Ich arbeite sehr gern bei den Alexianern.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Alexianer übernehmen Verantwortung für eine Vielzahl von Menschen in verschiedenen unterstützenden Tätigkeitsfeldern mit großem Engagement. In 10 Jahren habe ich zu keiner Zeit erlebt, dass Notwendigkeiten nicht stattgefunden hätten. Dabei sind sie konzeptionell flexibel und kümmern sich auch in speziellen Situationen um passende Angebote. Sie sind aktiv für ihre Mitarbeitenden und Auftraggeber da.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gelegentlich fehlt mir etwas wertschätzendes Feedback. Für Mitarbeitende die ihre Tätigkeit weitgehend selbstständig und eigenverantwortlich strukturierenden damit einen großen Anteil daran haben, dass sich Jugendliche, ihre Familien und Auftraggeber gut aufgehoben fühlen, darf man ruhig mal lobende Worte finden. Wobei der Erfolg auch für sich spricht.
Verbesserungsvorschläge
Ein paar Parkplätze mehr wären gut.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt durch die Betreuung mit Menschen welche mitunter “originelle” Verhaltensweisen zeigen. Grundsätzlich ist sie Wertschätzend und respektvoll.
Image
Das Image der Alexianer für ein modernes und Weltoffenes. Und das wird auch sehr ernst genommen.
Work-Life-Balance
Wir arbeiten mit Menschen und das in oft wechselnden und in verschiedenen Schichtdiensten. Wer diesen Job so gern macht wie wir hat eine hervorragende Work-Life-Balance.
Karriere/Weiterbildung
Der Arbeitgeber ist sehr interessiert an Fort- und Weiterbildung der Mitarbeitenden. Er bietet hervorragende Weiterbildungen an und ist für Sinnvolle Vorschläge offe
Gehalt/Benefits
Mit dem Gehalt bin ich soweit zufrieden. Lohnfortzahlung im Krankheitsfall wird bezuschusst. Sehr fair, pünktlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird sehr viel Wert auf Umweltgerechtes Verhalten und Sauberkeit gelegt. Versteht sich aber bei Kollegen der Alexianer von selbst, dass darauf geachtet wird. Schließlich sind wir Vorbild für Jugendliche.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist ohne wenn und aber! Auch und gerade wenn es mal schwierig wird. Es wird auf die Belange von jedem Mitarbeitenden nach Möglichkeit eingegange.
Umgang mit älteren Kollegen
Es sind die Erfahrungsträger mit der durchaus benötigten Ruhe und Ausdauer. Ihre Umsichtigkeit in besonderen Situationen ist wichtig. Es gibt einige Mitarbeiter, welche auf eigenen Wunsch über das Renteneintrittsalter weiterarbeiten. Wovon wir sehr profitieren.
Vorgesetztenverhalten
Ja die Verhalten sich. Wenn es sein muss auch korrigierend. Aber in meiner Wahrnehmung zumeist sehr bedacht, reflektiert und letztlich bemüht für alle eine gute Lösung zu finden.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen variieren von Tag zu Tag durch das Verhalten der Mitmenschen. Seitens der zur Verfügung stehenden Infrastruktur sind die Bedingungen einwandfrei!
Auch Fachbereichs übergreifend habe ich durchweg positive Erfahrungen gemacht. Alle sind bemüht souveränen zeitnah anfallende Aufgaben zu erledigen. Die Zusammenarbeit ist respektvoll und zuverlässig.
Kommunikation
Die Kommunikation ist zumeist respektvoll und in der Regel fair.
Natürlich gibt es auch Konflikte. Allerdings werden diese möglichst direkt und fair aufgeklärt. Es dürfen und mitunter sollen auch unterschiedliche Meinungen gelten dürfen um eine weiße Vielfalt und Kreativität im Alltag zu fördern. Mit dem Kopf durch die Wand ist schwierig bis unmöglich und erfahrungsgemäß auch für niemanden gut.
Gleichberechtigung
Bei uns sind natürlich alle Gleichberechtigt und Gleichgefordert. Dennoch sorgen wir dafür, dass jeder seine Talente und Fähigkeiten möglichst gewinnbringend einbringen kann.
Interessante Aufgaben
Im pädagogischem Kontext ist jeder Tag für eine Überraschung gut. Alltag gibt es nicht. Viele rechtliche, ethische, moralische und emotionale wie auch schulische, familiäre Themen wechseln sich ab oder werden parallel besprochen. Auch konzeptionell beteiligten wir uns.