31 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
30 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Sehr nette Kollegen und auch Führungskräfte
Übernahmegarantie!
35h Woche + Gleitzeit + Home Office
Überdurchschnittlich
Super nette und kompetente Ausbilderinnen die vor allem bei der persönlichen Entwicklung sehr unterstützen
Aufgaben variieren von Abteilung zu Abteilung aber auch wenn es mal weniger zu tun gibt bemühen sich die jeweiligen Ausbildungsbeauftragten sehr um Beschäftigung (ein gewisses Maß an Eigeninitiative gehört hier jedoch dazu und kann auch vom Auszubildenden erwartet werden). Die Projektteams der Ausbildungsabteilung helfen hier sehr.
Ich habe in meiner Ausbildung fast das ganze Unternehmen und alle großen Bereiche auf die ein oder andere Art gesehen.
Man wird als kaufmännischer Auszubildender sehr wertgeschätzt. Sowohl fachlich als auch persönlich.
Hallo lieber ehemaliger Auszubildender, liebe ehemalige Auszubildende,
vielen Dank für das tolle Feedback und die Weiterempfehlung deiner Ausbildung, welche du an unserem Standort in Obersontheim abgeschlossen hast!
Engagierte Ausbilder*innen, eine klasse Arbeitsatmosphäre, ein sehr hoher Spaßfaktor, gegenseitiger Respekt und unsere 100%-Übernahmegarantie nach erfolgreichem Abschluss garnieren unsere zahlreichen Ausbildungsmöglichkeiten mit einem "Extra-WOW".
Melde dich doch bei mir, dann können wir uns noch ein bisschen weiter austauschen! Ruf' mich gerne an unter 07195 / 14 3203 oder schreibe mir eine Mail an lea.haegele@karcher.com. Ich freue mich darauf!
Herzliche Grüße
Lea Hägele
Junior HR Consultant
man wird nicht angeschrien.
man muss nicht Samstag arbeiten.
der Ausbildungsnachweis ist einmal die Woche.
...
man wird komplett alleine gelassen in der Ausbildung.
man muss auch mal eine Woche lang nur Linien nachmalen.
der Informationsfluss ist so schlecht das man meint das keiner vorhanden ist.
...
mehr Interesse an Azubis.
respektvollerer Umgang mit den Azubis.
in der Verwaltung stärker mit der Arbeit durchgreifen ( viel privat Nutzung )
...
Lieber Auszubildender, liebe Auszubildende,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast um von deinen persönlichen Erfahrungen deiner Ausbildung zu berichten.
Klasse, dass du die Arbeitsatmosphäre, die Aufgaben/Tätigkeiten und die Variation mit 5 bzw. 4 Sternen bewertet hast.
Gerne möchte ich mehr darüber erfahren, wo du weniger respektvollen Umgang mit Auszubildenden festgestellt hast und wann du das Gefühl hattest, dass es zu wenig Interesse an euch YoungSTARS gab. Es ist ein sehr großes Anliegen von Kärcher, dass jeder/jede gleich respektvoll behandelt wird und ihr sehr viele positive und lehrreiche Erfahrungen während eurer Ausbildungszeit mitnehmt. Melde dich gerne telefonisch (+49 7195 14-3202) oder per Mail (lea.haegele@karcher.com) bei mir um erneut darüber zu sprechen.
Für deine weitere Zeit bei Kärcher wünsche ich dir alles Gute!
Mit freundlichen Grüßen,
Lea Hägele
Junior HR Consultant
Die abwechslungsreiche Arbeit, den respektvollen Umgang, die Offenheit gegenüber neuen Mitarbeitern
Sehr gutes Arbeitsklima im Büro und untereinander
Es gibt eine unbefristete Übernahme, was einem Sicherheit gibt!
Sehr flexibel, man stimmt sich mit den Kollegen ab
Sehr gute Bezahlung
Super Kommunikation, sehr engagiert
Das Studium macht richtig Spaß, man bekommt sehr gute Einblicke in die Tätigkeiten der verschiedenen Abteilungen
In jeder Abteilung wird man direkt miteinbezogen
Es gibt immer wieder verschiedene Aufgaben, bei denen man unterstützen kann
Die Kommunikation unter den Kollegen, aber auch mit den Führungskräften ist sehr respektvoll und auf Augenhöhe
Liebe duale Studentin, lieber dualer Student,
WOW - eine 5,0 Bewertung für dein duales Studium im Bereich Finance / Controlling bei Kärcher! Wir sagen Danke!
