Nie wieder Aldi!
Arbeitsatmosphäre
Von den Anwesenden Mitarbeitern steht jedem ins Gesicht geschrieben: Ich will hier weg! Man kann es nicht anders beschreiben: Es ist definitiv Schmerzensgeld und kein Lohn.
Kommunikation
Praktisch gar nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Umgang untereinander sehr schlecht - teilweise unter der Gürtellinie. Die gängigen sozialen Interaktionen wie "Guten Morgen" scheinen an einigen vorbeigegangen zu sein.
Work-Life-Balance
Man kann sich schon mal darauf einstellen, dass man nie pünktlich aus dem Laden rauskommt. Zu wenig Personal und ein Vorgesetzter, der mit plötzlichem Personalausfall und Drucksituationen nicht klar kommt. Auf Urlaubswünsche wird keine Rücksicht genommen und sollte man mal aufgrund der zahlreichen Überstunden früher gehen wollen, wird man noch schief angeguckt und mit einem dummen Spruch abgespeist.
Vorgesetztenverhalten
Inkompetent, überfordert, unflexibel, willkürlich und scheinbar keinerlei Soziale Kompetenzen in der Erziehung mitbekommen. Bei Stresssituationen wird die eigene Unsicherheit durch Erhebung der Stimme und vorangestellte Härte kompensiert. Mitarbeiter müssen indirekt die Planung übernommen, da der Vorgesetzte keine Ahnung hat, wieviel Personal- und Zeitressourcen man für die vorhandenen Aufträge einsetzen muss. Auf persönliche Anliegen der Mitarbeiter wird nicht im Entferntesten eingegangen. Keine Feedback-Gespräche - auch nicht auf Nachfrage.
Interessante Aufgaben
Nicht vorhanden - stumpfe, monotone Arbeit. Technische Neuerungen würden den Prozess schlanker und effizienter machen. Stattdessen werden Artikelnummern in unendlichen, unsortierten Listen gesucht, sodass erheblich viel Zeit für scheinbar simple Vorgänge in Anspruch genommen wird.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter sind kaum vorhanden - diejenigen die nicht schon vorher gekündigt haben oder gekündigt worden sind, wird kaum Arbeitserleichterung gewehrt.
Gehalt/Sozialleistungen
Eine der wenigen, wenn nicht sogar der einzige positive Punkt: Lohn ist übertariflich. Das Unternehmen wirbt in der Stellenanzeige mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, verschweigt jedoch das man erst Anspruch auf diesen hat, wenn man eine bestimmte Zeit im Unternehmen gearbeitet hat.
Image
Das schlechte Image, was Aldi in der Öffentlichkeit hat, kann ich leider nur bestätigen. Der billige Endpreis der Produkte für die Kunden wird durch die Mitarbeiter und die Lieferanten realisiert.