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ALBIS 
Leasing 
Gruppe
Bewertung

Spannender Arbeitgeber - auch oder gerade weil es im Karton ordentlich rappelt

4,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Albis Hitec Leasing gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich kann Verantwortung übernehmen, meine Aufgaben selbst ausgestalten, gutes Gesundheitsbewusstsein und in Teilen eine extrem schnelle Umsetzungsgeschwindigkeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verbesserungswürdig finde ich die Umsetzungsgeschwindigkeit in anderen Bereichen - hier könnten wir viel schneller, als wir derzeit sind.

Verbesserungsvorschläge

Mehr "Parties"

Arbeitsatmosphäre

Ich bin jetzt seit knapp einem Jahr bei der ALBIS Leasing Gruppe angestellt und muss mal eine Lanze für den Arbeitgeber brechen. V.a. wenn ich die ganzen kritischen Kommentare lese, die zum Teil einfach nur schädigend sind und meiner Meinung nach nicht die Realität abbilden.

Die Arbeitsatmosphäre ist gemischt. Einige sind sehr zufrieden, andere nicht. In meinem Bereich herrscht ein super Arbeitsklima. Die Kollegen sind sehr nett und hilfsbereit. Wir lachen zusammen und können uns auch zusammen aufregen oder gar streiten. Dann wird wieder gemeinsam angepackt und auf die Zukunft hingearbeitet. Es macht Spaß!

Kommunikation

An der Kommunikation können wir sicherlich noch arbeiten. Ich bin ja eher für klare und direkte Ansprachen - für mich muss nichts "blumig" verpackt werden. Die Regelmäßigkeit der Kommunikation über die Geschehenisse im Unternehmen (bspw. Vertriebszahlen, wo steht das Transfomationsprojekt, wie wird umstrukturiert etc.) finde ich sehr gut. Der Informationsgehalt ist hoch und die Vorstände kommunizieren transparent. Selbst wenn sie mal etwas vergessen wird es entweder nachgeholt oder über die Abteilungsleiter in die Teammeetings getragen.

Kollegenzusammenhalt

Die Hilfsbereitschaft, Höflichkeit und (meistens) gute Laune sind einfach klasse!

Work-Life-Balance

Mitten in der Transformation wird schon viel gearbeitet und vor allem im hohem Tempo. Dennoch bin ich ja meines eigenen Glückes Schmied und mache genau so viel, dass ich auch für die noch bevorstehenden Transformationsmonate genügend Energie behalte. Wenn es dann doch mal zu viel geworden ist, hat mein Chef überhaupt nichts dagegen, wenn ich mal ein bisschen früher Schluss mache oder ein bisschen später anfange. Das ist also alles im Rahmen.

Vorgesetztenverhalten

Ich bin nicht mit allem einverstanden was mein Chef macht, aber in welcher Firma war ich das schon? Gut finde ich, dass ich mich auf der Führungsebene "streiten" kann und meine Meinung sagen darf. Wird es dann immer so gemacht, wie ich das will - nein. Aber dafür ist Austausch und Reibung ja da - um gemeinsam die besten Lösungen für das Unternehmen zu finden.

Interessante Aufgaben

Jeder Tag ist anders. Bei den vielfältigen Themen die auf meinem Tisch landen wird es nie langweilig.

Gleichberechtigung

Absolut: Frauen, Männer, Ältere, Jüngere, Praktikanten, Aushilfen etc.

Umgang mit älteren Kollegen

Ebenfalls gut. Es werden auch Kollegen eingestellt, die "nur" noch 5+ Jahre arbeiten müssen. Das finde ich klasse. Der demographische Wandel wird gut gelebt.

Arbeitsbedingungen

Naja, das Bürogebäude finde ich nicht schön. Aber was solls? Die Kollegen sind nett und die Aufgaben interessant - das ist mir viel wichtiger.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die ALBIS tut meiner Meinung nach schon viel. LED Leuchten, Energie sparen etc. Besonders schön finde ich die Wunschbaumaktion zu Weihnachten, wo die Mitarbeiter bedürftigen Kindern Geschenke machen können.

Gehalt/Sozialleistungen

Passt meiner Meinung nach und es wird daran gearbeitet, dass es auf allen Ebenen gute Möglichkeiten gibt.

Image

Kann noch besser werden.

Karriere/Weiterbildung

Daran müssen wir noch mehr arbeiten. Derzeit müssen sich die Mitarbeiter hauptsächlich selber kümmern. Das liegt aber auch daran, dass die Personalabteilung mit viel grundlegenderen Themen beschäftigt ist und sich erst im nächsten Schritt um diese Themen kümmern kann.

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