Klasse, dass du die verschiedenen Benefits für unsere YoungSTARS wie unter anderem die flexiblen Arbeitszeiten und die Übernahmegarantie nach Abschluss deines Studiums wertschätzt.
Es freut uns sehr, dass du so viel Freude bei deinem dualen Studium bei Kärcher hast. Solltest du über deine Bewertung hinaus noch weitere Anmerkungen haben, freue ich mich von dir telefonisch (+49 7195 14-3203) oder per Mail (lea.haegele@karcher.com) von dir zu hören.
Für deine weiteren Weg bei Kärcher wünsche ich dir alles Gute!
Mit freundlichen Grüßen
Lea Hägele
Junior HR Consultant
-einen Laptop für die Arbeit und einen für die Schule
-Berufsschulfahrten werden übernommen
-Zeugnisprämien bei guten Leistungen
-Auslandsaufenthalt 6-8 Wochen im zweiten Lehrjahr
-Einführungsveranstaltung mit allen Azubis
-komplette Freiheit bei der Arbeitsgestaltung durch Gleitzeit
-
-mehr gemeinsame Veranstaltung der Azubis + Ausbilder in der Arbeitszeit
-Essenszulage
Lockere Arbeitsatmosphäre, nicht auf Leistung gedrillt!
Durchaus die Möglichkeit in gut bezahlte Positionen aufzusteigen. Oftmals ist wie sonst auch überall aber trotzdem ein Studium Voraussetzung. Auch ohne Studium kann man intern die Stelle wechseln und verschiedenes Kennenlernen.
35h Woche sehr gut!!!
Überdurchschnittlich, vor allem wenn man Sonderzahlungen wie z.B. Inflationsprämie mit einrechnet.
sehr nett, gehen auf Wünsche der Azubis ein, wollen die Azubis fördern
regelmäßiger Austausch mit anderen Azubis, nette und lustige Kollegen
Je nach Erfahrung bekommt man immer mehr eigenständige Aufgaben. Anfangs muss natürlich noch viel erklärt und gezeigt werden, bevor man da eigenständig größere Aufgaben übernimmt. Projektteams in denen nur Azubis arbeiten gibt es auch. So kann man schon früh lernen Verantwortung zu übernehmen und selbständig zu arbeiten. Hier und da müssen natürlich aber auch mal die typischen Azubi-Aufgaben (Excel-Listen etc.) erledigt werden.
Man lernt viele Abteilungen kennen und kann sich auch spezifische Abteilungen wünschen, was dann weitestgehend berücksichtigt wird. Auch zum Beispiel das Lager lernt man für kurze Zeit mal kennen um einen anderen Blickwinkel auf die Arbeit zu erhalten. Gerne noch etwas mehr standortübergreifend.
Man wird vollständig geschätzt und respektvoll behandelt.
Liebe Auszubildende, lieber Auszubildender,
herzlichen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast und eine super Bewertung sowie eine Empfehlung für deinen Arbeitgeber Kärcher hinterlassen hast.
Klasse, dass du dich bei deiner Ausbildung am Standort Obersontheim wohlfühlst und du von deinen positiven Erfahrungen berichtest. Zu dem Punkt bezüglich der Karrierechancen: diese sind bei uns vielfältig. Auch ohne Studium gibt es zahlreiche Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln und innerhalb von Kärcher verschiedene Stellen kennenzulernen.
Deinen Hinweis bezüglich mehr gemeinsamen Aktivitäten mit den anderen Auszubildenden und den Ausbilder*innen nehme ich gerne mit und gebe es weiter. Wenn du aber bereits konkrete Ideen hast, wende dich doch gerne direkt an deinen Ansprechpartner/ deine Ansprechpartnerin vor Ort. Sie sind immer offen für Ideen seitens der YoungSTARS.
