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ALDI 
Nord
Bewertung

Solange man seine Seele aldi gibt ist man der tollste Mitarbeiter

1,7
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Aldi Nord GmbH & Co. KG Zentrallager in Datteln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Naja Gehalt ist pünktlich. Und die Sonderzahlungen Urlaubsgeld Weihnachtsgeld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben.

Verbesserungsvorschläge

Hört auf eure Mitarbeiter. Wenn diese Kritik üben nehmt euch diese Worte zu Herzen. Unterm Strich sind viele von Fahrer bis Mitarbeiter unzufrieden. Haben oft Angst was zu sagen weil man versetzt wird sonst oder gekündigt. So sollte es nicht sein. Wir wollen dich eig gemeinsam wachsen

Arbeitsatmosphäre

Immer sehr angespannt. Hass und hetze die Tagesordnung. Es wurden schon so viele Beschwerden eingereicht über den Fl und trotzdem handelt der Rvl nicht. Bei Krankmeldung muss man mit nem Anruf vom Rvl rechnen „man könne ja Überstunden nehmen um sich den lästigen Weg zum Arzt zu sparen“ ja ne ist klar… oder man hat direkt Besuch von diesem vor der Tür. Dann heißt es man hat ja eine Fürsorge Pflicht und möchte schauen ob alles in Ordnung ist oder ob es „Probleme“ in der Filiale gibt.

Kommunikation

Naja der Buschfunk funktioniert. Man hat seine 2-3 Leute auf die man sich verlassen kann und die hinter einem stehen. Ansonsten wird aber nicht großartig kommuniziert. Außer WhatsApp terror. Da bekommt man ständig Nachrichten „ab sofort gilt …. Ab sofort muss zwingend….“ Lob wenn man ein stressiger Tag super gemeistert wurde sucht man hier mit dem Mikroskop

Kollegenzusammenhalt

Solange der FL nicht da ist gehts. Man regt sich zwar gemeinsam darüber auf wie viel nicht erledigt wurde. Allerdings ist es oft auch dem Unternehmen allgemein geschuldet da immer mehr Leistung gefordert wird die so langsam ein Ausmaß annehmen sodass es kein Wunder ist wenn die Mitarbeiter keine Kraft mehr haben 100% zu geben und eher auf Sparflamme laufen.

Work-Life-Balance

Wenn ich könnte würde ich -5 Sterne vergeben. Der Plan wird nur eine Woche im Voraus geplant. Und in der laufenden Woche kann man sich nichtmal sicher sein ob der freie Tag auch wirklich frei bleibt. Aussagen per WhatsApp „du musst um xy Uhr arbeiten kommen…. Du musst zu vst xy aushelfen…“ sind normal. Und das direkt nach dem aufstehen. Oder man wird wach geklingelt!!!! Kannst du hier arbeiten dafür da frei machen Voraussetzung. Und sobald man nein sagt bekommt man vom fl die packschichten reingedrückt bis man körperlich am Ende ist. Aber natürlich wird ja immer auf wunschfrei Rücksicht genommen….den Weihnachtsmann gibts natürlich auch noch.

Vorgesetztenverhalten

Auch hier würde ich gerne gar keine Sterne vergeben. Von Lästereien bis Unterstellungen ist alles dabei. Man hat was mit Kollegen angeblich. Gelöster wird sowieso. Wenn ein Kollege einen Krankenschein abgibt wird vom fl erstmal im pausenraum spekuliert ob derjenige sich wirklich krank ist. Wenn man Meinungsverschiedenheiten hat dann bekommt man das durch Schichten zu spüren. Durchgehend packschichten. Freie Tage werden so ekelhaft auffällig gelegt dass der Mitarbeiter nichts davon hat. Oder es werden mit Absicht kurze Schichten für 4-6 Stunden gemacht jeden Tag und dann heißt es „kannst du länger machen“ wehe dem man sagt nein dann lässt man ja das Team im Stich.

Interessante Aufgaben

Naja LEH halt. Da kann man nichts negativ bewerten. Typische Aufgaben die halt anfallen müssen erledigt werden.

Gleichberechtigung

Wie schon erwähnt wer dem rvl und fl hörig ist ist der Liebling. Und man bekommt eine extra Behandlung und Traumarbeitspläne.

Umgang mit älteren Kollegen

Grottig. Wenn das Team nicht hinter denen stehen würde wären die schneller weg als man gucken kann. Werden als langsam und Dämlich betitelt dabei vergisst man dass diese Leute Jahrzehnte ihres Lebens diesem Unternehmen gewidmet haben und unschätzbare Erfahrung haben die mit keiner Schnelligkeit der Welt aufzuarbeiten ist. Vom Respekt wollen wir jetzt mal nicht reden. Das kennt die Obrigkeit nicht

Arbeitsbedingungen

Soweit alles okay. Stellen Arbeitskleidung etc. Alles in Ordnung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vieles wird weg geschmissen. Man soll im mde Gerät durchdrücken und nicht selbst korrigieren. Dafür wäre ja die dispo Pflege essenziell wichtig. Nur funktioniert das auch nicht richtig. Selbst Verbindung gepflegte Artikel werden falsch vom System vorgeschlagen. Aber dann heißt es der böse Kassierer ist die Wurzel allen Übels und kann ja eh nichts richtig machen ohne Anleitung.

Gehalt/Sozialleistungen

Die die schon länger dabei sind können sich theoretisch nicht beschweren. Lohn stimmt. Aber es ist eher Schmerzensgeld. auch hier sollte man genau auf seine Abrechnung gucken.

Image

Außen hui innen pfui.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man seine Seele und Privatleben aldi verschreibt bekommt man bestimmt mehr Stunden oder wird Vertretung. Aber Vorsicht. Auch hier wird man noch abgespeist mit weniger Stunden als andere Vertretungen außer man lebt einzig und allein für aldi

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Arbeitgeber-Kommentar

Dein Karriere-Team

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
es tut uns leid, dass Sie mit dem Verhalten Ihrer Führungskraft nicht vollends zufrieden waren. Bitte seien Sie gewiss, dass wir Ihre Kritik und Erfahrungen sehr ernst nehmen.

Wir bedauern sehr, dass wir Sie nicht mehr von uns überzeugen konnten. Gerne hätten wir Sie dazu ermutigt, Ihr Feedback nochmal im persönlichen Gespräch mit Ihrer Führungskraft zu äußern, um dieser damit die Möglichkeit zu geben, gemeinsam mit Ihnen für eine Besserung Ihrer Arbeitssituation zu sorgen.

Schade, dass Sie nicht mehr Teil des Teams sind.

Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute, Ihr Karriere-Team

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