lust darauf hatte. In 3 Jahren hatten wir maximal 5 Feedback- Gespräche
Viele stressige Tage, die sich wöchentlich aus den selben Gründen wiederholt haben, da schlecht geplant/ kalkuliert wurde.
War ab einem Punkt immer das selbe, zwar immer etwas leicht unterschiedlich. Ab und an war es auch mal, was nicht mit meiner Ausbildung zu run hatte. Da durfte ich Set's umpacken, Set's labeln.
Wie oben genannt
Mit mir wurde immer respektvoll umgegangen, jedoch teilweise mit meinen Kollegen nicht.
Sehr nett und Freundlich
Man kommt gerne hin, gute Atmosphäre und Aufgaben.
Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld wäre top. Das ist die einzige Sache, die ich ändern wurde.
Weihnachts- und Sommerfest wird immer erwartet und ist sehr wichtig. Macht immer sehr Spaß. Mit anderen Azubis gibt es enge Bindung.
Sehr hohe Übernahme Chancen, jedoch sehe ich Chancen für den Aufstieg nicht so arg. Dazu kann ich mich aber nicht genau äußern. Vielleicht ist es anders als ich denke.
Flexible Arbeitsstunden sind der Game changer. Wurde für Azubis vor kurzem eingeführt und finde das top.
Lohn immer pünktlich. Fair im Vergleich mit Klassenkameraden. Leider kein weihnachts- und Urlaubsgeld.
Kümmern sich direkt um Probleme, sind gute Ansprechpartner. Auch auf die schulischen Probleme folgt direkt eine Reaktion. Beim schlechten Noten, wurde mir direkt Hilfe geboten.
Ich liebe es dort zu sein. Ich komme jeden Morgen sehr gerne ins Geschäft.
Auch als Auszubildender verantwortungsvolle Aufgaben. Nicht zu viel, nicht zu wenig. Die Anerkennung, die man bekommt finde ich toll.
Man ist in vielen interessanten Abteilungen. Nach einem Jahr kennt man die ganze Firma.
Die Kollegen halten sehr eng zusammen. Familiengeschäft.
Die Arbeitszeiten
Mehr Barrierfreiheit
Sie sind fair
Es ist zwar oft Leerlauf aber das kompensiert sich schnell