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Align Technology 
GmbH
Bewertung

Unternehmen mit viel Potenzial und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Align Technology GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass jeder die Möglichkeit hat sich aktiv und kreativ einzubringen, wenn er Ideen hat

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitssituation im Großraumbüro und kaum Parkplätze für Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

Projekte strukturierter und geplanter angehen, es fehlen an vielen Stellen sinnvolle Prozesse

Arbeitsatmosphäre

Gute Arbeit wird vom Unternehmen gewertschätzt, es gibt Awards für herausragende Leistungen, es wird aber auch einiges abverlangt (Agilität, Schnelligkeit, Kreativität, Kundenorientierung, etc.)

Kommunikation

Es wird viel und gern kommuniziert, teilweise auch nicht immer effizient. Hier gibt es Verbesserungsbedarf, allerdings wird auch nicht mit Infos gegeizt, sondern wichtige Dinge werden sehr transparent auf allen Ebenen kommuniziert.

Kollegenzusammenhalt

Direkte und ehrliche Zusammenarbeit und Feedback-Kultur, Kollegen unterstützen sich gegenseitig und leben den Team Spirit. Es gibt regelmäßig Aktionen, um den Zusammenhalt zu stärken.

Work-Life-Balance

Es wird viel gearbeitet und viel abverlangt - typisch für eine US-Amerikanische Unternehmenskultur. Natürlich gilt das deutsche Arbeitsrecht. Aber die meisten arbeiten mehr als man gesetzlich muss. Wer sich auf die faule Haut legen möchte, sollte sich definitiv einen anderen Arbeitgeber suchen.

Vorgesetztenverhalten

Zwischen Vorgesetzen und Mitarbeitern herrscht ein offenes und konstruktives Verhältnis. Wer fragt, bekommt die Unterstützung, Tools und Fortbildung die er braucht. Bewertungen sind fair. Es wird viel abverlangt, aber auch wertgeschätzt.

Interessante Aufgaben

Aufgaben und Themen sind vielfältig und es gibt fast jede Woche etwas neues an dem man wachsen und sich beweisen kann.

Gleichberechtigung

Mir ist keine Benachteiligung von Frauen oder Minderheiten bekannt und es gibt relativ viele weibliche Führungskräfte (jedoch immer noch leicht mehr Männer)

Umgang mit älteren Kollegen

Hier ist mir keine Benachteiligung bekannt, das Unternehmen besteht jedoch vermehrt aus jüngeren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Technisch ist das Unternehmen gut ausgestattet, jedoch wird im Großraum gearbeitet, was einen hohen Geräuschpegel und Schwierigkeiten bei der Konzentration verursacht. Leider gibt es auch kaum Parkplätze am Bürogebäude

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird weitgehend auf Papier verzichtet und es gibt diverse Projekte zu CSR

Gehalt/Sozialleistungen

Faire Bezahlung, vor allem wenn man herausragend performed, kann man gut verdienen

Image

Leider ist der Ruf schlechter als das Unternehmen wirklich ist

Karriere/Weiterbildung

Es gibt sehr viele interne Karrierechance, sei es die Weiterentwicklung in höheren Positionen, anderen Ländern oder spezifischen Projekten. Es gibt eine interne Online-Akademie mit vielen verschiedenen E-Learnings (soft und hard skills), die allen Mitarbeitern zur Verfügung stehen