Nicht mehr als ein Sprungbrett
Gut am Arbeitgeber finde ich
Am Anfang gab es viele Teamevents, Dinners
Viele Reisen zu Messen oder zum HQ in China
35 Tage Urlaub
Viel Freiheit im Sales Outreach
Uncapped Provisionen
Standorte sehr zentral
Moderne Büros
Snacks
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Home Office
Schlechtes, unreparierbares Image in DE
Keine Strukturen, schlechtes CRM
Keine Kommunikation, viel Raum für Gerüchte
Schlechtes Management, Fehlentscheidungen trägt immer Vertrieb
Toxische Teamleads ohne jegliche Kompetenz
Bezahlung für Tech Industrie sehr weit unter Durchschnitt
Keine Sales Schulungen
Kein Diensthandy
Verbesserungsvorschläge
Am besten den ganzen Laden einpacken und zurück nachhause
Das ganze ist ein gescheitertes Projekt, was an die Wand gefahren wurde
Arbeitsatmosphäre
Generelle Arbeitsatmosphäre zwischen den Kollegen ist super. Das Team macht die Arbeitskultur, bei guter Leistung wird gelobt und dann feiert jeder den Erfolg. Kein Ellbogen Vertrieb.
Image
Wenn man Alibaba verkaufen kann, dann kann man alles verkaufen. Image ist noch besser als andere Chinesen dennoch sehr schlecht in Deutschland
Kein gutes Marketing
Work-Life-Balance
Die muss man sich selber nehmen und für sich einstehen. Meeting werden gerne erst um 17.30 gelegt. Überstunden Abbau/ Zahlung ist Fremdwort und es wird gerne gesehen, dass man bis 21 Uhr im Büro ist.
Karriere/Weiterbildung
Kein Budget für Weiterbildungen
Keine Perspektiven für Beförderungen etc.
Gehalt/Benefits
Keine Perspektiven auf Gehaltserhöhungen - uncapped Provision
Man stellt Absolventen ein, die man wenig bezahlt aber Leistung erwartet als hätte man 20 Jahre Vertriebserfahrung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man schickt gerne mal Manager aus China durch ganz Europa. Es werden für lokale Meetings, die man hätte auch online machen können durch ganz Europa geflogen
Keine Rücksicht bzgl Plastik etc
Umgang mit älteren Kollegen
Im Vertriebsteam gab es vereinzelt ü40, die ohne jegliche Kompetenz als Team Lead eingestuft wurden. Ansonsten alle sehr jung und der Umgang miteinander immer respektvoll
Arbeitsbedingungen
Variiert je nach Standort
In München hat man die Corporate im Nacken
In Düsseldorf ist man isoliert, auf sich alleine gestellt und bekommt nichts mit
Wichtige Veränderungen werden last minute mitgeteilt, wenn überhaupt
An und für sich gute Arbeitsbedingungen, aber bare minimum
Deutschlandticket einziger Benefit
Null Strategie, null System, null Struktur
Manager die KEINE Ahnung vom deutschen Markt haben
Kommunikation
An dieser Stelle ist ein Stern zu viel. Keine Transparenz und ehrliche Kommunikation. Man kriegt große Veränderungen eher als Gerücht mit als vom Management, da dieses sich nicht schert wie es dem Team geht
Interessante Aufgaben
Messe Besuche, die man sich frei auswählen durfte je nach Industrie. Event Organisation, die man mitgestalten kann. Viel Freiraum in der Hinsicht auf Leadgenerierung
Ansonsten klassischer Vertrieb mit viel Cold Calling