Melde dich gerne persönlich bei mir, wenn dir noch etwas auf dem Herzen brennt, was du gerne loswerden möchtest. Du erreichst mich telefonisch unter der +49 7195 14 3203 und per Mail (lea.haegele@karcher.com)
Für deine weitere Ausbildungszeit wünsche ich dir alles Gute!
Mit freundlichen Grüßen
Lea Hägele
Junior HR Consultant
Das Azubis sehr geschätzt werden
Sehr familiär und freundlich
100% Übernahme Garantie
Gleitzeit variabel
Mehr als fair
Ausbilder 10/10
Die Arbeit macht sehr Spaß und die Kollegen sind gut drauf
Bei Hilfe wird einem gleich geholfen oder es nochmals erklärt. Man hat Verantwortung
Sehr abwechslungsreiche Ausbildung und Tätigkeiten
Jeder wird respektiert
Liebe Auszubildende, lieber Auszubildender,
WOW: 4,8 Sterne für deine Ausbildung bei Kärcher - wir sagen DANKE!
Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast und von deinen Erfahrungen bei Kärcher berichtet hast. Solltest du darüber hinaus weitere Anregungen haben, kannst du dich sehr gerne telefonisch (+49 7195 14-3203) oder per Mail (lea.haegele@karcher.com) an mich wenden.
Ich wünsche dir alles Gute für deinen weiteren way-of-WOW bei Kärcher!
Mit freundlichen Grüßen
Lea Hägele
Junior HR Consultant
Team, Wertschätzung der Mitarbeiter, Personalabteilung, Weitereintwicklungs- und Förderungsmöglichkeiten, Aufgaben
Gleitzeit. Super! Jedoch finde ich eine 40h Woche im dualen Studium etwas viel. 37 hätten ausgereicht.
Sehr fair. Teilweise werden Ausgaben für das Studium übernommen.
Super nett, immer erreichbar und offen für alle Fragen etc.. Sind sehr engagiert und interessiert an der Förderung. Es werden viele Workshops/Projekte usw. angeboten
Sehr Abteilungs- bzw. Aufgabenabhängig. Aber dass einem manche Sachen mehr und manche weniger gefallen ist ja normal. Im Großen und ganzen sehr zufrieden.
Man ist kein "Lakai". Man bekommt sinnvolle, fordernde und wichtige Aufgaben aus denen man viel lernt und seine Stärken/Schwächen herausfinden kann.
Bisher NUR nette Kollegen/Vorgesetzte/.. gehabt. Alle super respektvoll und freundlich. Auch als sehr junge Person wird man als "vollwertige" Mitarbeiter betrachtet.
Lieber Student/liebe Studentin,
vielen Dank für Ihre ausführliche und sehr offene Rückmeldung.
Es freut uns, dass Sie so ehrlich aus Ihrem Alltag bei Kärcher berichten und den Leser/innen auf Kununu damit authentische Einblicke in unser Unternehmen geben.
Das Lob an unsere Ausbilder/innen geben wir ganz besonders gerne weiter, die Kollegen freuen sich sicherlich sehr :-)
Aber auch Ihre Anmerkung zur Wochenarbeitszeit soll natürlich nicht untergehen. Wir werden diese daher ebenfalls an der entsprechenden Stelle platzieren.
Ihnen weiterhin viel Spaß und Erfolg in Ihrem dualen Studium und natürlich auch privat alles Gute!
Sonnige Grüße aus dem Homeoffice,
Mona Bohland
Commercial Apprenticeship & Campus Relations
Siehe oben.
Zudem werden wegweisende Entscheidungen der Geschäftsführung offen und transparent kommuniziert.
In manchen Sachen ein wenig zu bürokratisch und dadurch träge in der Reaktion auf plötzliche Veränderungen.
Sehr angenehm. Es wird viel Wert auf die Meinung der Azubis gelegt.
Zudem wird eine Kultur, dass der Blickwinkel von Azubis eine Bereicherung sein ist, gelebt.
Gute Arbeit wird wertgeschätzt und fällt auch auf.
Alle Azubis und DH-Studenten haben eine Übernahmegarantie und damit das Recht auf eine unbefristete Stelle.
