Basierend auf Daten aus 27 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei aldb die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 40 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
27 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es finden Quartals-Calls statt, wo über den aktuellen Stand informiert wird, regelmäßige Speakers Corner zu unterschiedlichsten Themen, Updates, Informationsaustausch, das klappt eigentlich alles sehr gut. Die Kommunikation zwischen den Abteilungen ist unterschiedlich, i.d.R. gut, aber noch etwas Luft nach oben
Habe ich in den meisten Fällen als sehr sehr gut empfunden und auch im Austausch mit Kollegen aus anderen Abteilungen dazu sehr viel positives gehört.
Es gibt in vielen Bereichen die Möglichkeit hybrid zu arbeiten, bspw. 2 - 3 Tage die Woche im Mobilen Arbeiten. Es gibt eine Rahmenarbeitszeit von 6 - 20 Uhr, Teammeetings werden i.d.R. so gelegt, dass alle daran teilnehmen können. Bei Mitarbeitenden die in Schichtarbeit tätig sind, wird größtmöglich auf die Belange der MA eingegangen und es steht ein sehr langfristiger Plan, was die vorausschauende Planung für jeden einzelnen möglich macht. Bei Bedarf kann natürlich auch untereinander getauscht werden
Auch hier bin ich wirklich super zufrieden. Neben wöchentlichen Jour-Fixen über die fachlichen Themen finden monatliche 1-zu-1 statt, wo es mehr um die persönlichen Themen geht (Wohlbefinden, Unterstützungsbedarf, Übernahme/Interesse an weiteren Aufgaben, etc.) sowie mindestens 1 Mal im Jahr ein sehr ausführliches Mitarbeitergespräch. Mein/e VG nimmt sich Zeit für mich und ist jederzeit ansprechbar, alles auf Augenhöhe.
In meinem Bereich absolut vielfältig und abwechslungsreich
Ich bin nach wie vor sehr glücklich hier zu sein und habe noch nie so einen guten Arbeitgeber gehabt. Der Austausch erfolgt tatsächlich auf Augenhöhe, selbst die GF ist jederzeit offen für Belange und Vorschläge der Mitarbeitenden (kenne ich so nicht). Alle sind untereinander per Du, was zusätzlich Nähe schafft und die gemeinsame, gesellschaftlich relevante Mission tut ihr übriges dazu, dass man morgens gern zur Arbeit geht