Viel Freiheit durch Gleitzeit.
Allerdings hat man im Vergleich zu anderen Unternehmen im Umkreis eine 40h-Woche
Gleich mit anderen Großunternehmen um Umkreis + Fahrtkostenzuschläge und Zeugnisgeld.
Junge und verständnisvolle Ausbilder. Haben immer ein offenes Ohr und sorgen sich sehr um das Wohl ihrer Azubis.
Gleichzeitig bekommt man viel Verantwortung übertragen. Fehler dürfen gemacht werden.
Man hat während der Ausbildung (normalerweise) 2 Auslandsaufenthalte.
Man wird immer als vollwertiges Mitglied betrachtet und behandelt.
Liebe/r Auszubildende/r,
für Ihre offene und ehrliche Bewertung möchten wir uns ganz herzlich bedanken. Wir hoffen, dass Sie sich bei Kärcher auch weiterhin so wohl fühlen und wünschen Ihnen auch zukünftig viel Freude bei Ihrer Ausbildung.
Viele Grüße aus dem Homeoffice,
Mona Bohland
Commercial Apprenticeship & Campus Relations
Hängt von der Abteilung ab
Liebe/r Auszubildende/r,
vielen Dank für die Zeit, die Sie hier in Ihre tolle Bewertung investiert haben. Es freut uns außerordentlich, dass Sie mit uns als Ausbildungsbetrieb so zufrieden sind.
Alles Liebe und Gute für Sie!
Mona Bohland
Commercial Apprenticeship & Campus Relations
Als Ingenieur für Elektrotechnik hat man nach dem Studium sehr viele Chancen und eine gute Karrierechance.
40 h Woche
Sehr freundliche Ausbilder
Sehr viel Spaß in der Ausbildung
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben
Liebe/r Student/in
vielen Dank für die tolle Bewertung. Es freut uns sehr, dass mit uns als Arbeitgeber so zufrieden sind und sich bei Kärcher wohlfühlen.
Ihr Lob geben wir auch gerne an die Ausbilder weiter! Für Ihr Studium wünsche ich Ihnen weiterhin viel Erfolg!
Stefanie Herd
Commercial Apprenticeship & Campus Relations
-Der Arbeitgeber zeigt Vertrauen gegenüber den Azubis
-Man bekommt schon in der Ausbildung Verantwortung übertragen
-Man wird nicht als Azubi abgestempelt, sondern zählt als vollwertiger Mitarbeiter
-Gut ausgestattete Arbeitsplätze
Wechsle von einer 40 Std. Woche auf eine 37,5/35 Std. Woche
-man kommt morgens gerne auf die Arbeit
-man wird sehr gut in die Teams der einzelnen Einsatzabteilungen aufgenommen
-Die Kollegen nehmen sich immer Zeit für Fragen, Hilfestellungen etc.
-sehr unterstützend
-immer ein offenes Ohr
-Ausbilder und Azubi begegnen sich auf Augenhöhe
Innerhalb der Ausbildung durchläuft man verschiedene Abteilungen und bekommt dort jeweils unterschiedliche Aufgaben zugeteilt. Diese sind mal mehr/ mal weniger interessant.
-keinerlei negativen Erfahrungen gesammelt
-man wird als Azubi immer geschätzt und sehr gut in das Team der jeweiligen Einsatzabteilung aufgenommen
Liebe/r Auszubildende/r,
haben Sie herzlichen Dank für Ihre Bewertung und Ihr ausführliches Feedback. Dieses zeigt, dass wir schon einiges richtig machen und da uns die Ausbildung ganz besonders am Herzen liegt freut uns das natürlich sehr.
Die Anmerkung zur Reduktion der Wochenarbeitszeit im Ausbildungsbereich erhalten wir immer wieder. Da wir darauf aber bereits in vorherigen Kommentaren Stellung bezogen haben sparen wir uns das an dieser Stelle. Wir möchten Ihnen aber versichern, dass wir die Thematik bereits bei unserem Ausbildungsteam platziert haben.
Alles Liebe für Sie,
Mona Bohland
Commercial Apprenticeship & Campus Relations
So verdient kununu Geld.